高島屋のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全91件）

【良い点】
配属先によるが残業はほとんどの人が0
マネージャーやバイヤー、総務系の一部、忙しい売場（食料品など）は残業も多くなりがちだが、本当に残業が多い...続きを読む(全251文字)

【良い点】
休日は多いが、日々の労働時間はながい。
【気になること・改善したほうがいい点】
祭日、週末は休みがとりにくい。家族や友人と休みが合わせにくいの...続きを読む(全84文字)

【良い点】
残業はしないで済むように動く（閉店後にやらなければならないことがある場合は出勤時間を遅らせる、開店前にやらなければならないことがあるばあいは早...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いためか、子育てのため時短勤務をしている方も多い。その分、急な業務の皺寄せも多い。続きを読む(全65文字)

【良い点】
残業はほとんどないようでした。続きを読む(全21文字)

【良い点】
残業に対する管理は徹底されており、業務によっては時差出勤などを活用してなるべく定時の中で仕事を終える努力がなされている。連休取得制度もあり休日...続きを読む(全206文字)

【良い点】
基本的に残業がないので、プライベートの時間はしっかり取ることができる。職場にもよると思うが、休日の希望も余程のことがない限り通る。連休を希望し...続きを読む(全122文字)

【良い点】
百貨店業界にしては、かなり休める。年に2回10連休が取れ、他にも有休や短い5日くらいの連休がある。繁忙期や皆が休みの時は基本的に出勤で、繁忙期...続きを読む(全486文字)

【良い点】
正社員という立場での休みのとりやすさ、超勤の少なさはどの会社にも負けないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし販売部だとシフ...続きを読む(全143文字)

残業はやりたくてもさせてもらえる環境ではなく、本当にやらざるを得ない時に理由と共に上長経由で経営層に許可をとるイメージ。
その分、うまいこと自分の立ち位置...続きを読む(全101文字)

【良い点】
休みが多くて良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
帰りが遅い。
なかなか、家庭との両立は難しいと思う。続きを読む(全62文字)

【良い点】
10日前後の連休を年間2回取得できるので、海外などに行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り場にいると土日が休めないので、友...続きを読む(全109文字)

【良い点】
休日はメニューも豊富でしっかり取れるし、業務上の繁忙時期を避ければ取り方もある程度自由。連休も取ることができるので、プライベートの時間はけっこ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
休みは平日だが数は多いし残業はゼロ。終業後はPCや社用携帯が触らないようになっている。残業や休日出勤に対する管理意識はとても強い。残業すると経...続きを読む(全187文字)

【良い点】
休みが非常に取りやすくて良い。有休はいつでも取れた。休みはシフト制で、自分の好きなように休みを入れていた。しかし、別部署の話を聞くと取れないと...続きを読む(全199文字)

【良い点】
年間を通して繁忙期以外は残業はほぼ0だと考えて良い。パソコンも休日は触らない関係で休日は自分の時間に使えるため、休日仕事をしたくない人にはおす...続きを読む(全183文字)

【良い点】
自分が働いていたときは、サービス残業は絶対に禁止で、見回りもあり、サービス残業がばれると大問題だった。残業は、その日にやらなければいけないこと...続きを読む(全181文字)

【良い点】
基本がシフト勤務なので連休もとりやすい。希望休が通る。
など働きたいように働けるところが良いところです。
従業員の方の多くは国内旅行等に出かけ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
研修が充実しているので、現場に出る時も安心して出られた。また、分からないことは社員さんに電話をすれば直ぐに教えて貰えて、後ほど現場に来てくれる...続きを読む(全186文字)

【良い点】
売場や業務にはよるが、全社的に残業削減を推進しているため、管理職を除いて基本的に残業は少ない。また、半年に1度10連休を取ることが義務付けられ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
部署にもよって異なるとは思うが、基本的に現場の場合は会社より付与された連休をしっかりと取得しやすい風潮となっている。また、冠婚葬祭についても比...続きを読む(全184文字)

【良い点】
研修や意識啓発など熱心です。福利厚生もしっかりしており、全体的に私生活に対して理解があると思います。サービス残業への取り締まりもしっかりあるの...続きを読む(全237文字)

【良い点】
残業に厳しい（＝残業代を払う余裕がない）会社なので、残業をしないことが正義になっている。
そのため、定時で上がりやすい雰囲気ではある。
年に2...続きを読む(全234文字)

【良い点】
販売部については基本的に残業を発生させないように業務計画が組み立てられるようになっています。
毎月の残業状況も管理監督者により定期的な確認がな...続きを読む(全169文字)

【良い点】
休みが多く、売り場によっては希望通りの休みができるので趣味を楽しんでいる人が多い。一方で、世間の休みのゴールデンウィークや盆正月は基本的には休...続きを読む(全184文字)