ザイマックス関西の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
受託後顧客や案件の担当になると、ある程度の裁量を与えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく言えば担当した案件に関して裁量...続きを読む(全187文字)

【良い点】
フレックス制度を使える部署であればとても働きやすい。
特に子育て、介護世代には助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所はシフ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
部署にもよると思いますが、融通がきくので働きやすいです。
急なお休みや、在宅勤務も快く承認してくれます。
小さな子がいる上司が多いので、いろ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
中堅不動産を携わることができて、様々な用途の物件を担当することができる。経験値は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署やチー...続きを読む(全137文字)

【良い点】
部長以上の方ともお話したこともあったが、元リクルート出身の方ばかりでいい人が多かったイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
色ん...続きを読む(全124文字)

【良い点】
役員にも女性がいる。社員の半分以上は女性である。家事育児との連携も取りやすく、フリーランスのように在宅勤務なども可能なので、仕事ができる女性...続きを読む(全163文字)

【良い点】
産休育休最長2年近く取得はできる。また、取得する人が多く和やかに休みに入れているもよう。フレックスも育児には助かるところ。
【気になること・...続きを読む(全116文字)

【良い点】
フレックスがあることは何よりも素晴らしいことだと思う。皆プライベートの予定を立てやすく、有効活用していると思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
各資格取得を物凄く奨励しており、サポートも良くしてくれる。
ロッド研修というリクルート時代からの独特な研修を行い続けている。
【気になること...続きを読む(全117文字)

【良い点】
フレックスがあることや、産休育休取りやすいことは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時にはあった制度が突然無くなったりする。...続きを読む(全107文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績を残していけば自らの給与にも反映される仕組みで、それが良い点でもあったが、今はそ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり入れ替わりの激しい会社で3年以上の中堅社員がほとんどいない。教育制度も整っておらず、...続きを読む(全91文字)

【良い点】
意図しない異動でも自身のスキルアップが図れる点。どこの部署でも人付き合いはとても良いです。そのため互いに距離が近い人たちと切磋琢磨し良い刺激...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出ない、土日休みではなく隔週で土曜日出勤など、長く働くことはできないと感じた。根本的なところが変われば、...続きを読む(全101文字)

【良い点】
トップレベルの成績を継続的に残せるタイプではなかったため、退職を申し出た際には多少迷いもありました。しかし、役職者の方からは単なる形式的な引...続きを読む(全572文字)

【良い点】
他社に比べて金額が強く、取引先のルートが確立されてくると、働きやすい環境ではあったため、退職するかどうか迷いました。
【気になること・改善し...続きを読む(全334文字)

【良い点】
リモート、フレックスなど比較的自由に取得できるが、部署、上司にもよるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っている人...続きを読む(全100文字)

【良い点】
とても刺激的な毎日だったので、いいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給14万じゃ東京暮らせないのに、謎に人員が多く、...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
真面目にやる人が損をすると思い、早期に退職しました。中小企業にありがちな社長の一声ですべてが決まるような会社だっ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
退職する際に上司へ相談し理由を述べたところ快く快諾いただき円満に退職となりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネガティヴになる...続きを読む(全87文字)