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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ザイマックス関西の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ザイマックス関西の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ザイマックス関西で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ザイマックス関西の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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2.9
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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2.4
福利厚生
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2.4
成長・将来性
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4.1
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.0

ザイマックス関西の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ザイマックス関西の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

株式会社ザイマックス関西の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年08月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

関西の様々な企業と伴走しながら仕事を進めるので、将来性は見込める。続きを読む(全33文字)

株式会社ザイマックス関西の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年08月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
不動産管理・プロパティマネジャー
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
環境の変化に応じて柔軟にビジネスを変えていこうという考えがある。
働いている立場としては変化があるので、適応するのは大変だが、柔軟性は身につく...続きを読む(全184文字)

株式会社ザイマックス関西の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
士気が高く、上昇志向の社員が多い印象。
社内論文制度もあり、経営層への意見の場も比較的設けられている印象。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全153文字)

株式会社ザイマックス関西の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
不動産管理・プロパティマネジャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい領域の事業に進出することが多く、展開が早くて変化を楽しめる人には向いていると思います。やりたいことに関しては手を上げれば担当になれること...続きを読む(全200文字)

株式会社ザイマックス関西の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年06月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
コンサルタント(建築・土木関連)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風として、関西に特化して、従前事業の成長拡大を取り組むだけでなく、新規事業の可能性や新しいやり方を常に模索している。エネルギーとやる気がある...続きを読む(全184文字)

株式会社ザイマックス関西の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
ビル施設管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

別項目にもかきましたが
経営が上手くいっていない
関西と九州を切り離し、子会社化した
「プロパティズ関西」
ですので、将来性はほぼないです。
去...続きを読む(全178文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ザイマックス関西の 他のカテゴリの口コミ

株式会社ザイマックス関西の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設備管理をするにはかなり高待遇。
賞与も年2回2.5ヶ月分×評価分と貰えるので年収は基本給×17ヶ月分+手当,残業代と思っていい。
【気になる...続きを読む(全186文字)

株式会社ザイマックス関西の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格受験の補助はないがやたら資格取れと言ってくるため無理矢理資格取らされる
【気になること・改善したほうがいい点】
上司による。
基本的に人手...続きを読む(全113文字)

株式会社ザイマックス関西の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給申請は基本通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制によって早出遅出ある程度調整出来るみたいなこと書いているが、結局周り...続きを読む(全96文字)

株式会社ザイマックス関西の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場の空気は良いがうっすらと社内での派閥がある。
フレックスで働き方が都合つけやすいのも良い点
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面...続きを読む(全210文字)

株式会社ザイマックス関西の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年08月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

管理で、オーナーさんの意見を聞くことが第一なので、オーナーさんと意見を出し合うことが出来ればやりがいは感じられそう。続きを読む(全58文字)

株式会社ザイマックス関西の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年08月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

普通の年功序列のような年収制度だと感じた。続きを読む(全21文字)

株式会社ザイマックス関西の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年08月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

フレックスタイムを導入しており、働きやすい印象があった。続きを読む(全28文字)

株式会社ザイマックス関西の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年08月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

ジョブ制度というものがあり、若手のうちはやりたいことが決まるまで様々なことに挑戦が出来る。続きを読む(全45文字)

株式会社ザイマックス関西の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年08月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

明るい人が多いイメージがある。かなりおしゃべりな人が多かった。続きを読む(全31文字)

株式会社ザイマックス関西の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年08月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
不動産管理・プロパティマネジャー
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には性別にかかわらず同様のチャンスがある。
育休後の復帰率もかなり高いほうだと思う。
在宅も認められているのでワークライフバランスは取り...続きを読む(全84文字)

サービス(不動産)の事業の成長・将来性の口コミ

明和地所株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昨今全国的に展開しており、昔に比べブランディングもよくわなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
マンションデベロッパーのため人口...続きを読む(全94文字)

株式会社東急コミュニティーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ストックビジネスなので、今後も安定的な売り上げが確保することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産開発はしないので、大規模...続きを読む(全96文字)

株式会社日本エスコンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
営業アシスタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外展開やエスコンフィールド北海道をはじめ、勢いのある会社だと思う
都内はもちろん、主要都市にマンションや商業施設を展開しており、今後の成長も楽しみ続きを読む(全80文字)

株式会社ハウスメイトパートナーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
戸建の住宅ローン金利が将来高くなることを懸念し、賃貸へのシフトや趣向が増えており、今後も安定した仕事はあると感じます。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)

近鉄不動産株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に関西圏では力を入れている会社であるので、今後の成長性も高く感じる。また、関西圏での認知度もあるので、営業自体はしやすい環境だと感じた。
【...続きを読む(全101文字)

株式会社LIFULLの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
3年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度知名度があり、不動産ポータルサービスとして新規ユーザーの流入が見込めるごと。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年は不動産ポー...続きを読む(全100文字)

住友不動産建物サービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
9年前
内勤営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
揺籠から墓場まで、信頼関係が築ければ
生活の全てに会社が関わる事が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
リフォーム会社など評判が...続きを読む(全105文字)

三井不動産リアルティ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

海外ビジネスなども積極的に行っており、日本でも不動産に対しての価格・需要は高まっているため安定はしていると思う。続きを読む(全56文字)

三井不動産株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
座談会
選考

デベロッパー業界のトップであり、会社や個人に対しても、外部からクレジットを感じることが出来るため、将来性は明るいと伺った。続きを読む(全61文字)

三菱地所株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

三井不動産と並び、デベロッパー業界のトップを走る存在であり、特にオフィスビル市場における競争力が高い。また、海外事業にも積極的で、アジアや欧米での都市開発...続きを読む(全170文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ザイマックス関西の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ザイマックス関西
フリガナ ザイマックスカンサイ
設立日 2009年5月
資本金 1億円
従業員数 495人
決算月 3月
代表者 吉田正
本社所在地 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島1丁目1番5号
電話番号 06-6341-2840
URL https://www.xymax.co.jp/about/groups/xy-kansai/index.html
NOKIZAL ID: 1674535

ザイマックス関西の 選考対策

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