この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
大手企業のプロジェクトに参加して、大手企業社員と同じレベルの仕事を任されます。
開発工程をすべて担当することができて、やりがいがあります。
そのためス...続きを読む(全179文字)
トーテックアメニティ株式会社 報酬UP
トーテックアメニティ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
大手企業のプロジェクトに参加して、大手企業社員と同じレベルの仕事を任されます。
開発工程をすべて担当することができて、やりがいがあります。
そのためス...続きを読む(全179文字)
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しっかりと残業代全額支給のため、やればやるほど給料が増えます。
もちろん22時以降は深夜料金になります。
賞与もしっかり支給のため、やる気がでます。
...続きを読む(全165文字)
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入社時に住宅補助がでていたのですが、途中から無くなりました。
無くなったのは仕方ないんですが、なぜか住宅補助が地域手当ということになっていました。最初か...続きを読む(全217文字)
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入社してから1回、評価制度が変わりましたが、あまり変化はありませんでした。
仕事が出来る人とそうで無い人、見てて明らかに差があるのですが、給料額は逆転し...続きを読む(全313文字)
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満員電車で落としたコンタクトレンズを無傷で拾い上げるより、ここの仕事でやりがいを見つける事の方が難しいのではないだろうか。
リーマン後にもかかわらず一人...続きを読む(全208文字)
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不採算事業が全体の利益を食いつぶいる。数年にわたる赤字にもかかわらず解体されない事業部もある。
客先常駐組は返品されると暗黙の退職勧告を受ける身であり、...続きを読む(全204文字)
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企業の評価の一つとして保有資格があったのですが
昇進するためにはある一定の資格数と必須資格がありました。
ようはどれだけ実力があっても資格がなければ昇...続きを読む(全214文字)
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今働いている会社で3社目になります。仕事があるときとない時の差が激しいため気持ちが落ち着かない時もあることがあります。
しかし、働きにくい会社では決して...続きを読む(全153文字)
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社内研修制度があるにはあるが、研修は最少人数に満たないことが多いらしく、ほとんどが開催中止となるのが実情である。
技術者として自己啓発は当然のことという...続きを読む(全154文字)
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給与は業界標準と比較するとやや低かったが、在職中はずっと多忙であったことと、
(当然ではあるが)残業代は全て支払われたため給与は人並みにはあった。
サ...続きを読む(全218文字)
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特定派遣業である為、仕事に対する充実感や満足度も派遣先によるところが大きい。
派遣先によって残業時間も異なる為、ある意味当たり外れがあるのは否めない。
...続きを読む(全570文字)
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通信研修に関しては、提携している研修会社の講座から自由に選択することができ、年間3万円まで会社が負担してくれる。その他、土曜日には資格向けの勉強会や研修が...続きを読む(全171文字)
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女性で出世している人はほとんどいません。社長は人材ではなく人財だといっていますが、実際は違います。会議に参加している人は男性ばかりですし、男性社会という昔...続きを読む(全218文字)
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社内研修制度は充実しています。学びたい人にはチャンスがたくさんあると思います。ただ残念なのは休日に研修がある為、朝からの講義が多く、1分でも遅刻すると参加...続きを読む(全153文字)
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人材を人財と言ってる社長の意見を鵜呑みにして入社するととんでもないです。中に入ると学歴差別もあり、配属先は経験よりも学歴重視だということがよくわかります。...続きを読む(全191文字)
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1年のうちに直属時の上司が4回変わりました。(3ヶ月に1回)結果が出ないからといって変更されていたらしいですが、詳細はよくわかりません。未来に不安を感じま...続きを読む(全184文字)
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あまり面白みを感じたことはありませんが、強いて言うのであれば出張していたときです。自分の会社で働くのではなく、派遣されていたので派遣先の会社の方にはすごく...続きを読む(全169文字)
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役員はとくに仕事をせず、自分の気分しだいで下の者にあたり、レクリエーションも役員は特別扱いで行っていた・・・・・・
入社後のギャップとして、だいたいの人...続きを読む(全151文字)
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スキルアップ等は自己学習で頑張りなさいという感じで、資格をとれば相応の手当てを貰えますが、業務で手いっぱいになることもしばしばあり、勉強する暇がありません...続きを読む(全150文字)
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私の場合は親族の看病が原因で退職しましたが、その際に上司からはほかの営業所で働けたら働いてみてはと打診を受けました。ただ、その営業所は仕事量が少なく、いつ...続きを読む(全152文字)
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いろんな会社に常駐でき、そこで開発を行う所が魅力の一つ。
しかし、常駐という名の派遣をさせられることもあり、いきなり僻地に行くことも。
営業がなにがな...続きを読む(全151文字)
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研修制度が充実している。
社内で外部の講師を呼んで、
基礎から応用まで幅広く研修を無料で受けることができる。
社内にも講師がいるので、わからないこと...続きを読む(全155文字)
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これからも伸びる職種になる。
人数がどんどん増えているので、
スキルさえあれば将来的にも楽しくやっていける。
給料もそれなりにでる、ただ、年配の方が...続きを読む(全160文字)
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研修もしっかりしており、社員をすごく大切にしてくれる。
横の仲間意識は強いと思う。
中途採用も結構いますが、未経験の方でもうまくやれる環境ではあると思...続きを読む(全154文字)
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研修にたくさん受講し自分のスキルアップに繋げると良いと思う。
様々な種類の研修が用意されていて、十分業務にも応用できると思う。
しかし、結構な研修が用...続きを読む(全156文字)
会社名 | トーテックアメニティ株式会社 |
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フリガナ | トーテックアメニティ |
設立日 | 1971年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,947人 ※2019年3月末時点 |
売上高 | 210億5354万円 ※2018年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 坂井幸治 |
本社所在地 | 〒451-0045 愛知県名古屋市西区名駅2丁目27番8号 |
平均年齢 | 35.5歳 |
平均給与 | 522万円 |
電話番号 | 052-533-6900 |
URL | https://www.totec.jp/ |
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