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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的にトヨタグループに依存した受注体勢になっており
トヨタグループの業績がダイレクトに会社の業績に反映されます。
将来的な話ですが自動車産業では将...続きを読む(全174文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
FJTホールディングス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、FJTホールディングス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にFJTホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的にトヨタグループに依存した受注体勢になっており
トヨタグループの業績がダイレクトに会社の業績に反映されます。
将来的な話ですが自動車産業では将...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
品物が多く、主に自動車部品を製造し、仕入先から買ってお客様に販売しています。
お客様は多々あるなかで、日本だとトヨタ自動車外国だとクライスラーといった...続きを読む(全155文字)
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自動車業界の景気に左右されて仕事量が変化し、業績が変化
企業独自技術もなく今後の経営見通しが必ずしも明るいとはいえず
岡崎新工場の新築に伴いベテラン...続きを読む(全150文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月11日【良い点】
OJT中心ではありますが、実案件を通して幅広い業務に携われるため実践的なスキルは自然と身についていきます。設置現場からクライアント対応まで経験...続きを読む(全151文字)
【良い点】
基本給は低いが、賞与や家賃補助、退職金制度などは大企業よろ...続きを読む(全77文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月28日【良い点】
高校時代に行った工場見学が楽しくて、
...続きを読む(全57文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月27日【気になること・改善したほうがいい点】
入社後すぐの頃に、業務知識がなく、わからないことがあったので尋ねたら「常識で仕事をすすめて下さい」と言われたこと。...続きを読む(全101文字)
【良い点】
上司、先輩の個人能力が非常に高く、建築技術の向上に常に取り組んでいる印象でした。部下の指導も真剣に行ってくれて、部下の成長できるかどうはかは、...続きを読む(全422文字)
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【良い点】
元々はノンビリした社風のようでしたが仕事も無いのに大きな工場を新設してしまい、社員のプレッシャーになっていた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
残業は殆どなく、定時で上がれていました。仕事の関係で止むを得ず残業になるメンバーもいましたが、ノー残業デーはほぼ守られていました。
勤めてい...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
福利厚生、給与について問題は無いとおもいます。自動車部品を扱う会社なので、ネジ商社の中では非常に組織されたグループだと思いました。
商社機能...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
福利厚生については、全社イベントなどが活発に行われ、社内の風通しをよくする傾向にある。
20~30代の社員が多く、仕事面以外でも和気あいあい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
先輩は優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と部下とのコミュニケーションが全く取れていない。いつも不機嫌な上司を相手にしなけれ...続きを読む(全141文字)
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入社時の新入社員研修や配属後のOJTなどで社会人としての基本やマナー、品質に対する意識の重要さを徹底的に指導されその後も社外研修や社内での勉強会など社員...続きを読む(全159文字)
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女性の働きやすさはかなりあると思いますので、自分次第で長く働くことは可能だと思いました。給料もそこそこ、ボーナスもあるので不満はありませんでした。女性の...続きを読む(全156文字)
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一般的な事務員よりは給与はいいのかもしれません。ですが、1人1人の負担量が多く、残業も多かったです。残業を減らそうと声を上げながらも仕事量や社員数は変わ...続きを読む(全234文字)
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ここでは満足している点はありません。いつもいつも変な仕事ばかりを押し付けられています。そのせいでサービス残業も多く、プライベートがほぼない。バランスをと...続きを読む(全153文字)
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藤田螺子は比較的風通しがよく下からの意見が通りやすく、
頻繁に社内改革が行われる社風であります。
やってみたいことがあればドンドン進言していけるよう...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
委託率が多く、海外でも委託しているので従業員数は多い方だと思う。その分競合では勝ち続けいている
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
売り上げも多いのでこれからどんどんいろんなことに挑戦できるんだろうなと思ってる
【気になること・改善したほうがいい点】
弱みはあるのな?あま...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
福利厚生のかいぜんや、事業を発展しくなかで営業のちからがいいのかとても仕事がどんどんと入ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に古いのと上が頭がとにかく固いのでほとんど動かないです。諦めた方がいい。上の人たちは人員が少ないのに無理な...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
忙しい日もありますが、その分だけ製図のスキルが磨かれていくので、日々成長している手応えがあります。インフラに関わる仕事ということもあり、需要...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
特にないですが、SESでただスキルもつかず年を取るのは良くないと思うので、スタッフサービスの無期雇用型派遣は合う合わないあると思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
先の質問と回答は被りますが、やはりキャリア形成部分の改善が事業の成長性・将来性に繋がると思います。
いい意味でも悪い意味でも、初社会人が多い...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
生産年齢人口が減っていく今の社会では人材不足が加速していくため、人材派遣会社の一面ももつFIDIA SOLUTIONSは将来的にどんどん成長...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
各種事業を広げているところ。現在はウェディング事業でも職種選択の幅?(マーケやコーディネート等)は増えたそうなので良さそう
【気になること・...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
携帯キャリアとの契約さえ結べれば極めて安定的な収益が約束される。マネジメントにとってはそれが最大の関心事。続きを読む(全59文字)
| 会社名 | FJTホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エフジェイティーホールディングス |
| 設立日 | 1942年5月 |
| 資本金 | 8925万円 |
| 従業員数 | 532人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 藤田澈 |
| 本社所在地 | 〒450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南3丁目9番3号 |
| 電話番号 | 052-586-1181 |
| URL | https://www.fjtrashi.co.jp/ |
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