ダイハツ工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全198件） 8ページ目

私は期間社員でしたので、期間が終了した際には初めの約束通り「満了金」を頂きました。毎月の給料にも満足しておりました。しかし、工場での製造でしたので夏は本当...続きを読む(全169文字)

有給は90%消化しないといけないため比較的休みと取り易い環境である。
しかし、業務量が多い社員は有給消化しながら「自宅で仕事」という時もある。
管理職...続きを読む(全179文字)

はっきり言って部署によりまったく異なる。私のいた職場は毎日フルで残業で家は帰って寝るだけの場所になっていたためワークライフバランスが取れているとは言い難い...続きを読む(全188文字)

社員カードで労働時間が管理されているためサービス残業は,ほぼ無くなった。残業が少なくなった分,プライベートの時間は増えたと思う。また,有給も強制的に取らな...続きを読む(全176文字)

ワークライフバランスの相談窓口もあり、困りごとは相談できる仕組みができている。
有給休暇は業務の関係でずれることはあるが、取得率はかなり高い。
プライ...続きを読む(全157文字)

私の職場は、ここ1年ぐらい残業0が原則なので収入的には少なくて以前より贅沢は出来ないが、平日は早く帰宅できて休日(土日)もボランティアで日々は充実している...続きを読む(全168文字)

昔はサービス残業でしたが今は内部告発により改善されています。ワークバランスもそこそこいいとおもいますが女性に関しての福利厚生はまだまだ足りない部分があると...続きを読む(全150文字)

土日休みでごくまれに休日出勤で土曜日に出勤する必要があり反強制的なのでその時は出勤が必要になる。
あと夜勤があり一週間交代で昼・夜勤になるので夜勤から昼...続きを読む(全153文字)

当時は、バブルだったので残業が多く休日出勤も多かったです。
私がいた職場は、流れ作業だったのであまり面白く無かったですし、体力的に続けていくのは難しいと...続きを読む(全164文字)

残業が少なく、自分の時間を多く持てます。
その分給料は下がりますが、ワークライフバランスは良いと思うます。
ただ、部署によって残業時間も違いますので、一...続きを読む(全171文字)

現在は収益悪化に伴い基本的には定時退社徹底されていますので、平日仕事終わりの時間にはある程度ゆとりがあります。また、有給消化率90%がほぼ義務化されている...続きを読む(全150文字)

残業がほとんどなく、年休も取り易い為ワークライフバランスは優れていると言えます。
が、バリバリ稼ぎたい人には物足りないかもしれません。男性の育児休暇や、...続きを読む(全166文字)

職場環境にも依りますが、自分で業務調整すれば都合の良い日に有給を取得することができます。また、出産・育児・介護等に理解のある会社です。例えば急に家庭の都合...続きを読む(全156文字)

就業中は1週間ごとに夜勤と昼勤があり、なれるまでに時間がかかる。
繁忙期は24時間のローテーションのため、就業中に眠気が遅い、自己になりかねない。
延...続きを読む(全159文字)

金曜日はノー残業デーで定時に帰れる。残業時間は月間45時間以内にすることがルール化されているため、それ以上となることはあまりない(とはいっても、業務状態に...続きを読む(全161文字)

例えば、年休は今月は3日習得しろっていう指示がでるくらい、
年休の取得しやすい。
組合も強く、労働者には以前に比べ環境が良くなった。
しかし、残業も...続きを読む(全157文字)

仕事が忙しくなると平日は何もできなくなります。
有給休暇はどこの部署でもそうかは分かりませんが私が所属した部署では積極的に取らせて頂いておりました。
...続きを読む(全168文字)

・部署によって大きく異なるが、会社としては残業0を推進しており、
アフターファイブは基本的に自由。
・年休取得はしやすく、土日と併せて3/4連休等は...続きを読む(全158文字)

リーマンショック後、残業は禁止。残業時には事前に申請し、役員クラスまでの承認(押印)が必要。ワークライフバランス関連の研修や講演も定期的に行われており、ワ...続きを読む(全160文字)

積極的に取り組んでいます。
会報等も作成し、モデルライフ等の掲載・紹介もしたりと、ワークライフバランスについて真剣にとりくんでいます。
また、メーリン...続きを読む(全165文字)

現在は残業時間が限られているので、比較的プライベートな時間は多いが、その分短い時間でのアウトプットが要求されています。
また突発の打ち合わせ・出張・休日...続きを読む(全162文字)

基本定時退社なので男性も育児に取り組むことができて満足しているようです。
出産して復帰する一般職の女性は多いが、総合職は少ない気がします。
また、部署...続きを読む(全156文字)

生産関係の技術職は基本フレックスの為、自分の時間を組み立てやすい。
計画・報告していれば、早く帰っても良いし、遅く来ても良い。
逆に残業時間も制限があ...続きを読む(全204文字)