ダイハツ工業のインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

志望度が上がった理由の中で大きいのは、このインターンシップを通して自分がこの会社で働いている姿をより鮮明に想像できたから、またディスカッションが非常に楽しいと感じたからである。元々志望度は高かったが、インターンシップの後には第一志望で考えるようになった

社員の人柄もゆったりとしており、しっかりと技術について考える場として良いと考え志望度が上がりました。加えて、この企業独自の価格を抑えつつ、製品の品質を落とさない精工も今後のグルーバルな展開を考えた上で重要になると考え志望度がインターンシップの参加により上がりました。

自動車業界やこの会社についての理解を深められるため有利になると思いました。特に、自動車業界でのこの会社の立ち位置を知ることで志望動機にも繋げやすくなると考えています。

社員の方々と１対１で話す機会は最後の質問の時間以外なかったが、フィードバックの内容に、ディスカッション中の個々人のグループ内で立ち回りも話されてたので、人数が結構いるのにきちんと一人ひとりを見てくれていると感じた。