この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与はなかなかよいし、子育ての手当がそこそこい大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は部署内ではほほ年功序列、覆るのは35歳...続きを読む(全160文字)
浜松ホトニクス株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
給与はなかなかよいし、子育ての手当がそこそこい大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は部署内ではほほ年功序列、覆るのは35歳...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
従来の強みだけでは伸びないところにきているように感じる。
そのためか新たな社長は積極的な買収も行っており、社外からの技術とコラボして、成長を進...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社内教育として、勤務後にそれぞれの勤務地から先輩社員が講師の授業を受けることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育はほと...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
産休、育児休暇はもちろんのこと、特別休暇も取りやすくかなり働きやすいと思う。産休後の復職もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)
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まず居心地がとてもいいです。最先端の技術に常にかかわれる環境にいられるので挑戦したい人にとっては絶好の環境といえるでしょう。また労働環境もよくワークライフ...続きを読む(全153文字)
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待遇、業績、労働環境などいずれも悪くはない、というかむしろ良い。(給与は高い訳ではないが、必要十分という感じで生活に困るようなことはない。)役員と社員間の...続きを読む(全168文字)
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入社前後での会社の全体的なイメージにギャップはなかった。「光で何ができるか」をテーマに挑戦し続ける雰囲気は全社的に感じ取れる。社風や待遇としてはとしては、...続きを読む(全161文字)
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最先端技術で高度なもの、複雑なものを作りたい人には面白い仕事ができると思う。
年に一度、試作研究発表会という形で、一年間の成果や開発、研究の進捗を報告す...続きを読む(全152文字)
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以下男性社員の回答です。
まず、女性の比率はかなり低いです。正社員では9:1か、それ以下でしょう。
ただ、ゆえに女性を優遇(厚遇)しているところもあり、...続きを読む(全168文字)
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ニッチな少量多品種のニーズを、他の会社にできない高い技術力で得る会社なので、
会社全体としてのコンペチタはいません。(もちろん個々の品種についてはありま...続きを読む(全164文字)
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とてもワークライフバランスのとりやすい会社です。
社名に「浜松」とあるだけあって、転勤などはありません。
給料は年齢で上がるので、自分が10年後20年...続きを読む(全168文字)
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仕事内容がマニアックなことが多いので、基本はOJTです。
マニアックすぎて隣の部署がどんなことをしているのかよくわからないことも。。
ただし、自主的に勉...続きを読む(全178文字)
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持家を推奨しているので、住宅手当は安いです。(10000円/月)
ただし、そのほかの福利厚生は充実している方だと思います。
特に持株会は10%の補助金...続きを読む(全156文字)
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他の方も書いていますように、基本的に年齢と学歴(高卒、学部卒、院卒)で給料が決まります。成果給などはありません。昇給は年1回、賞与もほぼ安定していますので...続きを読む(全157文字)
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会社の規模の割には、上長との距離は近いように感じます。
伝えたいことがあれば、直接伝えることも容易です。
また、基本的に年功序列で管理職へ昇進しますので...続きを読む(全191文字)
会社名 | 浜松ホトニクス株式会社 |
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フリガナ | ハママツホトニクス |
設立日 | 1953年9月 |
資本金 | 349億2800万円 |
従業員数 | 6,414人 |
売上高 | 2214億4500万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 丸野正 |
本社所在地 | 〒435-0051 静岡県浜松市中央区市野町1126番地の1 |
平均年齢 | 39.9歳 |
平均給与 | 772万円 |
電話番号 | 053-452-2141 |
URL | https://www.hamamatsu.com/jp/en.html |
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