この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若いうちからいろいろな案件に携わることができるため、開発言語やデータベースなどのスキルは幅広く習得可能な環境かと思います。
暖かい人柄の方が多...続きを読む(全222文字)
株式会社アドフォース 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドフォースのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドフォースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若いうちからいろいろな案件に携わることができるため、開発言語やデータベースなどのスキルは幅広く習得可能な環境かと思います。
暖かい人柄の方が多...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アットホームな職場。役職によって上下が分かれることなく質問や意見を主張していける。必要な機材(PCやPC周辺機器など)は必要性を踏まえた上で相...続きを読む(全197文字)
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3~4人のチームを組み、それぞれのチームごとに課題(実際の業務とは別に)を決めて、1年間くらいのスパンで課題に取り組み、定期的にその状況を報告し、最終的に...続きを読む(全151文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月26日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月29日【良い点】
残業は基本させない方針なので定時になれば帰るように言われる。一部残業代を稼ぎたいであろう人たちだけが残業している。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全211文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年1月19日在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年2月6日【良い点】
通勤手当はしっかり出してくれる印象。
風呂場があり、夏場などシャワーしてから帰宅できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が禁止な事。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
最近は新人1人だけを現場に配属するなどの無茶振りは無くなってきている。一応社員の意見を聞く姿勢は上層部は持っている。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
福利厚生は誕生日休暇などがありましたが、自分が在籍していた当初は、自分自身は取得したことは一度もありませんでした。自分が在籍していた時は、お弁...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
プロジェクトの合間に期間が空いた場合、有給をまとめて取得できたことがあります。しかし、人手不足のプロジェクトに次に出向になる場合は、間髪入れず...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
基本的に上司関わらず話しやすい職場。残業代はすべて出たのでそこは満足しています。
派遣先にもよりますが、有給は基本的に取れ、地震お誕生日月に年...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
出向先によっては柔軟な働き方ができる可能性があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの社員の方々が、自身で制御できる部分はほと...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
誕生月に図書カードと有給1日がもらえます。ただしこの有給はその月かぎりらしいため、きちんと消化する予定は立てておかなければなりません。買取等は...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に派遣業務ばかりでした。
自社製品はほぼ無いに等しいです。
面白い仕事と謳っていますが、これでは悲しいです。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新人は引っ越し補助として10万ほど出ます。家賃の1/3程が住宅補助として出ます。
また、交通費に関しては基本的には全額出ます。
【気になること...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
転職に対して、前向きに送り出してくれる。(過去に転職していった方を見て)
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のマネジメントに気を使っ...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
日曜日は休める日が多かったので良かったです。土曜日は派遣先によっては休めるところは多いと思いますが、あくまで自分が働いていた時です。
【気にな...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
週末や休日に実施される研修やアカデミー制度は、社員のスキル向上や成長を促進する素晴しい取り組みだと考えます。これにより、仕事とプロフェッショナ...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは、全くと言って良いほど無いので、ほぼ自力で学習するしかない。
学習意欲がなければ何年いても成長することはない。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ITスキルを身につけたい人にはおすすめしない。古い作りのシステムばかりで、最新の技術を身につけることは基本的にはで...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒社員がすぐに現場に配属されないところ。 長い教育制度はいいと思うが本人の適性を見て欲しい。
一時金ではなく資格...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
教育体制についてはしっかりしている方だと思われる、新卒は3ヶ月の社会人研修がある、配属については自分は希望の部署に配属していただいた。キャリア...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件の変更を希望してもあまりかなわずキャリアアップのプランを実現するのに通常よりもかなり時間がかかってしまう続きを読む(全74文字)
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【良い点】
場合によっては色々な案件を受けることができて刺激にもなるし、自分の得意なことを見つけるにはいいかもしれない。また、自分の好きなゲームやタイトル...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
e learningなど様々な教材が整っており、やる気があれば様々な機会を得ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語のプ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
社内の風通しが良く接点がほとんどない先輩であっても知識や経験を共有してくれるので、成長しやすい環境だと感じる。
入社後に本社で2か月の研修制度...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
資格をとると、資格内容によって一時金が支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格やキャリア開発は自主性に任せる形です。
その...続きを読む(全136文字)
会社名 | 株式会社アドフォース |
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フリガナ | アドフォース |
設立日 | 2002年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 80人 |
売上高 | 10億円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 大間弘道 |
本社所在地 | 〒317-0073 茨城県日立市幸町1丁目5番12号 |
電話番号 | 0294-27-7815 |
URL | https://www.adforce.co.jp/ |
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