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株式会社ホンダテクノフォート

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホンダテクノフォートの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全78件)

ホンダテクノフォートの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.0
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.0

ホンダテクノフォートの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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2.9
おすすめ度
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ホンダテクノフォートの 全ての評判・口コミ一覧

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表示順:
78件中1〜25件表示

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 CAD(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が上場している中規模規模の企業で、一定の安定性や事業基盤はあるものの、現場レベルでは業務の属人化が進んでい...続きを読む(全558文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他のシステム開発(制御系)関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年代別の平均年収は超えていると思います。労組はベアの交渉もしていますので私が新卒入社した時よりだいぶ上がってるはずです。
【気になること・改...続きを読む(全180文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 CAD(機械) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
委託チームメンバーはパワハラまがいの人はおらず、比較的穏やか。毎日バス移動で委託先に向かわなければならないが、その間の移動時間は勤務時間内と...続きを読む(全492文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他のシステム開発(制御系)関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
祝日は出勤となるが、年3回の長期連休は10日ほどあり、リフレッシュしやすい。また、有休は買取も消滅もなく100%消化しなければいけないので長...続きを読む(全270文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他のシステム開発(制御系)関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人でも責任ある仕事を任せてもらえるのでガシガシ鍛えられる。研究所の人と直接やり取りもするので経験年数の割に身につく事は多いと思う。
【気に...続きを読む(全184文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他のシステム開発(制御系)関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
競合他社もいますが、手広くやっていますので負けることはそうそう無いでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
2〜3年で社長が変わり...続きを読む(全148文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年1月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に親会社の社員さんと整合して仕事を進めていけば良いため、自社の質の悪い上司に当たらなければスムーズに仕事が進むこと。
質の悪い上司が首...続きを読む(全199文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ後は、原則在宅勤務禁止になったのに、『在宅勤務(全従業員利用可能)』という謳い文句で求人を出していること。...続きを読む(全219文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホンダが潰れない限りは、基本的には安泰なこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的な企業体質であり、ホンダにおんぶに抱っこ状態な...続きを読む(全240文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年9月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金があったり、一定の条件はあるが新卒の子は割と綺麗なアパートに補助有りで住むことができる。
有休についても、基本的には取得できる。上司に...続きを読む(全186文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年6月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職の皆さん、本社事務所のスタッフも割とフラットに接してくれる感じの人が多かったので自分としては働きやすかった。続きを読む(全63文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年6月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の雰囲気やメンバーはとても良い関係で居られたので、今でも戻れたらなぁなんて思うことがあるので、自分にとっては良い所だったのかな?と思う。...続きを読む(全229文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホンダグループの一員として働いているという実感が持てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては極度のストレスで精神を病む...続きを読む(全82文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先次第ではスキルを身に着けることでより上を目指せる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先次第では単純作業に従事することにな...続きを読む(全109文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直属の上司は非常に能力が高く、頼りになる人だったので満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力の伴っていない天下りみたいな...続きを読む(全92文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わず、活躍できる機会のある会社であるように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先により、休みの取りやすさに差がある点。続きを読む(全77文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生については、グループ内でほぼ共通しているので非常に充実しており満足のいく内容である。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的...続きを読む(全83文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 評価・テスト(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホンダが安泰のかぎりは大丈夫だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい制度に変わってから離職社が続出しているので残った人に業務...続きを読む(全86文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 評価・テスト(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員間の関係は良好
顧客先に常駐の社員が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
名ばかり管理職が多い
現場に来るのは良くて年一回ほどで...続きを読む(全126文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 評価・テスト(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は平均的
自動車業界なので賞与が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の評価制度がまだ浸透しきっていないと感じる
管理職のフ...続きを読む(全96文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 評価・テスト(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車には携われる
【気になること・改善したほうがいい点】
想像していた開発とは程遠い
運が良ければ上流の開発に携われるかもしれない続きを読む(全72文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 評価・テスト(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な資格は希望すれば取らせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
専門職資格を取らないと昇給できない制度になった
みんなが同じ...続きを読む(全112文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 評価・テスト(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休は取りやすいしとったあとも普通に復帰できていると思う続きを読む(全37文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 評価・テスト(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
組合があるので有給の取得率は100%ということからプライベートの確保はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
せっかく在宅勤務の制...続きを読む(全103文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度は当たり前に使われていて業務の調整さえできていれば私用のために勤務時間をずらすようなことも可能。有休に関しても組合員は100%...続きを読む(全214文字)

78件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ホンダテクノフォートの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ホンダテクノフォート
フリガナ ホンダテクノフォート
設立日 1987年3月
資本金 4000万円
従業員数 2,403人
売上高 224億1900万円
※2024年度
代表者 坂本淳
本社所在地 〒321-3325 栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台89番4
平均年齢 39.7歳
電話番号 028-677-2723
URL https://www.honda-tft.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131762

ホンダテクノフォートの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。