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株式会社ホンダテクノフォート

ホンダテクノフォートの本選考の体験記・ES(エントリーシート)一覧(全29件)

ホンダテクノフォートの本選考のES・体験記の一覧です。選考フロー、選考通過者・内定者が提出したES(エントリーシート)や志望動機、面接で実際に聞かれた質問とその回答例、WEBテスト・筆記試験の出題形式と対策、グループディスカッション(GD)のテーマなどを掲載しています。OB・OG訪問やリクルーター・人事面談の注意点や感想なども確認できるので、参考にして企業研究や選考対策をおこない、内定への道を切り開きましょう。

ホンダテクノフォートの 本選考ES・体験記一覧

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29件中29件表示

25卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / 企業研究 / 技術系

学校名非公開 / 理系 / 男性 内定辞退
【企業研究】本田技研工業の子会社であり, 機種設計を行っていることは知っておく必要がある. 機種設計のみを行っているため製造は行っていない. 製造にかかわる生産技術や品質管理に関わる仕事を志望している人にはおすすめできない. 逆に自動車業界志望で生産技術や品質管理...
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    公開日:2024年6月20日

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    25卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / 志望動機 / 技術系

    学校名非公開 / 理系 / 男性 内定辞退
    【志望動機】自動車業界を志望する理由として車やバイクが好きな父の影響で幼少期から車やバイクに囲まれて育ち, 自身も車やバイクが好きなため. その中でもこの企業を志望する理由として機種設計のみを行うため生産技術や品質管理などの職種に配属されないことが最も大きな志望理...
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    公開日:2024年6月20日

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    25卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / 最終面接 / 技術系

    学校名非公開 / 理系 / 男性 内定辞退
    【大学, 大学院で取り組んでいる研究内容】学部では********について研究を行っていた. ****と****により構成される********は**と**の変換ができるといった革新的な特徴を持っている. 学部では従来の積層構造を超える構造を発見したが, 現状では...
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    公開日:2024年6月20日

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    25卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / 内定 / 技術系

    学校名非公開 / 理系 / 男性 内定辞退
    【内定を承諾または辞退した決め手】給与や福利厚生が良い他社から内々定を頂いたため辞退した。【内定後の課題・研修・交流会等】なし【内定者の人数】わからない【内定者の所属大学】わからない【内定者の属性】わからない【内定後の企業のスタンス】内々定の連絡を頂いた際、面接で...
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    公開日:2024年6月20日

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    25卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / ES / 総合職

    学校名非公開 / 理系 / 男性
    【長所(100字以内)】私の長所は、何事にも挑戦することです。学生生活のグループワークなどで自ら率先してグループリーダーに立候補し、チームをまとめたり、インターンシップで今まで学んだ事のない業界にチャレンジしました。
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    公開日:2024年5月10日

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    24卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / ES / 技術職

    湘南工科大学 / 理系 / 男性
    【趣味・特技】私の趣味は、プラモデルを作る事です。小学生の頃から続けています。最近では説明書通りに作るのではなく複数のキットやパーツを組み合わせて自分だけのプラモデルを作っています。
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    公開日:2023年9月6日

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    24卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / ES / 技術総合職

    日本大学大学院 / 理系 / 男性
    【趣味・特技】趣味は、カメラでの写真撮影です。最初は難しく、3年前まではピントをうまく合わせられませんでした。そこで設定を繰り返し試行錯誤した結果、くっきりと撮れるようになり、現在撮影は、私の特技でもあります。
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    公開日:2023年6月22日

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    23卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / 企業研究 / 総合職

    学校名非公開 / 文系 / 女性 内定辞退
    【企業研究】企業のサイトそのものには、知的財産の職種に関する詳しい説明が無く、情報収集には苦戦しました。
    そのため、3月に行われた説明会の内容を特に参考にしました。説明会内の逆質問で積極的に質問をして、疑問点を解決したり、OB訪問の代わりとなるような質問をすると...
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    公開日:2022年7月19日

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    23卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / 志望動機 / 総合職

    学校名非公開 / 文系 / 女性 内定辞退
    【志望動機】「知的財産を保護、活用することで世界中に日本の技術を届ける」という夢を御社で実現したいと考え、志望いたしました。

    私は幼少期に5年間、タイのバンコクに住んでいたのですが、そこで日本企業の工場を見かけると父親に「この工場は日本の会社なんだよ」と教わ...
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    公開日:2022年7月19日

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    23卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / 説明会 / 総合職

    学校名非公開 / 文系 / 女性 内定辞退
    【セミナーの内容】会社紹介、職種紹介、社員インタビュー、逆質問
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    公開日:2022年7月19日

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    23卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / ES / 総合職

    学校名非公開 / 文系 / 女性 内定辞退
    【ESの内容・テーマ】あなたの長所をご記入ください。
    あなたの短所をご記入ください。
    課外・サークル・ボランティア活動やアルバイトなど、あなたの役割をご記入ください。 【ESの提出方法】ナビサイトのOpenESで提出【ESの形式】OpenES【ESを書くときに...
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    公開日:2022年7月19日

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    23卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / WEBテスト / 総合職

    学校名非公開 / 文系 / 女性 内定辞退
    【テストの内容】企業オリジナル
    1.個人特性分析 興味・関心 有 / 制限時間なし
    2.言語1:基礎 / 4分
    3.数理1:基礎 / 18分
    4.図形1:基礎 / 8分
    5.図形2:応用 / 13分
    6.論理1:基礎 / 25分
    7.モチベーション測...
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    公開日:2022年7月19日

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    23卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / グループディスカッション / 総合職

    学校名非公開 / 文系 / 女性 内定辞退
    【テーマ】下記タイプの中から部活動の部長を決めるとしたら誰にしますか?
    下記タイプ の中から部活動の部長にふさわしくないのは誰ですか?
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    公開日:2022年7月19日

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    23卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / 最終面接 / 総合職

    学校名非公開 / 文系 / 女性 内定辞退
    【学生時代に力を入れたこと】所属する女声合唱サークルで、1人で仕事を完結させず、全体で仕事に取り組むという体制を整えました。

    サークルの運営団員の人数は8名で、2月末に行う単独演奏会を目標に練習を行っていました。
    しかし設立4年目で体制が整っておらず、仕事...
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    公開日:2022年7月19日

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    23卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / 内定 / 総合職

    学校名非公開 / 文系 / 女性 内定辞退
    【内定を承諾または辞退した決め手】不安定な企業であると感じ、資本金の少なさが気になったため。【内定後の課題・研修・交流会等】不明【内定者の人数】不明【内定者の所属大学】不明【内定者の属性】不明【内定後の企業のスタンス】納得できるまで続けて良いと応援してくれました。...
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    公開日:2022年7月19日

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    22卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / 企業研究 / 研究開発職

    秋田大学大学院 / 理系 / 男性 内定入社
    【企業研究】車一台を作る会社は日産などにもあります。私が注目したのは、どのような車を作ってきたかです。cr-zやジュークRSのようなスポーティな車を作ってきたのはホンダテクノフォートであり、そこを魅力に感じました。
    基本的にはESに関することで、その他にグループ...
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    公開日:2021年8月2日

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    22卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / 志望動機 / 研究開発職

    秋田大学大学院 / 理系 / 男性 内定入社
    【志望動機】先進的で、クルマの楽しさがあるものづくりをしたいと思い御社を志望しました。私のジムカーナという自動車競技の経験などを通じ、これから導入が本格化していくEVなどのパワートレインの分野や、走りの楽しさに直結するシャシの分野に魅力を感じています。

    また...
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    公開日:2021年8月2日

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    22卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / 説明会 / 研究開発職

    秋田大学大学院 / 理系 / 男性 内定入社
    【セミナーの内容】説明会と職員の質問対応。
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    公開日:2021年8月2日

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    22卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / ES / 研究開発職

    秋田大学大学院 / 理系 / 男性 内定入社
    【ESの内容・テーマ】一般的なOpenESだった。【ESの提出方法】ナビサイトのOpenESで提出【ESの形式】OpenES【ESを書くときに注意したこと】ホンダテクノ用の特殊な質問はなかった。趣味でもしっかりと車が好きであることをアピールするようにした。【ES対...
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    公開日:2021年8月2日

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    22卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / 独自の選考・イベント / 研究開発職

    秋田大学大学院 / 理系 / 男性 内定入社
    【選考の具体的な内容は?】自分たちの部活の部長に相応しいのはどのような人物か:60分
    そのような部長のいる部活動はどのように取り組むべきか:40分
    人数は3人。会話の内容は録音され、最終の面接官が聞く。
    尚、ここのサイトの形式上選考には含んでいないが、グルー...
    good_icon 1 good_icon 1

    公開日:2021年8月2日

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    22卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / 最終面接 / 研究開発職

    秋田大学大学院 / 理系 / 男性 内定入社
    【車のタワーバーに自分が研究に使っているダイヤモンドを使ったらどうなるか。】タワーバーは車の剛性を上げるものではありますが、ダイヤモンドのようにただ硬いだけの素材では適さないと思う。動く物体を支えるものなので、柔らかさは必要だと思います。しかし、ダイヤモンドで全体...
    good_icon 0 good_icon 1

    公開日:2021年8月2日

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    22卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / 内定 / 研究開発職

    秋田大学大学院 / 理系 / 男性 内定入社
    【内定を承諾または辞退した決め手】地元に近かったこと。スポーツカーの製作があったこと。リモートワークの導入があったこと。説明会や、面接の準備がしっかりしてあるなと感じ、印象が良かったことなど。【内定後の課題・研修・交流会等】なし【内定者の人数】少なくとも10人程度...
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    公開日:2021年8月2日

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    22卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / 企業研究 / 技術職

    宇都宮大学大学院 / 理系 / 男性 内定辞退
    【企業研究】本選考前に参加したインターンシップにおいて説明を受けた部署ごとの業務内容が一番有益な情報で、本選考でも役に立ちました。本企業は採用人数が少なく志望者が少ない点や、本体の本田技研工業株式会社の下請けで中小企業であることから、ホームページ以外にあまり情報が...
    good_icon 0 good_icon 2

    公開日:2021年6月7日

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    22卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / 志望動機 / 技術職

    宇都宮大学大学院 / 理系 / 男性 内定辞退
    【志望動機】私がホンダテクノフォートを志望する理由は、私が大好きな自動車に携わることができ、事故のない自動車社会を構築するという私の夢に対して、ホンダテクノフォートで携わることができる自動車の性能評価や強度解析および自動車の電子制御システムの開発という安全な自動車...
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    公開日:2021年6月7日

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    22卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / WEBテスト / 技術職

    宇都宮大学大学院 / 理系 / 男性 内定辞退
    【テストの内容】web-cubic:言語、数理、図形、論理、性格
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    公開日:2021年6月7日

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    22卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / グループディスカッション / 技術職

    宇都宮大学大学院 / 理系 / 男性 内定辞退
    【テーマ】【グループワークテーマ】
    1 下記 タイプ の中から部活動の部長を決めるとしたら誰にしますか?
    2 下記 タイプ の中から部活動の部長にふさわしくないのは誰ですか?
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    公開日:2021年6月7日

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    22卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / 最終面接 / 技術職

    宇都宮大学大学院 / 理系 / 男性 内定辞退
    【あなたにとって「ものづくり」とはなんですか。】私にとって「ものづくり」とは、人々の生活に不可欠であると考えております。御社が扱っている自動車製品のみならず、私たちの身の回りの製品には必ず「ものづくり」の要素があります。こうした製品を日々活用し生活をより豊かにでき...
    good_icon 0 good_icon 2

    公開日:2021年6月7日

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    22卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / 内定 / 技術職

    宇都宮大学大学院 / 理系 / 男性 内定辞退
    【内定を承諾または辞退した決め手】私は本田技研工業株式会社が第一志望であったことが内定を辞退した決め手でした。【内定後の課題・研修・交流会等】なし【内定者の人数】19人【内定者の所属大学】私立中堅や地方国立の学生がいたような気がします。【内定者の属性】機械系出身の...
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    公開日:2021年6月7日

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    22卒 ホンダテクノフォート / 本選考 / ES / 技術職

    宇都宮大学大学院 / 理系 / 男性
    【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容(OpenESを使用)】私は研究室で自律移動ロボットの自己位置推定手法の開発を行っております.この手法は本研究室独自で特許を取得している磁気強度を利用した手法です.自律移動ロボットや車の自動運転で利用されるレーザセンサは,レ...
    good_icon 0 good_icon 0

    公開日:2021年3月23日

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    ホンダテクノフォートの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ホンダテクノフォート
    フリガナ ホンダテクノフォート
    事業内容 Honda車の商品開発(設計・電子制御システム・実験・CAE解析・スタイリングデータ作成)
    設立日 1987年3月
    資本金 4000万円
    従業員数 2,403人
    売上高 224億1900万円
    ※2024年度
    代表者 坂本淳
    本社所在地 〒321-3325 栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台89番4
    男女比 男性 80% : 女性 20%
    ※ 2025年6月末時点
    平均年齢 39.7歳
    30歳時の平均年収 642万円
    ※ 2025年6月時点
    役職者の男女比 男性 100% : 女性 0%
    ※ 2025年6月時点
    平均残業時間(月) 25時間
    有給消化日数 17.0日
    ※ 2025年6月時点
    電話番号 028-677-2723
    お問い合わせ先 株式会社 ホンダテクノフォート
    総務人事部 人事ブロック
    〒321-3325 栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台89番4
    saiyou@honda-tft.co.jp
    URL https://www.honda-tft.co.jp/
    自社採用ページURL https://www.honda-tft.co.jp/graduates/
    NOKIZAL ID: 1131762

    ホンダテクノフォートの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。