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株式会社ホンダテクノフォート 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホンダテクノフォートの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全45件)

株式会社ホンダテクノフォートの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は230〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホンダテクノフォートの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホンダテクノフォートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ホンダテクノフォートの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ホンダテクノフォートの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

ホンダテクノフォートの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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2.2
ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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3.0

ホンダテクノフォートの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

ホンダテクノフォートの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 45

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
電子部品設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世代平均年収よりは高いが残業に依存しているので、基本給は世代平均から特別高い訳では無い。 残業しないと稼げない。続きを読む(全62文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昨今の賃金上昇の流れを受け、特に若手を中心に積極的にベースアップを行なっている。そのため昇給以外にも給与上昇が期待できる。
【気になること・改...続きを読む(全142文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

この企業に就職した先輩に聞いたが, 一般企業よりも高いが自動車業界の中ではかなり低い. 続きを読む(全44文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
車の開発に携われる
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い
声の大きい人が評価されるので不公平
教育制度が整っておらず、基本放任主...続きを読む(全143文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
CAD(機械)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスはそれなりに良い。
新人には給料を高く払おうとする姿勢がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員が優遇されない。
辞職...続きを読む(全101文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。また相対評価のため、忙しい部署にいた場合どんなに頑張っても高評価は狙えない。
ただしかし、楽な部署...続きを読む(全114文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
評価・テスト(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は平均よりは良いと思う。
賞与も結構出る。
一般社員レベルなら毎年昇給がある。続きを読む(全47文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
評価・テスト(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は平均的
自動車業界なので賞与が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の評価制度がまだ浸透しきっていないと感じる
管理職のフォ...続きを読む(全96文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
離職防止を目的として若年層を中心に待遇改善に力を入れていて評価制度の改訂やベースアップによって定期昇給+αの昇給がある年が多い。
【気になるこ...続きを読む(全331文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
栃木県内で考えると年収はそこそこ良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前から現場では使わないような書類のエビデンス提出...続きを読む(全187文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小としてはある程度の年収が貰える。
評価もそれなりにしてもらえる。
ボーナスも良い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
頭打ちする基...続きを読む(全200文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年08月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務先(派遣先)の社員達には高評価をいただいたことが多く、仕事のモチベーションにつながる。

また、やる気次第で様々な仕事を任せてもらえるなど...続きを読む(全203文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2年目でしたが、月収は残業代も込みでしたが手取りで20万は余裕で毎月超えていました。2年目にしては他社と比べてもかなり貰える方だと思います。
...続きを読む(全493文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度は期の初めに、上司と話をし目標設定を行う。期の終わりにその結果を話し評点を付ける。
自己採点と上司採点で決まる。
そのポイント割合は不...続きを読む(全166文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年09月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良いと思う点はあまり無いです。強いて言うのであれば業績が多少悪いときでも賞与はそれなりに出るのでローンを組んだりすることについての安心感がある...続きを読む(全181文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は大卒平均値といった感じです。
特に悪くも良くも感じませんでした。評価は普通にこなしていれば下がることはないと思います。
【気になること・...続きを読む(全212文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスはそこそこいいと思える。このコロナのご時世にもしっかり出た。来年以降は不明だが。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の改訂で...続きを読む(全192文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地方の新卒としては他の会社よりもボーナス等がしっかり貰えて額面上はそこそこ良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員として...続きを読む(全193文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来レースです。
頑張っても何も評価されない。

なぜこの人のレベルで?と思われるような人が、...続きを読む(全209文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平均的な年収に見えるが、ボーナスの比率が大きく月々の給料は低め。ボーナスありきの設定のためボーナスが減ると生活が苦しくなるおそれもある。
【気...続きを読む(全220文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
制御設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年目の初月からしっかり満額もらえる。
また、ボーナスも他と比べると多少多くもらえている。
評価に関しては、業務についての理解度が高ければそれ...続きを読む(全194文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度は年々進化させようとしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々成果報酬の方になっては来ていると思いますが、まだ...続きを読む(全178文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業手当がしっかりとつくこと。
賞与の話になるが一定の評価さえもらえれば高卒でも5年勤めて50万近くもらえる(初年度は30万前後)。
これが年...続きを読む(全239文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
2way評価制度を実施しているが、評価する側と評価される側が業務で関わりがない場合があり、意味が分からない。とても...続きを読む(全171文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
評価・テスト(電気・電子)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本田技術研究所に比べたら少ないですが、それは仕事に対する責任区分の分だと割りきれれば納得できます。ボーナスも大卒3年目で60万円ほど貰えるので...続きを読む(全186文字)

45件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ホンダテクノフォートの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ後は、原則在宅勤務禁止になったのに、『在宅勤務(全従業員利用可能)』という謳い文句で求人を出していること。
...続きを読む(全219文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホンダが潰れない限りは、基本的には安泰なこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的な企業体質であり、ホンダにおんぶに抱っこ状態なの...続きを読む(全240文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金があったり、一定の条件はあるが新卒の子は割と綺麗なアパートに補助有りで住むことができる。
有休についても、基本的には取得できる。上司にも...続きを読む(全186文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
電子部品設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育として、外部による学習支援等も行っていますが、普段の業務量から取り掛かれない傾向にあります。
業務量に余裕...続きを読む(全128文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
電子部品設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車が好きな人には自分の開発した部品が搭載される事からやり甲斐が喜びは感じられるでしょう。逆に自動車に興味がない人は専門性の高い知識や業務を...続きを読む(全99文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
電子部品設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助、互助会なども充実しているので働きやすいと思います。
保養施設やバーベキュー設備の貸出なども行っています続きを読む(全62文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
電子部品設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホンダに依存する企業なのでホンダが揺るがない限り企業存続の危機はないでしょうが、ホンダが揺らいだ時は企業を支える柱はありません。続きを読む(全70文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
電子部品設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすいので急な家庭行事にも対応しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部所によりますが、残業ありきの業務負荷で仕事を...続きを読む(全196文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職の皆さん、本社事務所のスタッフも割とフラットに接してくれる感じの人が多かったので自分としては働きやすかった。続きを読む(全63文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の雰囲気やメンバーはとても良い関係で居られたので、今でも戻れたらなぁなんて思うことがあるので、自分にとっては良い所だったのかな?と思う。
...続きを読む(全229文字)

サービス(専門サービス)の年収、評価制度の口コミ

ユーロフィン日本環境株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月給は低いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どういう基準で給与を決めているのか明確に示してほしい。他の会社の給与水準等を参考...続きを読む(全83文字)

EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
内部統制
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準はかなり高く入社してからも60万ほど上がった。
ランクが上がれば一気に年収もアップするため年収がそのままモチベーションになる人はかなり...続きを読む(全364文字)

株式会社ビジョナリーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
目標管理シートというものを記入し、その目標にどれだけ到達しているかでボーナスが変わる。評価者の裁量にもよるが、甘めの評価をしてくれる人に当たれ...続きを読む(全187文字)

株式会社あいちフィナンシャルグループの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年昇進はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の評価に委ねられるため、相性や運により評価が変わり昇進などにも影響されると思...続きを読む(全81文字)

株式会社環境測定センターの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は同業種と比べれば、悪くはないと言われています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあると言い張るが、実際は上の好みによる...続きを読む(全128文字)

ボストン・コンサルティング・グループ合同会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度は明確で、Projectでちゃんと活躍し続けることが大事。たとえば、解くべき問をどう設定するか、それをどのような質・スピードで解いてい...続きを読む(全240文字)

株式会社関西フードマーケットの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
意外と残業がなかった。その場所のアルバイトの人の人数とかによる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な休みが少ないと思った。ほかは特に続きを読む(全78文字)

株式会社ウィズコーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どのように人事評価されているのかがいまいち不明瞭であった。部署ごとや個人の成績というよりは、会社全体の業績によって...続きを読む(全131文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
その他飲食・フード系関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートなので可もなく不可もない感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ありません。普通に扶養ないパートの収入しかえていませんにので。続きを読む(全78文字)

ディップ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
営業アシスタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務での給料は良い。
数年前、給与の基準が上がったためだいぶ良くなった。

昇給の可能性は年二回、基本的に成績で決まるので、上がることも下がる...続きを読む(全297文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ホンダテクノフォートの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ホンダテクノフォート
フリガナ ホンダテクノフォート
設立日 1987年3月
資本金 4000万円
従業員数 1,900人
売上高 206億100万円
※2021年度
決算月 3月
代表者 金黒雅仁
本社所在地 〒321-3325 栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台89番4
平均年齢 37.8歳
電話番号 028-677-2723
URL https://www.honda-tft.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131762

ホンダテクノフォートの 選考対策

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