ルネサスセミコンダクタマニュファクチュアリングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
パワハラには注意しているので、管理職は基本怒鳴っている方は少ないように思えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
主力が50代のため、...続きを読む(全253文字)

【良い点】
年度が始まって2ヶ月後に、今年度の目標設定をするようです。目標を設定したら、上司と面談を実施し、目標設定に問題がないか確認を行います。問題なけ...続きを読む(全297文字)

【良い点】
半導体業界ということもあり、軌道に乗れば成長し続けられる会社だと思う。
しかし、いつ失墜するかもわからない。それが半導体業界であり、どこも同じ...続きを読む(全268文字)

【良い点】
大企業ということもあり、品質や安全などへの対応はかなりしていると感じます。
また、コンプライアンス対策もかなり力を入れている。
【気になること...続きを読む(全126文字)

【良い点】
期間満了で終了したため特に不満があっての退社ではありませんでした。退職時には短い期間でもあったにもかかわらず、花束やお餞別を色んな方から頂き、...続きを読む(全159文字)

【良い点】
総合電機メーカだった頃の名残もあり、年金制度、保険制度などは充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社業績のリターンは報酬（...続きを読む(全145文字)

【良い点】
評価結果が報酬に大きく反映されるため、成果を出して、高評価を得た場合の報酬は大きなものとなる。年齢に関係なく、チャレンジして成果を出せば、リタ...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
早期退職を募る施策が繰り返し行われ、全体としてのモチベーション低下をもたらしてしまったように感じる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
賞与があるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少なくなっているのに対し業務内容は非常に多くなっている
またそもそもの給料が業...続きを読む(全228文字)

【良い点】
部署によるが私の担当の部署の人達がとても親切だったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
人事管理、作業体制、現場と上役との考え方のギャ...続きを読む(全224文字)

【良い点】
自分が所属していたぶ部署は有給に関しては比較的自由に取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては有給を取得しずらい部署もあった続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は毎月50時間程で、プライベートはほぼ無いものと思った方が良い。
生きるために仕事をするのではなく、仕事を...続きを読む(全93文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすい。残業も45H/月を目安に定期的に管理されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー等管理職の負荷が相...続きを読む(全83文字)

【良い点】
土日は休みですが営業さんは土曜日仕事が入ったりしてその振替に平日休みになっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日が休みでは...続きを読む(全93文字)

【良い点】
ワークライフバランスに非常に満足しており、柔軟な勤務体系と働きやすい職場環境が評価されています。また、福利厚生や健康管理にも力を入れており、働...続きを読む(全185文字)

【良い点】
全体的には休暇は取りやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定のメンバに負荷が集中する状況であり、その負荷が集中したメン...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によるが残業が前提の部署がありそこでは40時間か申請してそれ以上の残業をする。
最初に配属される時に...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、夜間・土日問わず社用携帯に電話は多く来るため、常に携帯を常備している必要がある。
そのため、休日でも...続きを読む(全175文字)

【良い点】
働き方改革をすすめてきているので、残業時間を減らす、休みをきちんと取得することが推進されている
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を...続きを読む(全116文字)

【良い点】
所属している組織、業務内容によりけり。取れるところは取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司、業務内容によっては取れないと聞いた...続きを読む(全104文字)