回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
上司たちは、いいですよ
部下の事は常に考えているし
ただ、中には、
常に、困っている方もいます
上司には、ゴマをすりほうだい
どうしょうもない...続きを読む(全93文字)
一般社団法人日本自動車連盟
一般社団法人日本自動車連盟の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜770万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、一般社団法人日本自動車連盟の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に一般社団法人日本自動車連盟で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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上司たちは、いいですよ
部下の事は常に考えているし
ただ、中には、
常に、困っている方もいます
上司には、ゴマをすりほうだい
どうしょうもない...続きを読む(全93文字)
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派遣で給与は時給のみ、賞与はなし。交通費なし。昇給は8年勤務してなし。
日祝は時給が150円UP
勤務日数は働きたいだけ働ける。23日が限度なので入...続きを読む(全174文字)
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給料に関しては良くも悪くもないといった感じです。
できる、できないにかかわらず給料への差はほとんどありません。
ロードサービス隊員の残業は月に平均20時...続きを読む(全181文字)
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退職後自営しましたが業績が駄目で他業界に再就職しましたがやっぱり待遇は悪くなる一方です。評価制度は自己・直属上司・支部管理者の三人で、まあ再就職後の会社...続きを読む(全150文字)
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給料はよい。夏に出勤すると、ボーナスへの反映がある。
正月に休めないなどの弊害はある。
夜勤があるため、給料に加算される。
福利厚生もいいため生活...続きを読む(全157文字)
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・基本給が高いので、賞与が比較的多い
・定期昇給があるが、そのために「誰でも」昇給できてしまう分、モティベーションの位置がいくらか難しいかもしれない
...続きを読む(全180文字)
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・給与について満足している点はなにもしなくとも一定の給料がもらえる。裏を返せば努力してノルマ達成しようという気が起こらない。意味がない。
・昇進はきま...続きを読む(全253文字)
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年齢と仕事ぶりで等級が付与され、給与が決まります。しかし実績を上げなくても等級が上がったり、逆に実績を上げても等級がなかなか上がらない人もいるので、その...続きを読む(全163文字)
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役職とは別に等級というものがあります。1等級から9等級まであり、学卒者は(確か)3等級からのスタートです。6等級からは副主事という名が付き、以降、主事、...続きを読む(全384文字)
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年齢給、技能給で大まかに給与は決まっているものの、昇進昇給等評価については入会獲得が大きなポイント(それだけと言っても過言ではない)になっているので、ア...続きを読む(全153文字)
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社員全体の給与、賞与は平均的だと思われる。
ロードサービス職は夜勤等があるため、平均より少し高いと思われるが、事務職は一般的な平均より少し低いと思われ...続きを読む(全154文字)
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満足できる点は時給が良かったということです。社員についてはわかりかねますが、非正社員としての給与と考えれば、その辺の飲食店や販売業でアルバイト•パートで...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
独自サービスの提供なので、スキルは身につかず、他社で生かせることは何もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自の試験や資格を設置...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
トップが警察の天下りだから潰れない
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の風紀、男性優位な風習
上司が責任感がなく、事なかれ主義...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
残業時間はほとんどない。残業をした記憶がほとんどないぐらい。
有給は取りやすい。
リモートワークはできる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ここ20年はまだ大丈夫だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
これから人口減少、免許保有数が減っていっている中、残っていける...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
学習支援は7割会社が負担してくれます。
また、5人でグループを作って受講し5にん全員が合格すれば9割会社負担で受講できます。
【気になること...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
営業は繁忙期を除き自分の仕事さえ調整していれば好きな時に休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロードサービス職はシフト制で突発...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
毎年、通信教育などが受けられ、一定額の補助がある。内容もさまざまであり、興味あるものを選べるので良い。また、定期的に講師の先生をよんで、研修...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ロードサービス隊では朝の準備は早出しないと間に合わないので無給で早出して準備して、帰りも基本定時に帰れることはな...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に未来がないです。
優秀な若手や中堅は退職していきます。会社の知名度はあるので、それなりの...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
部署にはよるが、有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は部署により全然ちがいます。
ゆるい部署なら残業がないが...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
毎年基本給の昇給があり、営業職は固定残がついている為、基本給とセットで給与が上がり昇給幅は十分満足出来るかと。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
普通です。残業代は分単位で出るので問題ないです。夜勤手当なども出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは無いです。正社員で...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
営業職はやっただけでるところ。
結果主義。
でも給料を下げるのはどうかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
プレイヤーからマネージ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
時給換算したら1800円程度だった。なかなか悪くなかったかと。
評価制度はざっくりなので、自分で仕事を積極的に取って行って、目に見えて活躍し...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
務めて数年たったころ、評価の方法が変わり新卒時の以下月収になったことがあり、将来に不安を覚えたことを覚えています。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月給ベースでは少なめだが、賞与が多めの為、トータルで年収はそれなりにある。最近は物価高騰に合わせてベースアップがあるのも良いです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
それなりに仕事ができれば評価はされる。
いいなりになる人間が評価は良くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大変なことはとても多い...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
社内評価については、業務成果と技術成果の2つで測られ、業務に対して臨む姿勢、日頃の業務態度から評価されるため、誠実に対応すれば低評価となるこ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
宮崎のスキルが必要ない職種にしては給料はまあまあある方
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与なし。昇給制度もあるが上司がいきなり変わ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
【年収】
警備部門は恒常的に残業が発生するため、基本給が低くても給与水準はそこそこ。
残業代は満額支給されます。
【評価制度】
相対評価なの...続きを読む(全252文字)
| 会社名 | 一般社団法人日本自動車連盟 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンジドウシャレンメイ |
| 設立日 | 1963年2月 |
| 従業員数 | 3,398人 |
| 売上高 | 753億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 藤井一裕 |
| 本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門1丁目1番30号 |
| 電話番号 | 03-3436-2811 |
| URL | https://jaf.or.jp/ |
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