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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コンピュータマインド社の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全5件)

株式会社コンピュータマインド社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コンピュータマインド社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コンピュータマインド社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コンピュータマインド社の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

コンピュータマインド社の 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

コンピュータマインド社の 社員・元社員による会社の評価

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コンピュータマインド社の 学生による会社の評価

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コンピュータマインド社の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 5

株式会社コンピュータマインド社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年05月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも平坦で安定している。能力の無い人材でも極端に減給したり追い詰めて追い出すような事はしない風潮がありました。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)

株式会社コンピュータマインド社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どのような点で評価されているか、どの階級まで昇格すればどれほどの給与が出るのかなどが不透明。残業代は出るし、賞与はとりあえず出てはいるが、ここ数年昇給もな...続きを読む(全171文字)

株式会社コンピュータマインド社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

<給与、賞与について>
残業代は、しっかりでることには満足しています。
サービス残業を強いることはないです。
<昇進昇給・キャリアパス>
不満しか...続きを読む(全163文字)

株式会社コンピュータマインド社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与、賞与に満足したことはありません。
昇進昇給・キャリアパスなども不透明です。一応ありますがこの不景気であまり参考になりません。
かといって景気が上...続きを読む(全152文字)

株式会社コンピュータマインド社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与、賞与について満足したことはありません。
残業をしっかりできる常駐先であればそれなりにもらえると思います。
評価制度はしっかりと取り決めがあります...続きを読む(全153文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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コンピュータマインド社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社コンピュータマインド社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は全額支給でした。福利厚生も住宅手当で2万円支給されましたし、有給もとりやすかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)

株式会社コンピュータマインド社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年09月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人間味のある人と、冷たい感じの人が双方いるため、配属によっては地獄をみる可能性もある。社長は安定した経営を目標としているが、どのように舵取りをして会社を成...続きを読む(全151文字)

株式会社コンピュータマインド社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月29日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

組織は柔軟で、自分の提案した意見が取り上げられ、会社の方針になることが多い。
会社のため提案やアイデアには、部門長も積極的に協力してくれる。
部門内で...続きを読む(全152文字)

株式会社コンピュータマインド社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年08月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理職に変に強圧的である等の問題のある人物は居ませんでした。
実直で堅実な仕事をする方が多い印象。
近年コネクションで入社した経営陣に関しては不明。
...続きを読む(全172文字)

株式会社コンピュータマインド社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小さい組織なので、会社や社員にとってプラスとなることを提案すると、比較的受け入れられやすい。
自分の意見を持っている人だと思われると、新しい取り組みなど...続きを読む(全179文字)

株式会社コンピュータマインド社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事内容とキャリアパスに不安を覚えてます。
見どころのありそうな若い社員からどんどん転職して居なくなってしまい、
人材もどんどん薄くなっています。
...続きを読む(全213文字)

株式会社コンピュータマインド社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長性というよりは堅実性を大事にする社風なので、一発逆転というような大きな賭けをすることはありません。現状維持を目標にしていると思いますので、安定性を望む...続きを読む(全152文字)

株式会社コンピュータマインド社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プログラマーとして様々な言語の習得が可能でした。
聞きやすい環境はありがたかったです。上司は話をよく聞いてくれるので、間違いを恐れずにしっかりと話すこと...続きを読む(全167文字)

株式会社コンピュータマインド社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は主に社内でプログラミング研修をしています。
設計書や要件を詰めていくところはあまり研修ではやらないので、自分自身で考えてやっていく必要はあるかもし...続きを読む(全163文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

平成コンピュータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格手当はこの規模の企業にしては様々な種類の資格に設定されていると思う。自分の資格への努力次第で単価はある程度上げることはできる。
【気になる...続きを読む(全223文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内改革がある、これから良くしていこうという流れがある
【気になること・改善したほうがいい点】
何を評価されているのか、されていないのか不明瞭続きを読む(全77文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
品質管理・品質保証(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大卒で入社したが月21万ボーナスなしで、年収252万だった。この給料で全国転勤ありは厳しい。プライベートで個人的に...続きを読む(全115文字)

株式会社アンビションの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
テクニカルサポート
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員ではありませんでしたが、沖縄県でのアルバイトとしては時給1,200円ほどで、悪くはなかったです。私が働いていた際はリモートワークだったた...続きを読む(全796文字)

株式会社ウイサーブの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列で役職が与えられ、給与も上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢給があるため仕事の出来不出来で評価が変わることは特に...続きを読む(全155文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員なので仕方ないが、賞与もないし時給制なので年収上げたくてもすぐに限界がくるし、何年働いてもそこまで年収のが...続きを読む(全134文字)

株式会社プレスティージの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
謎の評価制度。あまり給料は上がらない。
上がる人もいるのかもしれないが飲み会で聞いた限りは極々一部だけ。続きを読む(全72文字)

株式会社アンビションの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
CGデザイナー
その他
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこもそうだと思いますが、担当の人の独断と偏見になる為、正当な評価は得られま...続きを読む(全212文字)

日本情報産業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は安定して貰えます。夏冬の合わせて基本給の4ヶ月分が貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため基本的に一律でみんな...続きを読む(全83文字)

東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収としてはハイクラスの分類と思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については、事業部でランクに対する人数が決まっている。
上長が...続きを読む(全121文字)

コンピュータマインド社の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社コンピュータマインド社
フリガナ コンピュータマインドシャ
設立日 1982年8月
資本金 8000万円
従業員数 107人
売上高 13億7000万円
決算月 3月
代表者 望月好道
本社所在地 〒102-0073 東京都千代田区九段北1丁目15番2号
電話番号 03-3265-6020
URL https://www.computermind.co.jp/
NOKIZAL ID: 1357712

コンピュータマインド社の 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
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