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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プラスアルファ・コンサルティングの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プラスアルファ・コンサルティングの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プラスアルファ・コンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

プラスアルファ・コンサルティングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.6
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.5
退職理由
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2.2

プラスアルファ・コンサルティングの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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3.3
おすすめ度
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3.4

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プラスアルファ・コンサルティングの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

PACサイクルがあるからこそ人柄を大切にしてマッチングをみながら採用している。
さらにその企業の人たちも利他性に溢れている人ばかりの印象続きを読む(全69文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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プラスアルファ・コンサルティングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年8月7日
回答者:

【良い点】
年収はまあ当時未経験の割には悪くはなかったかと思います。が、特にボーナスがあったわけでもないので良くもなかったですね。
【気になること・改善し...続きを読む(全135文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年11月8日
回答者:

【良い点】
在籍当時はフレックス&裁量労働制のため、通院や子どもの送り迎えなどで出勤時間が前後したり、中抜けなどはかなり自由だった。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年4月25日
回答者:

【良い点】
部署に関係なく、毎年基本給が1万円ずつ上がるので長く働くモチベーションになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代、休日出勤代が出ない。続きを読む(全80文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年8月28日
回答者:

【良い点】
勉強会などは自社でやろうとすると積極的に受け入れてくれる。ノーという風潮はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人一人がプレーヤー...続きを読む(全181文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年11月21日
回答者:

【良い点】
経営者の方とお話をする機会が非常に多く、経営者視座を学ぶことができて良い経験でした。また、良い提案ができた際に非常に大きな達成感を感じます。続きを読む(全76文字)

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プラスアルファ・コンサルティングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
【面接を受ける方へのアドバイス)
応募してもまったく連絡がない。
不審に思い、いくつかのルートで何度か問い合わせて...続きを読む(全220文字)

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
WEBデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飲料が無料で提供されており出社にさいし金銭的、物理的、精神的な負担が減り、かなり助かる。よくありがちな、古い自販機から紙コップで飲料が提供され...続きを読む(全321文字)

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
WEBデザイナー
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与が以上に高い。業績も右肩上がりらしく社内も明るく、活気に満ちている。派遣社員として一歩引いて見れば体育会系という印象を持ちます。営業やカス...続きを読む(全195文字)

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
【面接を受ける方へのアドバイス)
応募してもまったく連絡がない。
不審に思い、いくつかのルートで何度か問い合わせて...続きを読む(全220文字)

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
応募してもまったく連絡がない。
不審に思い、いくつかのルートで何度か問い合わせてもまったく返信はなし。
大変いい加...続きを読む(全203文字)

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
応募してもまったく連絡がない。
不審に思い、いくつかのルートで何度か問い合わせてもまったく返信はなし。
大変いい加...続きを読む(全203文字)

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の話だが、応募してもまったく連絡がない。
不審に思い、いくつかのルートで何度か問い合わせてもまったく返信はな...続きを読む(全210文字)

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

自分がそのソリューションを企業に広めることで、その人の働きやすさ改善や企業を助けることができるため影響することができる幅が広い.続きを読む(全64文字)

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

自販機の飲み物無料や、マッサージ師がきてマッサージを受けるような福利厚生がある。
続きを読む(全42文字)

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

SaaS業界で自社のソリューションがとても伸びているため、今後も将来性がとてもある企業だと思う続きを読む(全47文字)

IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

チームで成果を出す文化があり、達成感を共有できる一方、部署によって雰囲気が大きく異なり、仕事の進め方が合わない場合がある。続きを読む(全61文字)

日新火災情報システム株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

壁がなくて風通しがよく、和やかなオフィスだった。続きを読む(全24文字)

日本ビジネスシステムズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

最終面接の時も明るい面接であり全体的に明るい会社であると感じた続きを読む(全31文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

社員の方には温厚な人がたくさん在籍しており、良い社風であると聞いた。続きを読む(全34文字)

明治安田システム・テクノロジー株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

事業存続のための収益確保は前提としたうえで、顧客にとって有益になることを追及し続けるという企業理念を感じました続きを読む(全55文字)

クラウドエース株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

H+HTTPSに代表されるように、自分と他人に対して誠実であることを求められる社風です続きを読む(全43文字)

株式会社IIJプロテックの口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

教育体制を含めて社員のことを大切にしているように感じました。特に、役員陣の熱量を強く感じられました。続きを読む(全50文字)

ユーザックシステム株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

アットホームすぎず、真面目すぎずのちょうど良い温度感に感じました続きを読む(全32文字)

株式会社ニーズウェルの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

オンライン説明会の際はパソコンを持ったまま会社をまわってくれて実際のオフィス見せてくれました。就活生に寄り添った親切な対応だったと思います。優しい方が多い...続きを読む(全82文字)

株式会社WeeAreの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

企業特有の季節のイベントが多く、男女共に仲が良い社風だと感じた。続きを読む(全32文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

プラスアルファ・コンサルティングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社プラスアルファ・コンサルティング
フリガナ プラスアルファコンサルティング
設立日 2006年12月
資本金 1000万円
従業員数 377人
売上高 111億7100万円
決算月 9月
代表者 三室克哉
本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目9番2号汐留住友ビル25階
平均年齢 31.7歳
平均給与 642万円
電話番号 03-6432-0427
URL https://www.pa-consul.co.jp/
NOKIZAL ID: 1582107

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  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。