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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プラスアルファ・コンサルティングの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プラスアルファ・コンサルティングの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プラスアルファ・コンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

プラスアルファ・コンサルティングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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4.9
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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2.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.3
退職理由
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2.0

プラスアルファ・コンサルティングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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プラスアルファ・コンサルティングの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

PACサイクルがあるからこそ人柄を大切にしてマッチングをみながら採用している。
さらにその企業の人たちも利他性に溢れている人ばかりの印象続きを読む(全69文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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プラスアルファ・コンサルティングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年4月10日
回答者:

【良い点】
業務内容は多岐に渡るので、若いうちから多くのことを学べるし、体験できるところがいい点だと思う。経験が積める。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年3月29日
回答者:

【良い点】
住宅手当は1万5000円支給いただけます。
どこに住んでいてももらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はありません。
積立N...続きを読む(全111文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2018年8月16日
回答者:

【良い点】
はじめは低い金額での入社だったが、当時は年収のあがりがよく、助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
あがりがよくそれは嬉しかったが...続きを読む(全183文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2020年2月3日
回答者:

【良い点】
単純にパートから正社員になりたかったのと、引っ越しのため。会社には全く不満はありませんでした。基本的に私がいた頃は非正規社員の離職率も低かった...続きを読む(全197文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年4月10日
回答者:

【良い点】
ナショナルクライアントと直接取引になるので非常にやりがいを感じやれると思います。じぶんのやった仕事が世に出てわかりやすく結果になるのは嬉しいと...続きを読む(全82文字)

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プラスアルファ・コンサルティングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
応募してもまったく連絡がない。
不審に思い、いくつかのルートで何度か問い合わせてもまったく返信はなし。
大変いい加...続きを読む(全203文字)

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の話だが、応募してもまったく連絡がない。
不審に思い、いくつかのルートで何度か問い合わせてもまったく返信はな...続きを読む(全210文字)

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

東証プライム上場しているため、休みはしっかりと取れている印象。続きを読む(全31文字)

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

SaaS業界で自社のソリューションがとても伸びているため、今後も将来性がとてもある企業だと思う続きを読む(全47文字)

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

自販機の飲み物無料や、マッサージ師がきてマッサージを受けるような福利厚生がある。
続きを読む(全42文字)

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

自分がそのソリューションを企業に広めることで、その人の働きやすさ改善や企業を助けることができるため影響することができる幅が広い.続きを読む(全64文字)

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一定の水準以上で上がっていく点。年に一度5,000~15,000/月くらいで上がります。役職がつくともう少し大きい単位で上がると聞いています。...続きを読む(全143文字)

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
私の場合はそこそこ揉めました。上司次第な部分があります。続きを読む(全62文字)

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発については個人の裁量が強いイメージでした。良い先輩に出会えると色々教えてもらって成長できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)

株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取りやすいと思いますし、無理な労働は強要されません。残業もしたくない場合はしなくてOKです。
【気になること・改善したほうがいい点】
こ...続きを読む(全171文字)

IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ

アビームシステムズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

若手から活躍でき、タテもヨコもつながりが深く、ファミリーのような関係性であると感じている。続きを読む(全45文字)

TDCソフト株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

社内hubがあり、社員同士の交流は取りやすいと思われる。続きを読む(全28文字)

株式会社システムリサーチの口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年功序列の空気感が強く、ステップを踏んで成長していきたい人にはいいかもしれないが若手から活躍したいという気持ちが強い場合は良くないのかもしれない。続きを読む(全73文字)

株式会社情報企画の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

SMになるのは29歳、Mは33歳など実力主義というよりも年功序列感を感じた。続きを読む(全38文字)

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会

シリコンバレーにITリサーチオフィスがあったり、インフラ部門の中にもさまざま業務があったり、幅広く活躍していける開放性を感じた。続きを読む(全64文字)

株式会社アルファネットの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

大塚商会とはまた違った雰囲気を持っており、人柄が良いという印象が強い。続きを読む(全35文字)

BIPROGY株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

若手から積極的に挑戦させてもらえる風土があると聞いた。続きを読む(全27文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年03月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
選考

真面目で落ち着いた社員が非常に多いと言っていました。その一方で、社内ルールが多く、煩雑で、新しい事をチャレンジしようとするのはかなり難しいと言っていました...続きを読む(全143文字)

株式会社トヨタシステムズの口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年03月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

親会社のトヨタの社風を引き継いでいる印象を受けました。昔ながらの日本の大企業という感じの社風です。そのため上の世代の社員はまだまだ古い考えを持っている人も...続きを読む(全88文字)

デンソーテクノ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年03月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

若手でも意見をしやすいという社員さんもいれば、堅い雰囲気という方もいたので配属先によって変わると思います。続きを読む(全53文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

プラスアルファ・コンサルティングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社プラスアルファ・コンサルティング
フリガナ プラスアルファコンサルティング
設立日 2006年12月
資本金 1000万円
従業員数 305人
売上高 111億7100万円
決算月 9月
代表者 三室克哉
本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目9番2号汐留住友ビル25階
平均年齢 31.7歳
平均給与 642万円
電話番号 03-6432-0427
URL https://www.pa-consul.co.jp/
NOKIZAL ID: 1582107

プラスアルファ・コンサルティングの 選考対策

  • 株式会社プラスアルファ・コンサルティングのインターン
  • 株式会社プラスアルファ・コンサルティングのインターン体験記一覧
  • 株式会社プラスアルファ・コンサルティングのインターンのエントリーシート
  • 株式会社プラスアルファ・コンサルティングのインターンの面接
  • 株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評価
  • 株式会社プラスアルファ・コンサルティングの口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。