【深掘り対応で差別化】【23卒】証券ジャパンの営業職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.23205（非公開/女性）（2022/4/21公開）

面接の参考資料にどの面接官の方も事前に目を通して下さっていて、マーカーやペンで書き込みがありました。面接中に履歴書を読みながら面接を行う企業もある中で事前に企業側も準備に時間を割いていただいている姿勢が見えたので、人を大切にしている社風が体現されていると感じたから。

資格取得

内定承諾期間は約３週間設けていただきました。これまでのやりとりはほとんど電話でしたが、内定連絡以降はメールでのやり取りで、とても丁寧でした。

証券会社の中でも小さい会社なので、なぜ大手ではなく証券ジャパンなのかをより鋭角にして面接に臨むことで深掘りにも対応できると思います。また会社の営業形態はそこまで複雑ではないので自分の言葉で説明できるようにしておく必要があります。証券会社の中でも対面営業が主力なので、対面営業に対する覚悟を表現できるように。また忍耐力やストレス発散方法をとても知りたいと面接官は感じているので一つのエピソードだけではなく、いくつかこれらに関する話を持っておくと説得力が増すと思います。

論理的に一貫性を持って話ができるか、また忍耐力があるかが重要だと思います。面接官は履歴書と説明会時のアンケートはもちろんですが、前の選考担当者のフィードバックが書かれた書類も見ながら面接をしていました。なのでその時の面接内での一貫性はもちろんですが、面接官は違えど選考全体を通じて一貫性を持って臨むことが合否に影響すると思います。

選考全体を通じてガチガチの面接ではなく、履歴書とアンケートを見ながら面接官の方が気になった部分について質問していくようなフランクな雰囲気でした。だからこそ雰囲気に流されて話し方がカジュアルになりそうな時があったので注意が必要です。また選考が進むにつれ、会社の理解度を見られており、業務内容を説明してくださいとの質問もあるので準備が必要です。

今はまだありませんが、入社までに必要な資格取得を目指します。この取得のために指導をしてくださいます。