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ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパンの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

主にインセンティブで収入を増やす制度であるため、仕事量もその分増える。ただ、自己管理はしやすいとの事。続きを読む(全51文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 販促企画・営業企画 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    コロナで100%在宅勤務なので、ワークライフバランスができた続きを読む(全30文字)

    ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実力主義の為、月々のKPI、営業目標を達成すれば残業は0も可能。テレワークに関しても厳しく管理している訳ではないので、メリハリをつけた働き方...続きを読む(全180文字)

    ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスは良かったと思います。バックオフィスであったこともあり、有給はほぼ使うことができました。コンサルタントはチームで連携しつ...続きを読む(全202文字)

    ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年7月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    制度がしっかりしているわけでは無いが、ルーズだからこそ好きに働ける。残業するもしないも本人次第。一年目から休みも取りやすい。欠勤もとりやすい...続きを読む(全193文字)

    ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2018年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果を上げていればそこまでうるさく勤怠を管理されることはないので、比較的自由はあると思う。あくまで成果主義なので、当然成果の出ない月は遅くま...続きを読む(全169文字)

    ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年11月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他人材関連職 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な国籍の社員が勤務しているため、企業内の文化は日系とは異なり、残業はほとんどしない。定時になると皆帰宅することができる。定時を30分近く...続きを読む(全162文字)

    7件中7件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

    ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    登録して派遣された後1年以上だと何かしらの教育体制があるようですが、全体的に、派遣された後は放置です。
    顔合わせの前は、面接対策として、アド...続きを読む(全490文字)

    ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    ベースが定められており、それ以降は全て実績にて決まるとの事。続きを読む(全30文字)

    この投稿でわかること
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    ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    実力主義的な社風ではあるが、昇進には対人関係も必要になるケースがあるとの事。続きを読む(全38文字)

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    ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    ノウハウやナレッジの共有が活発であり、コミュニケーションを社員同士でよく取るとのお話があった。続きを読む(全47文字)

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    ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    マネージャー面接をしていただいた社員の方、三人とも女性の方でありキャリア形成はフラットである印象がある。続きを読む(全52文字)

    この投稿でわかること
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    ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 販促企画・営業企画 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    契約社員を出向先に売り出してから、アフターケアとか何もしないため、退職を考え始めた。
    あとは出向先も契約社員を採用する予算がなくなったので、お互いにちょ...続きを読む(全283文字)

    ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 販促企画・営業企画 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    出向先のチームは仕事も子育ての両立できるように見えたので、悪くはないかと思う

    ヘイズのコンサルタントも昇進や他の企業に転職できたケースがあるので、社外...続きを読む(全101文字)

    ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 販促企画・営業企画 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    1年間の出向契約だったので、普通の正社員より給料が良かった続きを読む(全29文字)

    ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 販促企画・営業企画 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給料はかなり魅力的だったので、契約社員のオファーでも出向先で挑戦したい仕事もできるので、入社を決めた。
    しかし、入社してからやっぱり当初面接で話した業務...続きを読む(全192文字)

    サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社アイランド・ブレインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給も月に一回程度であればどのタイミングでも休みは取りやすい。カレンダー通りの休みなので予定を立てやすい。続きを読む(全59文字)

    株式会社パソナの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 その他の教育関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業なし。有給消化率100パーセント。リモートワーク不可。
    休日が多く趣味や家族との時間を充実できる。続きを読む(全57文字)

    株式会社アニバーサルドリームの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員は休みの日でも撮影で使う衣装の移動をしたり会議資料を作っていて時間外労働が多い。土日は必ず出勤で有給も使えず...続きを読む(全151文字)

    株式会社JOEの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は10回以上取ることが目標で定められているので、有給が取りやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日出勤があります。
    祝...続きを読む(全88文字)

    株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 その他の事務関連職 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一定期間働く派遣先の場合は通いやすい所を紹介してくれていた気がする。単発なら自分が働きたい時に働ける。続きを読む(全57文字)

    株式会社ポピンズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 保育士 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私の在籍していたルームでは、担任は残業はあまりなく、基本的に定時で帰ることが出来ていました。
    ただ、主任と施設長は異動前の施設ではほぼ定時で...続きを読む(全290文字)

    日本測地設計株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給はしっかりとらせてくれる。残業は人それぞれだけど、管理職は適度に残業しずきないよう気にかけてくれている。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全108文字)

    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝休みでプライベートも調整しやすい。勤務地も虎ノ門あたりなので、金曜日の夜も飲みに行きやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全92文字)

    FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先によってワークライフバランスは変わってくると思うが、現在、就業している場所は、お盆休みや年末年始休暇、有給休暇などがしっかりと取得する...続きを読む(全110文字)

    株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給取りやすい。派遣先によるかもしれないが、派遣社員は派遣法?で守られてるのでその辺りに文句を言う派遣先があれば派遣会社がその辺は守ってくれ...続きを読む(全119文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社
    フリガナ ヘイズスペシャリストリクルートメントジャパン
    設立日 2001年8月
    資本金 1517万5000円
    従業員数 170人
    決算月 6月
    代表者 征魏
    本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木1丁目6番1号泉ガーデンタワー38階
    電話番号 03-3560-1188
    URL https://www.hays.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1570272

    ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパンの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。