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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本発条の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全33件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本発条株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に日本発条株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本発条の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.3
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4.5
入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

日本発条の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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日本発条の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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33件中1〜25件表示

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
DX等の動きが最近になって始まっているが、現場のほうでは特にその恩恵を感じられない。まだ紙媒体での情報交換が多く...続きを読む(全117文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自動車業界自体が先行き不明なため、将来性に不安がある。新規事業の立ち上げを行っているが、それも上手くいっていない。続きを読む(全77文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年3月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

なんやかんやハイブリッドカーが再燃していて車のEV化が遅れている現状を見るとまだまだ将来性はありそうです。続きを読む(全53文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
足回りのバネだけでは生きていけないので新しい事業に手を出そうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事業にてをだすのはよ...続きを読む(全93文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

組織がでかくなりすぎて判断にスピード感がない。スタンプラリーと呼ばれているらしい続きを読む(全40文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年9月26日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

自動車業界が今後どうなっていくかは分からないが、日本発条は懸架バネやシートといった自動車に必須の部品を開発しており、モーターコア開発や自動車部品以外の事業...続きを読む(全102文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年9月3日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

独立系なので、多くの会社に使ってもらうことができ、自動車シートは強い。続きを読む(全35文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
メイン商材のばね分野でEV化の煽りを受けている。自分のいた部署でも国内の競合他社や海外メーカーとの価格競争が激化...続きを読む(全95文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年5月10日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

自動車産業の成長とともに、日本発条の事業も成長していくことが期待される。環境規制や新技術への適応は大きな課題続きを読む(全54文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年5月8日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

今は自動車用のバネで高いシェアを獲得している。ただし高い付加価値を生み出すのは難しいようだ。続きを読む(全46文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年4月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な分野に事業を展開しているので、ある分野がダメでもほかの分野でカバーしており、黒字経営を続けている。各分野でシェアも大きいので事業の継続...続きを読む(全86文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 生産技術(機械) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ばねだけではなく、いろんな事業を持っているため、どこかがダメでもどこかがよければ会社として黒字が成り立つという流れ。
【気になること・改善し...続きを読む(全138文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社の強みは、社長の先見の明や、長期的な視点とともに短期的な視点もあり、毎日稼がなければならないという考え方が幸をなしたのだと思います。...続きを読む(全179文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年6月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車業界なので安泰。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の職場ではチャレンジというワードはあまり聞かれない。非常に保守的だと思います。続きを読む(全78文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年6月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車用シートという独自性の高い業界で一定の地位を築いているため安定感はある。製品に用いられる部品は一通り手掛けており、複数素材の設計・工法...続きを読む(全514文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年1月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ばね、シート、DDSに続く柱の創出が急務。
経営層は積極的に投資を進めようとしているが、柱にしたいなら更なる投資が必要だ考える。続きを読む(全70文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年11月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 物流、購買、資材調達 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電動化への波に乗るべく、電動化部品への事業参入を始めたり、好調な半導体関連装置部品の生産能力拡大を積極的に進めている。
【気になること・改善...続きを読む(全197文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年5月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きく成長するかと聞かれると答えにくいが、安定性は抜群だと思う。作っている商材はとてもニッチで、比肩できる企業は国内にほとんど無いと思う。
...続きを読む(全179文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2021年12月8日

回答者: 学生 2022卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】独立系であり、親会社に縛られることなく今後も自由に自分たちで事業を展開していける点が強みであり、バネに限らず新規事業を開拓していくことが...続きを読む(全545文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年10月31日

回答者: 社員・元社員 男性 8年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の柱は大きく自動車用ばね、シート、精密ばね、産機の4*にわかれている。ばね、シートは自動車関連で精密は自動車関連とHDD関係で大きくわか...続きを読む(全215文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性はないが、今後20年程度は必要とされる事業であると思われる。また、途上国に事業を移管すればある程度の規模の業績は残せると思う。
【気に...続きを読む(全180文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車業界においてはそこそこ知名度があり、日系メーカーに対してはブランド力でなんとかやってきていた。
ただ、そこにあぐらをかいて技術革新が全...続きを読む(全357文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主力製品は自動車の電動化が進んでも、生き残っていく製品である。将来が約束されている製品であれば予算投入もされやすくより良い製品を生み出してい...続きを読む(全186文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は海外展開を強化しているため、海外での活躍はしやすくなると思われる。独立系を維持しているため、自動車メーカー再編による影響も少ない。

...続きを読む(全189文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年4月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 評価・テスト(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の推進としては渡鹿作業に追われる状態です元々ベンダーとしての位置づけで終わる様な顧客との関係ですのでこれらの課題を克服していくことが今...続きを読む(全153文字)

33件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本発条の 他のカテゴリの口コミ

日本発条株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の場合、配属後すぐに現場と上司との間に挟まれ、中間管理職のような状態になります。現場と事務所の関係が上手く...続きを読む(全161文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務に追われ、スキルアップをしたいと思っていても、実際には業務が忙しくスキルアップのための勉強をする暇があ...続きを読む(全84文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
あの環境にいると、退社後も休日も仕事のことを考えなければならない強迫観念に駆ら...続きを読む(全106文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大企業ということで、社員の扱いも良いものと思って入社させていただきましたが、実態は厳しく、私は睡眠時に常に仕事に...続きを読む(全176文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 派遣コーディネーター 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1. 経済的な支援が手厚い点
生活費の負担を軽減する制度が充実しており、「可処分所得が多くなる」という点で社員から高く評価されています。

...続きを読む(全324文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部品メーカーとしては、年収は良い方と感じる。特に賞与が近年は6ヶ月以上が安定して支払われている。また最近導入されたライセンス手当がかなり良く...続きを読む(全160文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
モノづくりに携われることを面白く感じることが多い。また、風通しは割と良い社風だと思うので若手の意見も通りやすいと感じる。そのため、自発的な発...続きを読む(全96文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は非常に取得しやすい環境にあると考える。年間18日の取得が義務付けられているため、月1.5日ペースで取得が必要となる。その一方で、残業が...続きを読む(全215文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内での教育制度もあるが、通常業務が忙しくまともに取り組めている人は見た事がない。
本社系の部門であれば可能なの...続きを読む(全110文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事評価の深い内面を知る立場にないため肌感覚ではあるが、女性だからと言って昇進が遅れたり、逆に過度に評価されたりといったことはあまりないよう...続きを読む(全229文字)

メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社桐井製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小企業でありながら、長年続いていて安定しており、従業員数も多く、売上も多いのではないかと思います。とにかく安定を求める方には向いているよう...続きを読む(全83文字)

四國溶材株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業自体が長く取引先も安定しているので、景気やトレンドなど大きな環境変化に振り回されにくいのは良い点だと思います。溶接材料はインフラや造船な...続きを読む(全182文字)

倉茂電工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
FAケーブル業界自体が、競合メーカー同士で取った取られた合戦を繰り返しているだけですでに飽和している。しかも新製...続きを読む(全146文字)

藤堂工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事教えることができない
評価は好き嫌い
特別扱い(差別)多発
中間世代いない
(退職していっ...続きを読む(全111文字)

株式会社日輪鐵機興業の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域や地場企業、大手企業との連携、BtoB取引において、安定性という面はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業全般の市場...続きを読む(全177文字)

大同機工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中堅のベテラン勢の層が厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材の定着率が低く、残業時間の長さや仕事の量の多さを改善する必要がある。続きを読む(全77文字)

岡部株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 技術開発・構造解析・特許・調査 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としては100年以上の歴史があり全国に支店を展開しているため強固な繋がりを有している建築土木分野において幅広い技術力や試験設備を備えてお...続きを読む(全100文字)

株式会社姫路鍍金工業所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 技能工(その他) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特に新しい開発はなく、先に拡がりが見えにくい。今後同業他社の開発力への緊張感がなく、惰性のように同じことを繰り返...続きを読む(全124文字)

埼玉機器株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手トラックメーカとの取引が根強くあり、ライバルメーカも少ないというか他企業がやりたくない製品(コスト、数量的に)ばかりなので潰れることはな...続きを読む(全178文字)

大同特殊鋼株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 一般事務 社員クラス パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鉄鋼メーカーであり、非常に未来は明るい。EV化が進む世の中ではあるが、基本的に特殊鋼は今後100年はなくならいであろう。続きを読む(全66文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日本発条の 会社情報

基本データ
会社名 日本発条株式会社
フリガナ ニッポンハツジョウ
設立日 1939年9月
資本金 170億959万9999円
従業員数 17,969人
売上高 8016億9800万円
決算月 3月
代表者 茅本 隆司
本社所在地 〒236-0004 神奈川県横浜市金沢区福浦3丁目10番地
平均年齢 41.8歳
平均給与 791万円
電話番号 045-786-7511
URL https://www.nhkspg.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138162

日本発条の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。