Ｔｅｃｈｎｏｃｒａｔｓ　Ｊａｐａｎの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
数字さえ取れていれば定時で帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
・ノルマを達成していない場合は、定時で帰ると陰でなんで帰ってるのと言...続きを読む(全106文字)

【良い点】
他者の営業と仲良くなりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の人数はいるのに、個人でしか動かないため、個人事業主が集まっているよ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
退職を伝えたあと、特に止められることもなく退職することが出来た
【気になること・改善したほうがいい点】
・社内環境が悪い
・既存の営業先に行く...続きを読む(全210文字)

【良い点】
会社のイベントに参加しなければ特に時間外はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のイベントが、ほぼ強制なイベントがある。続きを読む(全75文字)

【良い点】
嫌な案件なら、すぐに辞めさせてもらえるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
部内会議や部長面談があり、人と関わりたくない人にはめんど...続きを読む(全84文字)

【良い点】
別に普通
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は普段何してるのかよくわからない続きを読む(全50文字)

【良い点】
派遣なので他の派遣の人と関われる
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣だからか、3ヶ月程度の案件が多いため、次の案件の仕事をまた一から...続きを読む(全97文字)

【良い点】
辞めるのはすぐに辞められる。当日辞めることもできる
【気になること・改善したほうがいい点】
案件があまりないことがあり、やめようと思ったことは...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
誰でも採用してるように感じ、大丈夫なのかと思った続きを読む(全55文字)

【良い点】
健康診断や部ごとに分かれているが、盛り上げようという感じは伝わってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
健康診断はなぜか、有休か半休...続きを読む(全93文字)

【良い点】
資格取得をすれば、昇給することは可能です。
自己成長する社員を応援する制度は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がなかったため、昇給の基準が不明。中途入社後、しばらくは景気が悪かったため昇給がなかったが、数年後若手社員...続きを読む(全143文字)

【良い点】
年収の目安は、主任で約500万円、課長代理で約700万円程度とされています。役職への昇格年齢の目安は、主任が28歳、課長代理が35歳前後ですが...続きを読む(全442文字)

【良い点】
業界平均はもらえる。昇給率は微々たるものだが、仕事はまったりなので特に不満はなかった。ガツガツ稼ぎたい人には向いていない。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)

【良い点】
可もなく不可もなしといったところです。
一定の年次以降となると給料の上がり幅が減る印象です。
一方で頭ひとつ抜けるとしっかりと給与がアップする...続きを読む(全171文字)

【良い点】
長く勤めていれば上がっていく点。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列意識が高く、ITスキルではあまり評価されない。
上司や上位層...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事部門と部内の評価制度があり、どちらで査定されているか不明であった。また、組織の年齢構成に偏りが大きく多数の若手...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は公表されいない。評価者（上層部）の主観や価値観だけで評価が決まる。評価面談のようなものはなかった。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とても低いです。
そしてなかなか上がらないです。
目標設定においてもいい加減な設定であり、達成したとしても大きなイ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
とにかく給与面で不満はない。
待遇はとてもよく、ボーナスも決算賞与もあり、金銭的に困ることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ト...続きを読む(全123文字)