グロウのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
退職の手続きはスムーズに進めることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
現場があまりにも合わな過ぎたところと、営業の一存で決めら...続きを読む(全93文字)

【良い点】
社内イベント等、人とのつながりを重視するイベントが多い。
また、当時の月収が新卒から20万以上あったのでそこが決め手続きを読む(全64文字)

【良い点】
比較的穏やかな現場であれば休みがとりやすい。
当日休も許される現場も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によってまちまちだが...続きを読む(全153文字)

【良い点】
副業は本業に影響を及ぼさない範囲で可能
退職金は5年以上勤めてからの支給。
住宅補助手当あり
確定拠出年金に加入している続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の負荷に対して給料が高くない。
他にやりたい仕事ができたときに、ここでは叶わないので退職を検討した。続きを読む(全72文字)

【良い点】
プログラミングが好きな人には楽しいと思う。
黙々とものづくりしたい人なら飽きずに勤め続けられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同じプロジェクトでも人によって残業時間に偏りがある。また、定時で帰ると主張しないと帰れない場合がある。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司には言葉が強い人もいる。
また、毎年若手が辞めていく。
給料を上げるなど、退職者を減らす対策を取れば良いと思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
男女による待遇の違いはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次が上の人で女性はいない。
育休や産休で戻ってくる人が少ないように思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
基本的な福利厚生はある。特別に手厚いわけではないが、不満はない。副業も支障が出ないならとくに申し出なくても可能。続きを読む(全62文字)

【良い点】
同じことをただただ繰り返すルーティンワークが苦ではないならいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量がとにかくない。言われた...続きを読む(全164文字)

【良い点】
資格取得後に資格ごとに合格金が発生します。また部署によっては指定資格を取得するように求められることもあります。またe-Learningなどが...続きを読む(全297文字)

【良い点】
管理者にもよるが、本人の希望は聞いてくれるため、希望する現場へは行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルがつかない現場は...続きを読む(全96文字)

【良い点】
会社全体でスキルアップの向上に力を入れているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
資金的な援助が他社に比べてない。だからやる気...続きを読む(全90文字)

【良い点】
会社が指定する資格を取得すれば、受験費用だけでなく、３年間の資格手当がもらえる。頑張れば自分の力で基本給を上げる事が可能。続きを読む(全67文字)

【良い点】
上司や先輩に恵まれて、仕事前後に練習会を開いてもらっていた。スキルアップはその店舗の先輩に大きく影響する。
教えてもらえる人が居ないと1人で...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社員向けの研修を定期的に行っており、様々な知識を身に付けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や資格取得向けの講座配布など取...続きを読む(全110文字)

【良い点】
導入の仕事を続ければキャリアアップは早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に導入じゃない場合はキャリアアップが遅すぎる。あまりに...続きを読む(全122文字)

【良い点】
入社後は約3ヶ月間の外部研修が用意されており、ITの基礎や業務に必要な知識を学ぶことができます。未経験者にとっては、基礎固めの期間として有意...続きを読む(全238文字)

【良い点】
研修が充実している。
資格取得制度もある。意欲があれば、やりたい案件に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容...続きを読む(全86文字)