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株式会社グロウ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グロウの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グロウの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グロウで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

グロウの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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グロウの 学生による会社の評価

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グロウの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社グロウの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業は本業に影響を及ぼさない範囲で可能
退職金は5年以上勤めてからの支給。
住宅補助手当あり
確定拠出年金に加入している続きを読む(全66文字)

株式会社グロウの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な福利厚生はある。特別に手厚いわけではないが、不満はない。副業も支障が出ないならとくに申し出なくても可能。続きを読む(全62文字)

株式会社グロウの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年5月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フットサル部があるためサッカーやってる人にはオススメ。知り合いを連れてくことも出来るので、横のつながりが広がります。上司とのコミュニケーショ...続きを読む(全157文字)

株式会社グロウの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年9月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・一部の資格を取ると一時金がもらえる。受験料も一定回数までならば建て替えをしてもらえる。
・育児休暇や結婚休暇、生理休暇など女性向けの制度が...続きを読む(全182文字)

株式会社グロウの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年10月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社規模を考慮した上で住宅手当や家族手当等はしっかりしていた方だと思う。資格取得時の一時金もそれなりに貰える。
【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)

株式会社グロウの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月24日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇制度については、普通の会社通りの休暇は取得できますが、はやりこの業界の慣例通りで、出向先次第です。
基本的にほぼ全員が毎年10日以上の年休を消化し...続きを読む(全232文字)

株式会社グロウの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年9月8日

回答者: 社員・元社員 男性 19年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格補助は普通のレベルで支給されている。住宅補助は賃貸、持ち家でもローンの場合は3万まで補助がでていた。
会社から支援はでていないが、有志のクラブ活動...続きを読む(全174文字)

株式会社グロウの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年8月1日

回答者: 社員・元社員 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は全体的には取りやすい。しかし、労働時間に関しては、若い人が多いせいか技術が高い人に作業が集中してしまうので、リーダーや課長・部長クラスの人は長くな...続きを読む(全162文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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グロウの 他のカテゴリの口コミ

株式会社グロウの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的穏やかな現場であれば休みがとりやすい。
当日休も許される現場も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によってまちまちだが...続きを読む(全153文字)

株式会社グロウの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職の手続きはスムーズに進めることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
現場があまりにも合わな過ぎたところと、営業の一存で決めら...続きを読む(全93文字)

株式会社グロウの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内イベント等、人とのつながりを重視するイベントが多い。
また、当時の月収が新卒から20万以上あったのでそこが決め手続きを読む(全64文字)

株式会社グロウの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修等は手厚い状況。新卒入社した人の場合は入社前にお勉強セットが送付され、基本情報技術者試験対策用に勉強をする。また、入社後も3か月は研修を...続きを読む(全291文字)

株式会社グロウの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女による待遇の違いはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次が上の人で女性はいない。
育休や産休で戻ってくる人が少ないように思う。続きを読む(全78文字)

株式会社グロウの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プログラミングが好きな人には楽しいと思う。
黙々とものづくりしたい人なら飽きずに勤め続けられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全128文字)

株式会社グロウの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
努力をすれば評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって評価基準が異なる。
初めが悪い印象の場合評価されにくいま...続きを読む(全81文字)

株式会社グロウの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の負荷に対して給料が高くない。
他にやりたい仕事ができたときに、ここでは叶わないので退職を検討した。続きを読む(全72文字)

株式会社グロウの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年研修を受けることができる。
また数年に一度1日研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格やスキルアップは個人の努力に依存...続きを読む(全101文字)

株式会社グロウの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司には言葉が強い人もいる。
また、毎年若手が辞めていく。
給料を上げるなど、退職者を減らす対策を取れば良いと思う。続きを読む(全78文字)

IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

カチシステムプロダクツ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リロ制度を使用すれば、2万円の補助がある。
退職金は、長期在籍していなければ出ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
リロ制度で借り...続きを読む(全116文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金はない。運用型の投資をさせられる。そのほうがいいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅手当が安い。支給額で賄いえていない。続きを読む(全79文字)

株式会社ワンズマインドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低限揃っております。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や退職金のような福利厚生はございません。
一人暮らしをされる方は大変...続きを読む(全83文字)

株式会社DTSインサイトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助が新卒で入ってから3年くらい出る。

資格の取得補助もある。
受かっても受からなくても受験料が貰える。続きを読む(全61文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独自の組合があり、それなりの福利厚生のため良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に扶養手続きをしてくれず、
結局は自腹...続きを読む(全125文字)

三菱商事太陽株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員は退職金がある。互助会があり、社員旅行やイベント好きな人にはよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員のボーナスは多めだが...続きを読む(全91文字)

株式会社システムエグゼの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助(2万)や物価高騰に対する補助なとがある
他にも、有給の取りやすさ等は評価できる
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、在宅...続きを読む(全130文字)

株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助があり6万円以内であれば半額支給。それ以上であれば3万円の家賃補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方であればこの...続きを読む(全138文字)

株式会社ジャイロの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はほぼない。地方出身者なんかは家賃補助3万でていたと思う。それに比較して首都圏住まいの人は出ないので、地方出身の方に合わせて給料も高...続きを読む(全88文字)

株式会社テクノスジャパンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(汎用機) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通の会社と同じような福利厚生ではある。確定拠出年金もあるので運用できればそれなりの金額になるのでは?続きを読む(全57文字)

グロウの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社グロウ
フリガナ グロウ
設立日 1985年12月
資本金 4830万円
従業員数 90人
売上高 9億2430万円
決算月 3月
代表者 加藤健旨
本社所在地 〒141-0031 東京都品川区西五反田2丁目14番2号
電話番号 03-3495-7221
URL http://www.grow-net.co.jp/
NOKIZAL ID: 1134306

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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