回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社してすぐ研修が始まり、支店配属後も定期的に研修があり知識をつけることができました。研修では全国の設計の同期が集まるので楽しかったです。
...続きを読む(全136文字)
旭化成ホームズ株式会社
旭化成ホームズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
入社してすぐ研修が始まり、支店配属後も定期的に研修があり知識をつけることができました。研修では全国の設計の同期が集まるので楽しかったです。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産後はお客さまと直接合わない部署に異動する方が多く、配慮を感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計に女性が少なく、男性と同...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
給料は比較的高いです。契約数の多かった支店は賞与額も増えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業量が多いことが給料の高さの理由...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
やりがいがあった。何度も打ち合わせして、お客様の理想の間取りを作っていく作業はやりがいがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
お...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
給料がよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によるのかもしれないが、パワハラやいじめがあった。ひと月の残業が100時間にの...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事しかなかった。火水休みのうち片方は、無給で折衝物件のプランニングをしていた。もう片方は資格学校に通っていた。...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
給料と福利厚生がよかった。大企業という安心感があった。保養所?もあるらしく、使い方がわからず使っていないが、また使ってみたい。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
若いうちは、同世代に比べてかなり多く貰える。基本給も高く、ほかのハウスメーカーに比べて安定した給与体系となっている。
【気になること・改善し...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
飲み会は多いが、火水休みということもあり、社員同士の交流は盛ん。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和な考え方の社員が多いため、人に...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
給料は同世代と比べてとてもよい。基本給が高いためハウスメーカーの中では安定しており、またボーナスも若手のうちはプロテクトがあるため、経験がな...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
若いうちから比較的任せてもらえることが多いのでキャリアを積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆を言えば、若いうちから...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
若い時から残業が多いので年収を早く増やしたい人には良いと思う。大手ということもあり、家賃補助や各種福利厚生はもちろん充実していた。
【気にな...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
業界唯一のヘーベル版を利用した建物はブランド力は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本の気候に合わないヘーベル版と二酸化炭素排...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートはほとんど無い。休みの日でも上司や営業から電話がかかってくるのは当たり前で、場合によっては出社を命じ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
成果主義なため、在籍している社員は誰もが能力は高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に変わった人しか残っていない、言い...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
大手企業なので初めはとても緊張しましたが、自然体な方が多く社内でのストレスがほぼありませんでした。業務も負担にならないように気にかけてくださ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
男性社員の方が圧倒的に多いですが、気遣いができる方が多く、優しいです。女性の方たちもお互い協力し合い、気遣いあう空気感でとても風通しが良いです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
残業がなく、人も穏やかで優しく
休み中もリラックスできた。
祝日も休みなので程よく休みが取れ、リフレッシュして仕事に挑めました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
改善提案を意欲的に出して主体的に会社の動きを良くしていこうという姿勢が見られました。お互いの意見を尊重して次のステップへ繋げていくというよう...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
有給取得促進日というのが連休の中に入っているので、そこで自然と有給消化できました。他の日でも事前に報告すれば有給取得できました。
急な休みの...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社内は風通しがよく協力し合う空気があります。お互いのことを尊重して仕事がしやすくなるように自分のことだけでなく周りのことも考える余裕のある方...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは職種によって大きく異なります。ライン職と呼ばれる営業や施工管理などの現場職は、休日でも顧客...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
年収は業界内でも比較的高水準で、特に賞与が大きな割合を占めます。賞与は個人の業績だけでなく、会社全体の業績にも連動するため、安定して高額が支...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
入社後のギャップは少なく、特に社員の人柄に関しては事前のイメージ通りでした。選考時から温和で協力的な雰囲気を感じていましたが、実際に入社して...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも、お客さんや業者、銀行などから平気で電話やメール、LINEなどはくる。
社用携帯...続きを読む(全109文字)
| 会社名 | 旭化成ホームズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アサヒカセイホームズ |
| 設立日 | 1972年11月 |
| 資本金 | 32億5000万円 |
| 従業員数 | 12,339人 |
| 売上高 | 4195億2100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大和久裕二 |
| 本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目105番地 |
| 電話番号 | 03-3296-3810 |
| URL | https://www.asahi-kasei.co.jp/j-koho/index.html/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。