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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い人が多いです。
お互い尊重してコミュニケーションができる人が多かったです。
嫌な人がいた記憶がありません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社エーピーコミュニケーションズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エーピーコミュニケーションズの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エーピーコミュニケーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
良い人が多いです。
お互い尊重してコミュニケーションができる人が多かったです。
嫌な人がいた記憶がありません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
確かに給与としてはグレードとしてあがるが管理職に手当もつかないのでやりたくないなとしか思えなかった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
管理職は現場の長なので、絶対的な権力があった。お客さんからの信頼が得られていれば自由にふるまえるように見えました。
同年代の社員が多かったの...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
優しい人が多い
ただ配属先の運はある
現場によっては冷たく感じる部分もある
顧客先での業務の為帰属意識は弱くなりがち続きを読む(全64文字)
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【良い点】
上司、同僚には恵まれた職場だったと思います。チームで案件をうまく回していこうという方針がありましたのでメンバーの仲も良く、困った時は相談でき...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
月に一回1on1を実施しており、キャリアや業務の悩みなどこまめにヒアリングしてくれるので良い環境だと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
基本的に良い人や常識的な人が多く、人間関係は良好な場合が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアとして成長し続けようという...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
投稿者が見てきた限りでは、いわゆるハラスメントをするような人間はいなかった。もちろん知らないだけでいる可能性はあるが、少なくとも社員同士の関...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
年功序列ではなくチャンスはある。
また管理職後の研修フォローなどもしっかりしているように思う。
配属されるチームによって、管理する社員人数に...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社員にかなり裁量を任せてもらえるので、自分がやりやすいように進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー、幹部クラスが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
良くも悪くもアットホームで楽しく会社を盛り上げようという点についてはよい風潮だと思います。でも仕事上で調子のよい状態にある人ばかりが集まる風...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
本社での研修時にもみなさん優しく研修担当の方もわからないところを丁寧に教えてくれたのですごくいい環境でした。その後現場に行ってもすごく良い方...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
私は幸運にも素晴らしい上司に恵まれた事もあり、できる限りの私個人の裁量で行動させてもらいました。技術力はネットワークに特化している会社なので...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
社員間の繋がりは強く、雰囲気は悪くなかったと思います。
困った事があれば上司にも相談しやすく、真剣になって一緒に悩んでくれました。
【気にな...続きを読む(全247文字)
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かなりのパワハラが横行してました。特に古株の執行役員やマネージャークラスの人間は要注意で、怒鳴る・当り散らかすなどは朝飯前で、小学生のイジメみたいな悪口...続きを読む(全271文字)
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技術の習得に関しては協力的な社風。学習に必要な機器であれば、購入などしてくれる。ただし自腹でネットワーク機器をオークションなどで購入し、会社の研修室へ持...続きを読む(全389文字)
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平社員は通常のボーナスがないので、通常の中小企業の給与より厳しい立場にある事は間違いありません。また入社当初は、給与が一カ月遅れる(派遣先お客様から成果...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
社内研修制度や、外部研修制度が使えるので、自己学習を自らできる人には良い環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先により技術...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
事業モデルに大きく変化はありませんが、新しいサービスを取り入れ、販売していくことをやっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
客...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性男性で性別により区別されることは無いように思えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に女性もいますが、まだまだ少数と思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
やる気があるひとにはチャンスが与えられる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、自ら動かないと評価されない感じです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
配属先にもよりますが、リモートワークが使えるため働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人に仕事が集まりやすく...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
昇給のタイミングが年複数回あるため、成果を出すと上げやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースとしては比較的低いかと思...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
普通の企業くらいかと思います。結局人月ビジネスの派遣企業であるので派遣先次第によってかわるので一概に言えない。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
男女間の違いはあまり感じません。結局は個人の能力、働き方による部分が大きいと思います。女性だから出世できないみたいな人は見たことが無いのでフ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収、評価制度の満足度にも書いていたがとにかく給料が低かったこと。普通の暮らしが難しいくらいと感じていた。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時の収入はかなり低く、昇給は年1回で数千円程度しか上がりませんでした。現在は年4回の昇給機会があるようです...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
管理職の方々は現場経験が豊富で、エンジニアの気持ちを理解した対応がもらえます。相談もしやすく、困った時には具体的なアドバイスをもらえることが...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
優しい上司もいる。現場にもよるけど聞いたら教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気がない人が多いかも。
だいたい疲れてる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
役職の無い人は気さくな方が多い。話しやすく雑談している時間もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職もちの人はピリピリしているこ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
管理職は機能していません。なぜなら自らを管理できるかどうかが大事だから。野心あふれる個々のぶつかりと強調で、会社の成長が育まれている印象。マ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
労働環境はすごくいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
強いて言えば上の人ほど、仕事成果、判断に疑問を感じる人は少なくなか...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
魅力に感じるようなことはとくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
そこそこ給料貰えてるからそれで良いやって人が多かった
上司は上の...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
管理職はあかんね。年功序列が好きな人はよい。上司に、好かれることが大切。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまだに、年功序列をかえる...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
社員同士の仲はよいほうだと思う。プライベートでも遊びに行ったりしてる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員はそれぞれ大手企...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
コミュニケーションはしやすい。管理職に対して意見も言いやすい。ストレスなく業務には取り掛かれる印象。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は魅力を感じなかった。
部下の指導どころか、教育も行っていなかった。基本、自分中心の職場だったと思う。続きを読む(全74文字)
| 会社名 | 株式会社エーピーコミュニケーションズ |
|---|---|
| フリガナ | エーピーコミュニケーションズ |
| 設立日 | 1995年11月 |
| 資本金 | 9250万円 |
| 従業員数 | 380人 |
| 代表者 | 内田武志 |
| 本社所在地 | 〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2丁目9番12号 |
| 電話番号 | 03-5297-8011 |
| URL | https://www.ap-com.co.jp/ |
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