ＣＴＣエスピーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
やりたいといえば、自分の器量よりレベルの高い仕事もやらせてもらえる環境があります。
思ったより任される仕事の量も多く、この規模の会社にしては色...続きを読む(全178文字)

【良い点】
比較的、自由な風土で担当製品や担当ソリューションに対して自身の声が通りやすく拡販するための施策になどに対して否定的な意見はない。

プリセール...続きを読む(全197文字)

【良い点】
家賃手当は存在しないが住宅ローン補助制度がある。但し入社する前に住宅ローンを組んだ場合、入社前の期間は遡って支払われない。
保険料のベースが安...続きを読む(全204文字)

【良い点】
スキルアップできる環境にある。
提案から内製まで1人でやる機会が与えられる。
親会社の案件も多いため仕事は安定してもらえる傾向にある。
割と自...続きを読む(全189文字)

【良い点】
伊藤忠テクノソリューションズというバックがあり、企業としては安定している。
残業代もしっかりもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
職場的に仕事とプライベートそれぞれを優先する雰囲気があった為、有給などもとりやすく働きやすかった。また管理職が家庭の事情などで早退するなどプラ...続きを読む(全283文字)

【良い点】
親会社と(ほぼ)同じ就業規則等を取り入れている為、約200人規模の会社としては福利厚生等が充実していると思います。
休みも比較的取りやすい環境...続きを読む(全369文字)

【良い点】
大手企業の案件を任せて頂くことができ、顧客、金額感とも非常にやりがいのあるお仕事でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
やや俗人的な...続きを読む(全191文字)

【良い点】
•製品の調達、保守網の構築など輸入商材を日本市場へ投入するノウハウがあること。
•親会社がある程度の知名度があるので、国内外問わずメーカーとの...続きを読む(全236文字)

労働環境については、親会社の基準に準拠するスタンスである為、同程度の規模の会社よりはまともな方であったと思える。
しかしながら、手当や補助はあまり充実し...続きを読む(全164文字)

【良い点】
年功序列なので年数を重ねるたびに確実に上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので大きく昇給はしない。
じわじわ上が...続きを読む(全143文字)

【良い点】
評価内容はフィードバックされるのでどうしたらいいかはわかりやすいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進評価基準が曖昧なと...続きを読む(全160文字)

【良い点】
月収は富山県の平均的な企業と比較してやや少ないかと思う。ボーナスは業績に連動し、2～4カ月分/年と年によってばらつきがある。なお、業績は会社の...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年功序列の風土が残っているように感じる。階層に応じて横並びで昇進していくことが多いため、成果を出し続けて...続きを読む(全108文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られたもん勝ちなので、みんな媚び売ってる。派遣社員は、最近どう？としか聞かれないので何...続きを読む(全84文字)

【良い点】
自己評価、上司評価で査定評価する。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績に応じた昇給、ボーナス査定を行っているが、原資はわかるとしても...続きを読む(全114文字)

【良い点】
地方では良い方とはよく聞きます。また、競合よりも給与が高いとも聞きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の評価基準がよく分からな...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明なため
モチベーションがなかなか上がらなかったです
施設によっては緊急対応、休日対応が非常に多い場...続きを読む(全83文字)

【良い点】
賞与のほかに年間売上目標金額を達成したらインセンティブが配られるのでありがたかった、近年の物価上昇に対しての手当てがあったときもあり昇格試験な...続きを読む(全182文字)

【良い点】
外国人を積極的に受け入れる社風で、多様性を尊重した職場環境が魅力的です。外資系ならではのオープンで自由な雰囲気があり、異なる文化や考え方を学べ...続きを読む(全205文字)