この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長はコミュニケーションを取りやすく積極的に話しかけてもらえるため、風通しがよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年管理職クラスの...続きを読む(全200文字)
株式会社ネクサスホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネクサスホールディングスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネクサスホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長はコミュニケーションを取りやすく積極的に話しかけてもらえるため、風通しがよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年管理職クラスの...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
企業向けの通信機器の営業をやっていました。体育会系の営業会社で、契約が取れなかったときは怒鳴りつけられたり取っ組み合いのけんかもありましたね。今の時代では...続きを読む(全159文字)
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長寿番組のプロデューサーは抜群にできる人だったので、信頼をおく人が多かったです。この人がいなければ、番組が成り立たないという程の実力者なので、いなくなると...続きを読む(全150文字)
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管理職は全員が現場に配属されているため、メンバーの管理ができているとは思えません。営業も現場に顔を出さないし、そういう面においてただ社員をものみたいに
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管理職になると給料が10万円単位で跳ね上がります。
が、そもそも四半期単位で昇格降格が行われるので、逆パターンの場合も多々あります。
プロ野球のように...続きを読む(全170文字)
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社長がとにかくやる気のある人で、何か面白いことをやろうと常日頃考えている。
「面白い」の意味は社員全員が面白、興味が湧く、創造力がつくようなこと。
そ...続きを読む(全157文字)
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■社員と管理職の関係
満足している点はほとんどない。典型的なワンマン社長によるトップダウン経営。
管理職も完全に思考が停止しており、社長のいいなり状態...続きを読む(全171文字)
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上司が同年代ということがあるために相談しやすい環境
成績ではよいライバル関係を気づくことができる
勝ち組は20代でランクアップできる
負け組は40代...続きを読む(全170文字)
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ベンチャー色・営業会社色の強い会社です。
会社というよりは大学のサークルのような会社でした。
そのため、上下関係や人間関係にギスギスしたことはなく、
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【良い点】
女性への配慮が充分だったのが良かったが、今思うと、あのレベルで当然だと思います。他社が女性の事をわかってなさ過ぎだと思うようになりました。
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
産休・育休を取得している女性社員も何名かいます。産休育休制度も刷新された様子。
女性社員も多くいるが管理職もやっている女性は少ない。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どのように評価されているか分かりずらいため、どのように改善すれば良いかわからずモチベーションの維持が難しい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
人との繋がりを大切にしている社風や、エンジニアとして働きたいという思いが合ったので入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
研修内容は充実しており、未経験からでも現場で活躍できるところまで手厚くサポートしてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼働先...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことにチャレンジしようとしているのは分かるが、進展があまりないためこの先どうなるんだろう、という不安を抱くこ...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあるのはあるが、使い方がよくわからなかったり、使用したいと思えるものではない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性には優しく、男には鉄拳でという、女性に優しい会社でした。だからと言って男性に酷いというわけではなく、あくまで冗談も入っていると思います。も...続きを読む(全263文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先で仕事をこなすだけなので、とくにこの会社ならではのやりがいや、面白みなどは全くない。ただ、派遣先の業務を通し...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
エリアマネージャーは人によっては優しいのでなんでも相談できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャーになると上からの圧...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
社員の方はみんな優しい方ばかりだった。困っている時に頼れる人もいて良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーが周りを見てない...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
経験豊富な人が多く、相当のナレッジ・スキルを持った人が多い。傾聴力も高く、雰囲気も柔らかいため、相談しやすい。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
とにかく、できる人から辞める人が多いので、ラッキーであればいいお客さんや、ポジションが回ってくることもある。しかし、社員でこの会社が好きな人を...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
頭がよい人が多く、コミュニケーションもそつなくこなす人が多かったと思う。話が通じるので仕事がしやすかった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
残業は少なく、予定は立てやすい。ただし、現場によるところが大きいかもしれない。残業代を稼ぎたいなら稼ぎたいで、担当にははっきり主張した方がいい...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職もいることはいるが、ほとんどが男性の管理職となっている。営業さんでは女性の方でも優秀の方が多い。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
韓国本国の組織がフラットなため、うまくやればいろいろと提案をしたり、仕事を作ることはできると思います。ただ、技術屋であったとしても、技術の説明...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
アットホームな雰囲気の為、本社に訪れた際も、本社の社員さんは基本的に優しく気軽にお話しできる雰囲気。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
何回か面談等があるのでその時に率直に意見が言えるような方は大丈夫だと思います。私は遠慮がちであまり自分の意見を言えることが出来ませんでした。続きを読む(全76文字)
会社名 | 株式会社ネクサスホールディングス |
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フリガナ | ネクサスホールディングス |
設立日 | 1996年4月 |
従業員数 | 1人 |
代表者 | 狩峰宏行 |
本社所在地 | 〒169-0075 東京都新宿区高田馬場1丁目4番15号 |
URL | http://www.nexus-hld.com/ |
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