この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
変化を嫌う社風があり、新しいものを取り入れたがらない。
リモートワークもなるべくやるなという雰囲気がある。続きを読む(全73文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
富士通ゼネラルの電子部品設計の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全7件）
富士通ゼネラルの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.1
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
2.8
- 社員・管理職
-
2.9
- ワークライフ
-
2.8
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
2.8
- 退職理由
-
2.7
富士通ゼネラルの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.9
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.2
カテゴリから評判・口コミを探す
富士通ゼネラルの 全ての評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
表示順:
該当件数：
7
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
前の会議で主張したことを次の会議で覆してくるので、社員が振り回されている。
全社的に水曜日定時退社、土日両日休日出...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
サービス残業はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年、評価制度が変更となり、半期ごとに上司が立てる目標を達成できたかで昇進、降格...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はあるが、何も身につかない。OJTはほぼほぼ放置される。
時間がないから、休みの日に家で勉強しろと言われる。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発部門は残業が多い。毎日・毎週、残業・休出するか確認が行われる。相応の理由がないと断りづらい環境である。
有給は...続きを読む(全101文字)
全7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
カテゴリから評判・口コミを探す
回答者別の学生からの評判・口コミ
富士通ゼネラルの 会社情報
| 会社名 | 株式会社富士通ゼネラル |
|---|---|
| フリガナ | フジツウゼネラル |
| 設立日 | 1936年1月 |
| 資本金 | 180億8910万円 |
| 従業員数 | 8,674人 |
| 売上高 | 3164億7600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 増田幸司 |
| 本社所在地 | 〒213-0013 神奈川県川崎市高津区末長3丁目3番17号 |
| 平均年齢 | 42.9歳 |
| 平均給与 | 722万円 |
| 電話番号 | 044-866-1111 |
| URL | https://www.fujitsu-general.com/jp/ |
NOKIZAL ID: 1131274
