富士通ゼネラルの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全32件）

【良い点】
仕事量が多い人と少ない人の差が激しい。
特に管理職になると残業代が発生しないため、人手不足が激しい部署の管理職を見るとなりたいと思えない。
【...続きを読む(全124文字)

【良い点】
管理職の方はこれまで転職してきた中でも最も人柄が非常に良かった。
また技術面に関しても、元プレイヤーとして協力業者さんに掘り下げて会議を有意義...続きを読む(全123文字)

【良い点】
空調部門に関して、関連部門間での業務上のやり取りは多くあり、皆が協力して仕事に取り組んでいるように感じる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
部署にもよると思うが、管理職の人たちに対してコミュニケーションが取りやすい。
部下だから何かを強制されるような風潮は無い。
1対1での面談も毎...続きを読む(全103文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ここの会社の幹部社員は高圧的な人間が多いです。そうでなければ幹部社員になれないのでしょうが、一般...続きを読む(全162文字)

【良い点】
若手の多くは、のんびりしていて、穏やかな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の多くはマネジメントを今まで学んできたことが...続きを読む(全212文字)

【良い点】
穏やかないい人は多い 全員では無いけど まじめで静かな感じが多い気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
人によります。柔軟な考え方が...続きを読む(全189文字)

定時付近で障害依頼の電話を取ってしまうとその日中に回答しないといけず、残業が確定するため先輩社員はあまり電話を取らない。
そのため後輩社員が電話を取るが、...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社員は聞けば教えてくれるし、
頼めば助けてくれる人もいると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は、かなり落差があると思う。
...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に長く勤める人が多い会社なので、若手からすると管理職がどうすごい人なのかというのが今ひとつわからない。ただ、...続きを読む(全127文字)

【良い点】
優しい人が多く質問や依頼に行くと丁寧に対応してもらえることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定数クセがある人がおり、その人と...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前の会議で主張したことを次の会議で覆してくるので、社員が振り回されている。
全社的に水曜日定時退社、土日両日休日出...続きを読む(全144文字)

【良い点】
尊敬出来る先輩が近くにいれば色々教えて頂くことが出来てスキルアップにつながると思う。
退職した今でも交流して頂いており、人格者も少なからずいる...続きを読む(全197文字)

【良い点】
人間的には、穏やかで物腰も柔らかくフレンドリーな人が多い印象。特徴的な人や、我が強い人はあまりいない、もしくはいても居づらくなるような雰囲気が...続きを読む(全210文字)

【良い点】
嫌な人はほとんどいない。しかし、役員クラスがよく顔を出す拠点があるのでそこの配属になると、面倒くさいことが多くあります。
基本的に上の年代は昭...続きを読む(全192文字)

【良い点】
現場の社員の方が技術力が高い人が多かった。現場を経験した管理職だとその限りではない場合もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術...続きを読む(全209文字)

【良い点】
比較的若くても(30代中頃)管理職になれる
【気になること・改善したほうがいい点】
他の人は理解しているのに管理職だけ話についてこれない、日程...続きを読む(全187文字)

【良い点】
癖の強い人は多いが、良い人、尊敬できる人もいる。学校のようなイメージがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
変な人であっても、人が不...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
圧力がかなり有る組織
上からの命令ばかりを気にする
上長と部下とのコミュニケーション不足有り、地方組織は中央に対し...続きを読む(全159文字)

【良い点】
さすが大企業ではあったと思う。社内もしっかりしている。教育、給料も良い。深く考えなければ、長く働ける会社です
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社内や支店の問い合わせや質問に答えていくのが大変だが、先輩やわかる人が教えてくれるので、そんなに問題はなかったが、劇的な昇給などは望めないと思...続きを読む(全160文字)

【良い点】とても仕事ができる上司がいて、スピード感についていくのが大変でした。
職場でゴルフがありました。
実力があれば上にいけます。年功ではないと思...続きを読む(全152文字)

・個人営業しかできない方が多すぎて、営業組織がなぜ存在するのか疑問を感じる。上司に業務上の問題点の改善や効率化の提案をしても、昔からみんなそうやって仕事を...続きを読む(全150文字)

優秀な社員はいません。管理職も同じです。能力や才能がなく体力自慢の従業員がほとんどです。しかし、その悲惨な現状に誰もが満足しているので成長しない退屈な人材...続きを読む(全194文字)