有限会社アス・テック　システムの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 18年前
• セールスエンジニア・プリセールス
• 正社員

担当する案件によって身につけられるスキルは違ってきますが、どんな案件でもパソコンに触ることになるので、IT系の広範なスキルが身につけられます。
社員同士...続きを読む(全165文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 18年前
• セールスエンジニア・プリセールス
• 正社員

基本的に下請け仕事がメインの会社なので、成長性や将来性にはあまり期待しない方がいいと思います。
ただ、複数の会社から仕事を受けているので、急に仕事がなく...続きを読む(全157文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 18年前
• セールスエンジニア・プリセールス
• 正社員

下請け仕事なので依頼元の都合によって休日出勤が多いこともありました。
代休はきちんともらえるのですが、週末や祝日、年末年始やお盆に仕事が入ることもあるの...続きを読む(全172文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 18年前
• セールスエンジニア・プリセールス
• 正社員

風通しが良く、社員同士の仲が非常に良い会社でした。
管理職も社員に分け隔てなく接してくれたので、仕事の相談も話しやすかったです。
規模の小さい会社の良...続きを読む(全155文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 18年前
• セールスエンジニア・プリセールス
• 非正社員
• 正社員

私は正社員ではなかったので給与は基本的に日給月給でしたが、寸志程度の賞与を頂いていました。
明確な評価制度はなかったですが、仕事ができる人はきちんと評価...続きを読む(全163文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 18年前
• セールスエンジニア・プリセールス
• 正社員

基本的に業務請負での下請けの仕事のため、仕事のやりがいや面白さは担当する案件によって異なります。
単発の案件を日替わりで担当する場合とお客様先に常駐して...続きを読む(全208文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 14年前
• 正社員

仕事内容は至って簡単。誰でもできます。
基本的に業務請負業なので発注先の指示で動きます。
現地作業なので仕事をしている時間より移動時間が長い。なんてこ...続きを読む(全258文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 15年前
• 社員クラス
• 正社員

給料は最低だと思います。
失敗などをすると減額されることがあります。
人によっては失敗しても減額されません。
給与減額になった人はちらほらいます。
...続きを読む(全157文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 13年前
• 正社員

アウトソーシング事業です。
はっきり言って将来性は一切感じません。
アルバイトを増やさないと経営が成り立ちませんが、既存の事業に携わっている人が増えな...続きを読む(全162文字)