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株式会社テクノプロ・コンストラクション

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクノプロ・コンストラクションの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全38件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノプロ・コンストラクションの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノプロ・コンストラクションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクノプロ・コンストラクションの 社員・元社員による会社の評価

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2.8
やりがい
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テクノプロ・コンストラクションの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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テクノプロ・コンストラクションの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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38件中1〜25件表示

株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方々がとても優しかったので、何でも相談できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の持株に強制的に入らなければならなかった...続きを読む(全137文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 設備工事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スポーツ環境出身ゆえ、マッチしてるだろうと推察し入社しました。学んだ縦社会は生きていたと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全142文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年8月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業がこちらの話に取り合ってくれず現場での不満や人間界系の悪さなどを相談する機会がなかったのが不満であった続きを読む(全73文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    エージェントに勧められ面接を受けて入社しましたがエリアや個人の希望への配慮は結局ほぼないようでした。エージェントもその件はほとんど諦めさせる...続きを読む(全85文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒として入社した際に入社祝い金をもらいましたが、4月分の給与は祝い金と五月の給与の前借で2か月分の給与は少なか...続きを読む(全107文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    文系出身でも建設業界に挑戦しやすい環境というのは魅力に感じた。資格の取得次第では、キャリアもかなり積める環境だと感じた。
    【気になること・改...続きを読む(全202文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年7月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性監督は難しいと思いましたが、周りはその人の行動を見てるので
    毎日まじめに仕事に真摯に取り組めば認めてくれる場所ではありました。
    【気にな...続きを読む(全96文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    運が良ければ親身な営業担当にあたるが、相談をうまく組んでもらいにくい人もいた。
    親身な人は優しかったので感謝している。
    【気になること・改善...続きを読む(全192文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年1月25日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 施工管理 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    1人で派遣なのでドキドキするが慣れれば問題ありません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    放置される場合もあるのでとにかく担当とは常に電...続きを読む(全81文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    運良く、いい会社を引き当て出向できた場合、がんばれば引き抜きされる可能性はとても高い。実際に周りもそういって、転職していった。未経験の年収ア...続きを読む(全213文字)

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    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年9月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 施工管理 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    建築業界は人材不足の為、同業他社でも実施されているが業界未経験者を対象にした研修があるので、フリーターや未経験者が挑戦しやすい点ではないかと...続きを読む(全191文字)

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    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 施工管理 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    月給が良かったため入社
    正社員と変わらない待遇(と聞いていた)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    聞いていた待遇、話しとまったく違い契...続きを読む(全105文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 施工管理 その他 正社員

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    【良い点】
    全くの未経験から始めることができ、自社の研修もあります。研修は分かりやすく学校のような授業形式で行う。授業で学んだことを実践するかどうかは派...続きを読む(全504文字)

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    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年4月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 施工管理 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    1ヶ月の研修、希望した勤務地で働ける点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    希望する勤務地とは全然違う所に配属された。続きを読む(全67文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は使用したい場合基本的に受理される。
    残業なしなど派遣先との交渉もしてもらえるため、合う人はいるかもしれない。
    【気になること・改善した...続きを読む(全190文字)

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    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣形態なので、合わなかったら派遣就業先を変えることができる
    派遣先での問題点などあれば聞いてくれる人がいる
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 CADオペレータ(建築・製図) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    沢山の仕事に回ってスキルアップしたかったからです。なので、派遣というのは合っていたとおもいます。派遣先も問題なく。良好でした。
    よく営業担当...続きを読む(全185文字)

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    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    研修、教育制度に惹かれました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修があるのはとても良いと思います。
    ただ面接時には聞いていなかった...続きを読む(全195文字)

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    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なるべく大きな企業で、自分の手に職が付けられること、建設・建築関係に近い仕事に就きたいと考えていた結果、当社と出会い入社しました。面接の段階...続きを読む(全191文字)

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    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    過度な労働時間や休日出勤が少ないような環境下で働きたいなと思い、就職先を探していたところ、当社を知って入社。面接の段階でわからないことは全て...続きを読む(全184文字)

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    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    元から施工管理で仕事をしていたが、もっと給与が高くなりたいのと大きな企業に転職したい、もっと安定した現場で働きたいと思い、転職を決めた。面接...続きを読む(全168文字)

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    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年10月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現場にネット環境が整備されていないため、個人の通信設備を利用しています。業務で携帯電話を頻繁に使用しますが、貸与がありません。掲載求人には家...続きを読む(全169文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年5月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分で新しい店を手がけてみたいという気持ちと、安定した会社基盤のある企業で働きたいという思いから、新しい転職先を探していたところ当社を知り、...続きを読む(全189文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年5月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    もっと安定した会社で働きたい、そしてできれば高給を狙いたい。そう思いながら会社を探していたところ、当社を知り、入社しました。
    入社した後のギ...続きを読む(全201文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年5月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 設備工事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    もっと給与が高く、評価も公平性があるところ、そして会社の規模や安定性なども考えて就職先を探していたところ、当社と出会いました。
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職書類に必要な書類対応は早かった、
    事務的な事はスピード感が早いのは嬉しい。有給も全て消化させてもらえた。
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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大きい会社なので毎年昇給はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全体的に給与は低い印象、インセンティブの単価も低く稼ぎにくいと思う。続きを読む(全77文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ベネフィットワンが使える、保養施設の数も多い点は流石大手といったところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業は申請して認められれば...続きを読む(全82文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は取りやすい。
    残業はある。
    だらだら仕事してても苦にならない人は合ってると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業はそれな...続きを読む(全114文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社が大きいのでそれなりに安定している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣業は景気によって左右されやすいのが心配点。しかし、コロナ...続きを読む(全95文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の管理職がいたり、営業でも女性が活躍している。性別によって成果の有無は無いと思う。個人次第。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残...続きを読む(全119文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    街のランドマークとなる建物に間接的に携われる。有名企業と取引ができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    割とやりがいだけでなんとかしよ...続きを読む(全98文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内の入れ替わりはかなり激しい。
    所謂“飛んだ”形で営業が辞職するケースもあった。
    (あくまで噂だが、支店長クラ...続きを読む(全124文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給は所属支店長の匙加減1つ。
    賞与は夏に決算賞与という形で来るが、せいぜいが1ヶ月分。
    インセンティブ制度が変...続きを読む(全95文字)

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    株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレックスタイムを導入しており、きちんと使う事も出来る。
    有給の申請も蹴られずにちゃんと通る。
    在宅に関しては支店長クラスによって好みが分か...続きを読む(全112文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験でも大手企業の仕事に携われたのは良かったです。
    また希望の仕事を伝えれば紹介してもらえるのもありがたく、わりと早く就業までいけました。...続きを読む(全562文字)

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    株式会社エスアイイーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 役員クラス インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    頑張り次第で先輩よりも評価されることは可能だから頑張って欲しい。みたいなことを営業担当から言われて資格取得であっ...続きを読む(全182文字)

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    大東コーポレートサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とにかく楽で働きやすい。
    新卒で入らような会社ではない。、
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得、目標についてうるさく言われる。...続きを読む(全113文字)

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    株式会社エージェントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    末端の人間関係は良好だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社にいる人同士の人間関係はそれなりに良いと感じる。しかし、上との軋轢...続きを読む(全209文字)

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    株式会社マーキュリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修はめちゃめちゃしっかりしていると思います。学校にいるみたいです。派遣先でどう振る舞えるかは自分次第です。続きを読む(全60文字)

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    一般財団法人NHK財団の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 女性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やっぱり一番大きいのは安定感。景気が悪くなっても会社が揺らぐ心配がないのは精神的にかなり楽。家族にも安心してもらえる。公共放送だから、数字よ...続きを読む(全195文字)

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    有限会社ランドテックスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の制度は良いと思う

    良い会社にしていこうと経営陣は
    動いてくれている印象

    令和の働き方等考えられている印象
    【気になること・改善した...続きを読む(全344文字)

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    株式会社アドバンティアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    以前別の派遣会社で勤めていた際に、レンタル車の貸し出しや時給の高さを同僚に聞いていたので、この会社で働きたいなと感じた。続きを読む(全66文字)

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    シンテイ警備株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 今年 警備・守衛 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時は最悪で良い所は無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    募集の給料と現場は全くの嘘だった
    11年前になるが、残業無しで日給は850...続きを読む(全117文字)

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    WDB株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 生産管理・品質管理(医薬) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎月必ず、CAとの定期面談が実施される。指揮命令者からのフィードバックや、派遣社員が派遣先へ伝えたいことを聞いてくれる。ほかの派遣会社よりし...続きを読む(全388文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    テクノプロ・コンストラクションの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社テクノプロ・コンストラクション
    フリガナ テクノプロコンストラクション
    設立日 2008年11月
    資本金 1億1000万円
    従業員数 2,307人
    ※2018年6月末時点
    売上高 147億円
    ※2018年6月
    決算月 6月
    代表者 関和 達也
    本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号
    電話番号 03-6361-6190
    URL https://www.technopro-construction.com
    NOKIZAL ID: 1340656

    テクノプロ・コンストラクションの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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