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株式会社テクノプロ・コンストラクション

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクノプロ・コンストラクションの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノプロ・コンストラクションの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノプロ・コンストラクションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクノプロ・コンストラクションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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テクノプロ・コンストラクションの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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テクノプロ・コンストラクションの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年2月9日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

人事の人を見るとすごく人柄が良いと感じる。実際に面接してくださる方もしっかり相手に向き合って穏やかな雰囲気がすごくあるなと感じた。続きを読む(全65文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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テクノプロ・コンストラクションを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2026年3月19日
回答者:

【良い点】
提携している技術習得スクールを無料で受講できる点。NW系、Linuxの操作知識が全くない人間でも基本操作は学べるはず。
講師は特に厳しいことも...
続きを読む(全208文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年4月19日
回答者:

【良い点】
どこの店舗でも女性の主婦の人たちが圧倒的におおいので若い人たちが多い店舗は少ない。そういう意味では女性の働きやすさはあるのかなと。人間関係がや...
続きを読む(全103文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年3月27日
回答者:

【良い点】
文化を触れる会
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生でこれといって魅力的なものはありません。家賃補助2万は入社後2年間のみです。社...
続きを読む(全132文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理職として現場の安全管理や工程調整、関係各所との折衝に尽力してまいりましたが、長時間労働や休日出勤が常態化し...
続きを読む(全215文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2018年頃

投稿日:2020年6月8日
回答者:

【良い点】
お店が潰れるらしいのでやめる事にした。でもセクハラが酷くてやめたいと思っていたのでまあいいかと思った。人手は足りていないしたくさんシフトにはい...
続きを読む(全206文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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テクノプロ・コンストラクションの 他のカテゴリの口コミ

株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 施工管理 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に面談があり配属後のフォローは比較的してくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社もそうでしょうが都合のいい点しか言...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 施工管理 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は体力的に不利であり、また場合によっては危険なこともあるので施工管理は一生涯続けられないと思ったため続きを読む(全72文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 施工管理 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施工管理技士を取得すれば基本給が5000円アップだったはずですが施工管理を続ける未来を描けなかったので取得していません続きを読む(全65文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 施工管理 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は新卒であれば額面2か月分で春夏2回分です派遣にしては良いほうなのではないでしょうか
新卒に限り住宅補助がありレオパレスに個人負担4割で...続きを読む(全159文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 施工管理 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によりますが私のところはコンプラ意識がちゃんとしていて、気遣っては頂きましたが、やはり施工管理という職業は...続きを読む(全154文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 施工管理 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どこの会社も人手不足なので一時的な埋め合わせとして人材派遣というのは比較的稼ぎやすいご時世なのかもしれません続きを読む(全60文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 施工管理 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先によりますが私は比較的有休もとりやすくしっかり休めるところでした
残業代は1分単位で出ます
リモートワークはないのではないでしょうか続きを読む(全75文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 施工管理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建物が建っていくのを間近で感じながら仕事ができとても楽しかったです
派遣なので作業は禁止でしたのでそこは安全面からしてとても助かりました。続きを読む(全75文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 施工管理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休取得しました。
派遣先との契約もありますが体のことも大変気にしていただき配慮してもらえました。
もちろん現場には出られなくなるので
...続きを読む(全213文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 施工管理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職までに何度も面談をしてもらいお話をしました。
退職のことだけではなく
通常業務に関しても何度も面談を行なってもらい派遣ならではの守られる...続きを読む(全203文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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サービス(その他)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社サーキュレーションの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年3月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

社員の方々とお話しする中で、相手に誠実に向き合い、伴走する姿勢を大切にされていると感じました。また、課題に対して前向きに挑戦する風土があり、若手でも積極的...続きを読む(全96文字)

株式会社H4の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年3月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

全体的にフレンドリーで親しみやすい社員の方が多く、社内の雰囲気は明るく活気があると感じました。年齢や役職に関係なくコミュニケーションが取りやすく、意見や相...続きを読む(全102文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年3月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

やる気のある人、リーダーになりたい人が多い。有明オフィスはかなりグローバルな環境で多様な言語がきこえた。続きを読む(全52文字)

FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年3月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

友達採用ということもあり、お節介すぎる先輩方が多くいると聞いた。続きを読む(全32文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年3月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

太陽バリューという理念を掲げ、その文化が非常に根付いていたと感じた。続きを読む(全34文字)

株式会社スタジオアリスの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年3月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

年に1回社長に直接質問や意見を言える立場があるらしく、思ったことは溜め込まずに言える環境で、新入社員も遠慮せずに言えるかなと思いました続きを読む(全67文字)

株式会社三菱地所設計の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年3月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

OB方と話す中で、かなり色々な方々がいるイメージです。誰と関わるかでだいぶ印象はだいぶ変わってきそうです。続きを読む(全53文字)

株式会社グロップの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年3月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

説明会や面接で関わった社員の方からは、まじめさと温かさの両方を感じました。堅すぎる雰囲気ではなく、相手の話をしっかり聞いてくれる印象があり、安心して話すこ...続きを読む(全184文字)

株式会社東畑建築事務所の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年3月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

知っている先輩がいたりするので、働きやすい環境ではあると思います。続きを読む(全33文字)

株式会社東芝の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年3月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

社員の方の接し方も非常に丁寧で、若者を大切にする雰囲気がありました。続きを読む(全34文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

テクノプロ・コンストラクションの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社テクノプロ・コンストラクション
フリガナ テクノプロコンストラクション
設立日 2008年11月
資本金 1億1000万円
従業員数 2,307人
※2018年6月末時点
売上高 147億円
※2018年6月
決算月 6月
代表者 関和 達也
本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号
電話番号 03-6361-6190
URL https://www.technopro-construction.com
NOKIZAL ID: 1340656

テクノプロ・コンストラクションの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。