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株式会社東急モールズデベロップメント

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東急モールズデベロップメントの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東急モールズデベロップメントの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東急モールズデベロップメントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東急モールズデベロップメントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.4
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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4.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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東急モールズデベロップメントの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東急モールズデベロップメントの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

インターンシップ時に平均残業時間は月19〜21時間程度と伺った。また、休日取得や勤務時間の柔軟性に満足度高く、在宅勤務(月10日まで)、スライド勤務、シェ...続きを読む(全106文字)

株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年6月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会

東急のホテルにお得に泊まれるらしいです。続きを読む(全20文字)

株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東急グループなので、東急の保養所が安く利用できたり、カフェテリアプランがあったり、インフルエンザの予防接種が受けれたりと大手企業と比較すると...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格支援制度があり、受験費用を負担してもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的には家賃、住宅補助がないのであるといいなと思い...続きを読む(全80文字)

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    株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2024年5月5日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    会員制リゾートホテル「東急ハーヴェストクラブ」にお得な料金で宿泊できるのが魅力的だと感じた。続きを読む(全46文字)

    株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    2.0

    投稿日: 2024年3月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    カフェテリアプラン、退職金制度、東急共済、会員制リゾートホテルの割引などの福利厚生はあるが、家賃補助はない続きを読む(全53文字)

    株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助として一定期間多少補助が継続されている。資格取得に対しての補助や合格お祝い金等も充実していると感じる。東急グループ施設の割引やホテル...続きを読む(全193文字)

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    株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    グループでの持株会
    宿泊施設の優待続きを読む(全23文字)

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    株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他営業関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東急グループの傘にかかっているため、福利厚生は充実している。社内制度についても近年見直されているため、研修や自己啓発の斡旋等も増えており、そ...続きを読む(全181文字)

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    株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 販促企画・営業企画 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生については現在良い方向に向かっているように感じた。年々新たな対策が増え従業員にとってプラスになっているように思う。
    【気になること・...続きを読む(全143文字)

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    10件中10件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    東急モールズデベロップメントの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性は働きやすい会社だと思う。
    男女比も半々ぐらいで出世している女性の方も多い。
    安定したストックビジネスであり、人気の東急沿線一等地の不動...続きを読む(全535文字)

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    株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    地域のまちづくりに携われる社会貢献性の高い仕事。商業施設を通じて地域活性やコミュニティ創出に貢献できる点が魅力。続きを読む(全56文字)

    株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    東急グループとの連携で商業施設運営に強みありつつ、親会社案件中心で新規開拓力の向上が課題。続きを読む(全45文字)

    株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    ジョブローテーション制度を活用し、営業・企画・管理・経理など多分野経験が可能。資格取得も制度化されており、若手でもスキル・経験を積みやすい環境である。続きを読む(全75文字)

    株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    穏やかで協調性を重んじる風土であった。東急グループらしい落ち着いた雰囲気で、対話やチームワークを大切にする文化が根付いていた。上下関係も比較的フラットで、...続きを読む(全99文字)

    株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    地域や生活に根ざしたSCを運営するやりがいがあると思う。続きを読む(全28文字)

    株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    グランベリーモールなど、拡大を続けている。続きを読む(全21文字)

    株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    シフト制なので、合わないひともいると思います。続きを読む(全23文字)

    株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    お話させて頂いた社員さんは、全員とても感じの良い方でした。続きを読む(全29文字)

    株式会社東急モールズデベロップメントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業所や部署にもよるが、有給はとりやすい環境でした。
    私がいた部署では特に申請理由などもいらず、シフト表に入力するだけでよかったです。1時間...続きを読む(全434文字)

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    不動産(総合不動産・デベロッパー)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社フージャースコーポレーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    確定拠出年金は選べる銘柄が多く、とても水準が高い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社と同時にすぐに決めろと言われてもわからない人の...続きを読む(全112文字)

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    株式会社ユニホーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助等も無く、資格の取得支援も用意されていないのに資格が必要な業務を要求する。なんのうまみも無いため、資格取...続きを読む(全92文字)

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    ソーシャルインクルー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他の福祉関連職 その他 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナスはないです。資格手当てすらもないです。仕事の際制服がないので私服ですが被服手当てもないです。続きを読む(全70文字)

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    株式会社プレサンスコーポレーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性であれば産休、育休などがある。
    社宅の人の場合、家賃補助が4.5万円出る。昇格すれば6.5万円になる。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全93文字)

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    株式会社リゾンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅手当や退職金などはちゃんとしています。
    福利厚生も、長く働いてもらえるように工夫が見えます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    施...続きを読む(全163文字)

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    株式会社ルーム・スタイルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格手当の種類が非常に多く用意されています。
    また、資格手当には上限がないため、意欲次第で手取りを増やしていくことができます。
    【気になるこ...続きを読む(全120文字)

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    株式会社JTBアセットマネジメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休日休暇制度は充実している方。スーパーフレックス制を導入しており、夜勤のある施工管理職にとってありがたい制度。続きを読む(全61文字)

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    株式会社MAXIVの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社宅という名で、会社所有のマンションに住むことができる。大体、駅近で新築なので住みやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当...続きを読む(全107文字)

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    株式会社ネストの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なにかこれといった福利厚生は特にないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生、社内制度をもう少し改良してもいいのではとおもいます続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東急株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 アセットマネジャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    健康保険制度が非常に充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自宅から通える人は家賃補助が0円であり、かつ若手の給料は抑えられ...続きを読む(全97文字)

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      実際の働き方
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    東急モールズデベロップメントの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社東急モールズデベロップメント
    フリガナ トウキュウモールズデベロップメント
    設立日 1978年1月
    資本金 1億円
    従業員数 245人
    決算月 3月
    代表者 小山晃司
    本社所在地 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1丁目10番7号
    電話番号 03-3477-5150
    URL https://www.tokyu-tmd.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1135919

    東急モールズデベロップメントの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。