東急モールズデベロップメントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

回答者： 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

インターン

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

インターン

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

インターン

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

インターン

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

説明会

座談会

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

説明会

座談会

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

説明会

座談会

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

説明会

座談会

回答者： 学生 2026卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

説明会

座談会

回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他の不動産関連職 主任クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代前半 男性 今年 一般事務 主任クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 個人営業 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法人営業 部長クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 その他 正社員

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