この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育制度はしっかりしていて、新人や未経験者でもいちから仕事を覚えられる。
東証一部上場企業の子会社であるため、退職手続きには丁寧に対応してくれ...続きを読む(全194文字)
クレスコ・イー・ソリューション株式会社 報酬UP
社員・元社員によるクレスコ・イー・ソリューション株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にクレスコ・イー・ソリューション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育制度はしっかりしていて、新人や未経験者でもいちから仕事を覚えられる。
東証一部上場企業の子会社であるため、退職手続きには丁寧に対応してくれ...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスに留意している点や、仕事の成果を割と迅速に報酬に反映していただける点は、非常にバランスのとれたいい会社だと感じました。親会...続きを読む(全262文字)
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IT業界特有のピラミッド構造で、会社がプライムベンダーではないことによる仕事の幅が決まっている為。スキルの幅を広めたくても、会社が取れる仕事の幅はどうして...続きを読む(全183文字)
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ほとんど人材育成については各社員個人まかせであるにもかかわらず、新人が担当するSAPモジュールは各人の希望という制度?だった。そのため、まったくスキルアン...続きを読む(全228文字)
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スキルアップにもなにもならないと感じたので退職を決意致しました。
英語の使用もなく、ただただ莫大な派遣の切り替え、契約、見積り、請求を一人でやらされ、休...続きを読む(全152文字)
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業績悪化に伴い年収が100万減額。但し役員で責任をとった人は
いない。自分の成績が悪かったので多少の減額は覚悟していま
したが結局今後の生活が厳しくな...続きを読む(全160文字)
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資格取得に集中しようと考えたため。
正社員としてのSAPコンサルティングの仕事は充実していたが、難易度が高い資格取得のための勉強時間を確保するためには忙...続きを読む(全201文字)
少数精鋭で若手にも期待して育ててくれる雰囲気が伝わってきました.続きを読む(全32文字)
SAPに特化して需要のある人材になれると思います.続きを読む(全25文字)
初任給が高く,先輩方も給料に満足しているようでした.続きを読む(全26文字)
東京駅にオフィスがあり自信に繋がりますが,その分家賃が高くなりがちなのでもう少し住宅手当が出ると嬉しいです.続きを読む(全54文字)
残業時間がとても少なく,先輩方もまとまった休暇で旅行に行ったりしているので魅力的です.続きを読む(全43文字)
研修が充実しており,ゆっくりと現場に出してくれるので安心できます.続きを読む(全33文字)
役員の方々がとにかく温厚で面白い.懇親会もとても楽しいです.続きを読む(全30文字)
内定者も半分が女性で,育休産休も柔軟に対応できそうでした.役員に女性がいなかったので,今後の女性躍進に期待します.続きを読む(全57文字)
経営や管理についてはまだわかりませんが,ある程度の役職に就くと大変そうな印象でした.続きを読む(全42文字)
ギャップはほぼ無いです.面接時の印象通り上司の方々も生き生きとしていらっしゃいました.続きを読む(全43文字)
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【良い点】
年収は平均以上もらえた。人間関係もよかった。
エンジニアにかかわらず事務仕事は多かったが、この規模の企業ならどこも同じだと思う。
【気になるこ...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司が自分のキャリアを考えてくれて、気持ちのよい円満退社でした
【気になること・改善したほうがいい点】
ネガティブなことはないですし、退職手続...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
目指したいと思うロールモデルがいない。
特に管理職以上に魅力を感じることができない。先を見据えた考えや判断ができな...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力不足ということで退職勧奨を受けた。入社1年未満でこれから覚えていく社員に対して期待しすぎだと今でも思う。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に自分が携わる業務内容について具体的に確認した方がよい。また、入社後はSASの習得が必要になると考えた方がよい。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪くM&Aされたが、経営陣の評価基準で人事異動なども行われ、社員からは非常に評判が悪い。新人の定着率が悪いの...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
Eランニングは積極的に活用できる
見込みのある社員に声をかけPCスキルの研修も行っていた。
資格を取得すれば資格手当等がもらえる!
月のキャリ...続きを読む(全577文字)
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【良い点】
一部上場企業のため、ある程度の収入は、頂けます。私が入社した頃は、まだ、現在の様な、コールセンターなどはほとんどなく、
アウトソーシング系列系...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
人間関係が良好。一部の人をのぞきパワハラ等をする人がいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんな優しいため大きな声で言ったもん勝ち...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
・社員同士の距離が近くアットホームな関係性である
・プロジェクトの状況にもよるが比較的休みが取得しやすい文化が醸成されている
【気になること・...続きを読む(全291文字)
会社名 | クレスコ・イー・ソリューション株式会社 |
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フリガナ | クレスコイーソリューション |
設立日 | 1998年10月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 138人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 後藤聡 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目7番12号サピアタワー15階 |
電話番号 | 03-5444-4621 |
URL | https://www.cresco-es.co.jp/ |
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