【途上国支援の使命感】【23卒】独立行政法人国際協力機構（JICA）の総合職の本選考体験記 No.34963（非公開/非公開）（2022/6/30公開）

ゼミのテーマ、志望理由、学生時代力を入れて取り組んだこと、自己PR

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簡潔に、わかりやすい、伝わりやすい文章にするよう気を付けた。

就活会議に登録してJICAの過去の先輩方のエントリーシートを参考に、自分がもともと書いたものを改善していった。

なし

参考書を購入し、特に非言語に力をいれて対策をした。

玉手箱（参考書を購入して少し対策したが、結構オリジナル要素が強いと思った。あまり勉強しても役に立たなかった）

言語、非言語、適性検査

なし

小論文課題で、テーマに沿って制限時間内に解くというものだったので特に対策はしなかった。先の選考を受けた友人に形式だけ聞いておいた。

小論文（25分）

25分

なし

なし

何を成し遂げたか、よりも行動の背景にどのような思考があるのか、何を考えて、何がきっかけとなってその行動を起こしたのか、を深堀されました。難しいことは聞かれないので、自分がその時その時に何を考えていたか振り返っておくと答えやすいと思います。

非常に和やかな雰囲気だった。雑談とまではいかないが終始笑顔で話を聞いてくださり、緊張しすぎずフランクに会話を楽しめた。

なし

なし

JICAの強みはなんだと思うか/なぜ他ではなくJICAなのか

はい、他ではなくJICAを志望する理由は、純粋に、途上国の人々のために活動することができるからです。
たしかに、民間企業などの長期的雇用や投資による経済循環というのは欠かせないものだと理解しています。しかし、結局のところは利益が最終的な目標になってしまい、利益の出にくい領域や、国が主体となっておこなうようなインフラ整備や環境整備といったところには手が届きにくくなってしまうと考えます。
また、国際機関ではなく日本を代表する立場、ということもJICAを志望する理由です。私はこの1年間の留学を通して自分が日本人であるということを再認識しました。御機構においては、途上国への支援、国際社会への貢献を行いつつも、その貢献が日本の国際社会での立ち位置や国益に還元できると勉強させていただいております。
最後に、他の政府系機関と比較しても経済面だけでなく、幅広い分野から途上国の人々に国際協力という形で最も貢献できるのは御機構を置いて他にないと思います。

学生時代に力を入れて取り組んだことを教えてください

アフリカ〇〇の貧困地域で社会問題解決に尽力したインターンシップです。
ごみ問題に対する意識改善を目的としてプロジェクトを立ち上げましたが、最終的に村の美化だけでなく、ビジネスにつながる仕組みの導入に成功しました。
プロジェクトのはじめは、現地の文化や慣習に阻まれ、なかなか村の人々の興味や関心、協力が得られませんでした。
しかし、家庭訪問や小学校での授業実施、授業内で作ったポスターの掲示、村のチーフとの交渉を経て、徐々に清掃活動に参加してくれる人が増えました。
さらに、ごみ回収がビジネスに繋がるシステムを導入することにより、別の角度から利点を見つけてもらえるよう工夫をしました。
この経験を通して、相手の立場に立ち対話を通じてニーズの分析や相互理解を深める重要性を学べたと思います。

なし

一次面接よりも、さらに深堀をされる。また、いかに企業研究できているか、具体的な業務内容や事業を把握できているかがみられると感じた。

一次と比べるとやや厳かな雰囲気ではあったが、どちらの面接官も頷いて話を聞いてくださったので非常に話しやすかった。最初に今回の面接の流れを説明されてから実際に面接に入るという感じだった。

なし

なし

就職を考える時に途上国に携わる組織・機関様々あると思う（国連や国際NGOなど） そこで日本、JICAを選ぶのはなぜか

（この質問の前に留学で学んだヨーロッパの視点からみた開発経済学の話をしていたのでその流れで聞かれた）
長期留学を通して、自分が日本人であるということを再認識しました。JICAは国際機関ではなく日本を代表する立場である点で唯一無二の存在であると思います。JICAにおいては、途上国への支援、国際社会への貢献を行いつつも、その貢献が日本の国際社会での立ち位置や国益に還元できると勉強させていただいております。

ー深堀が続くー
JICAの立ち位置みたいなところをしっかり調べられているが、例えば自身にとって特徴的なJICAの取り組み、JICAの事業で何か印象に残っているものなどあれば教えていただけますか。
→青年海外協力隊を例に挙げました。

自己PRをお願いします

私の強みは、いかなる状況でも課題に柔軟に対応できることです。
アフリカ〇〇でのインターンシップでは、はじめはプロジェクトの清掃活動に参加してくれる村の住民が非常に少なく、呼びかけなどだけでは日々の生活で精いっぱいの現地の方々の関心を得ることができませんでした。
そこで、私は、ごみ拾いがビジネスにつながるシステムを現地調査の中で発見し、村に導入することで、村の人々に別の視点からごみ拾いの利点を見つけてもらおうとしました。
すると、以前は興味を示さなかった住民も関心を持ってくれるようになり、最終的に村人たちが自主的に〇〇を立ち上げるまでに至りました。
私はこの経験から、現地の人々とのコミュニケーションはもちろん、相手の立場に立って、別の角度からアプローチすること、柔軟に課題解決に取り組むことの重要さを学びました。この課題に対する柔軟性は、御機構でも現地での活動、政府関係者との会議などあらゆる場面で生かせると考えます。

なし

最終面接では、役員クラスの長年JICAに携わっててきた方々がいらっしゃると考えたので、創設からの歴史を事前に予習して逆質問に備えました。

面接官が4人がローテーションで質問をしてくる形式だった。ビデオオフで書記とアシストの方が計2人おり、参加しているのは6人だった。最終面接ということもあり、厳かな雰囲気を想像していたが、思ったよりも和やかで、表情豊かに反応してくださる方もいらっしゃったので緊張しすぎずありのままの自分を出せたと思う。

なし

なし

OB訪問を通して職員の仕事のイメージにギャップはあったか

実際に職員の方のお話を聞く中で、海外/途上国の現地での活動だけでなく、国内での業務というのも非常に重要であると感じました。
一般的なJICAのイメージとして、海外の在外事務所で現地のローカルコミュニティから政府関係者まで幅広く働きかけるという印象が強いと思いますが、国内での業務、現地と他のセクターをつなぐ役割も非常に欠かせないものであると勉強させていただきました。ですので、私の感じた職員の仕事のギャップとしましては、途上国の困っている人の現場に行って活動するというよりも、むしろより高い視座から関係者などをつなぎ合わせ、一つのプロジェクトを作り上げるというマネジメントの気質が強いということでした。

JICAで働くとなった際、様々な能力が必要だが、 ①発想力　②処理能力　③交渉力 自身の認識として、どこに強みがあって、相対的にどれが弱いと考えるか教えてください

私がどちらかというと強いと考えるのは、交渉力なのではないかと思います。理由としましては、これまで大学生活の中で15か国以上の国々に赴き、様々な価値観に触れる中で、固定概念にとらわれずにオープンに相手と話す力が身についたと考えるからです。異なるバックグラウンドを持つ相手と交渉をするにあたり、そのような柔軟な思考力を持っていることは重要だと考えます。
逆にどちらかというと弱いと考えるのは処理能力です。JICAの仕事の特徴として同時にいくつものタスクに分野を横断してアプローチしなければならないと認識していますが、私は一つのことに注力するあまり他のものが見えなくなってしまうことがあります。幅広く物事を俯瞰し、何を優先してやるべきかを常に考えるようにして、処理能力を今後身に着けていきたいと考えます。