この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社試験時は概ね良い雰囲気でした。
内定〜入社までは、在職社員による
マンツーマンの教育があり、
これも和やかな雰囲気で進みます。
しかし、入社後...続きを読む(全207文字)
株式会社東和コンピュータマネジメント 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東和コンピュータマネジメントの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東和コンピュータマネジメントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社試験時は概ね良い雰囲気でした。
内定〜入社までは、在職社員による
マンツーマンの教育があり、
これも和やかな雰囲気で進みます。
しかし、入社後...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社の魅力はノンビリしたとこでしょう。
社員も極々普通の良い人たちで構成されています。
100人規模の中小企業のソフト会社としては、激務もなく徹底した...続きを読む(全162文字)
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社員同士の仲は良いが鬱で辞める社員も少なくはない。
隠遁主義なのか休職者や退職者については他の社員に伝わることは殆どない。退職理由等は噂で聞く程度か。
...続きを読む(全204文字)
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未経験中途という異例の入社形態という事もあり、面接では非常に厳しい意見が多かったのですが、最終面接においては非常に好印象を持った。
今までは常駐形態での...続きを読む(全175文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月17日【良い点】
基本給は高いとはいえない、だが一年目からボーナスは出る。昔は残業代でかなり給与が高い人もいたそうだが、今は改善されていると感じる。続きを読む(全71文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2021年10月20日在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年2月2日【良い点】
比較的個人の裁量に任せられているため、新規営業先の選定や提案など、好きに行うことができるので、仕事のやりがいや面白みは大いにある。
【気になる...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2012年2月15日基本的に年功上列横並びの評価だった。仕事が正確に評価に反映したとは言えない部分もあるが、特に理不尽な評価を受けることもなかった。なので緊張感はないが楽なと...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりますが、若い人が育たない環境で、将来的に体制的に厳しいところがあるのかなと感じます。
今もパートナーさん...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列な傾向が強く、仕事での成果が評価されにくいと感じます。繁忙期に残業が多くなっても残業代以外のインセンティブ...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりますが、繁忙な時は法定ぎりぎりの残業時間だったり、休日出勤が常態化しています。
逆に忙しくない部署はほと...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりますが、チームで協力して仕事を進めるといったようなことが難しいです。協調性を大事にしたかったのですが、同...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当する案件次第という言葉に尽きます。案件によって多種多様で、やりがいや面白みについては安定性はないと思います。
...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司とそりがあうかどうかで満足度が大きく変わってくると思います。価値観が合わない人だとかなり苦しいです。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
請負開発、派遣の両方を行っていた。請負開発側に所属できれば上流工程から下流工程まで一貫して関わる事が出来、一定のスキルアップはできる。
【気に...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
歳が離れた一般社員も管理職の方も、とても話しやすく、アットホームな感じです。
上の方から積極的にコミュニケーションを取ろうとされているので、入...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
繁忙期やリリース時は、かなり忙しくなかなか自由な休みが取れない状況ですが、それ以外の時期であれば定時で上がれることがほとんどです。
また有給も...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
産休から戻ってこられた方の勤務時間が、しばらく短時間勤務となっていて、会社的に何とかしようという動きが見られるようになってきています。
また女...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
若い内から様々な仕事を任せてもらえる。年功序列ではなく実力重視で評価される。社内の上下関係が厳しすぎることなく、役職に関わらず意見を発信したり...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
福利厚生の充実は聞いていた通りだった。
食事のサポートやジム、マッサージなど、会社で生活できるくらいの整い方。
また、部署や役職によるが、有給...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
家族を大切に社員は頑張った分、評価される仕組みはわかりやすく大変良いと思う。お金が欲しい、旅行に行きたい、欲しいものを買うなど、目的や目標がは...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
配属までは早かったので本社で自習期間は短くて済んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先を提案され、何件か見てから決めたいと申し出...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用時や配属の際に聞く話と、実際に配属された際にズレがあるのは、少し気になる点ではあります。私の場合は年収に大きく...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
面接の回数が5回もあり、他の企業に比べて、かなり多かったですが、それだけ人物重視していくといることもあり、入社してそれほどギャップはなく、良か...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員同士の仲の良さ。
飲み会や勉強会に参加している人は知り合いも増えて居心地が良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の中...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
特にギャップは感じられなかったです。一般的なコールセンターよりも施設が充実していたので、そういった意味では驚きました。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
配属されるプロジェクトの人間関係が気になっていたが、和気あいあいとしていてみなさんよくしてくれる方しか居なかった。
やりたい部分の工程を任せて...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用の時は、コロナ禍の始まり頃ということもあり、各社のIT活用に注視していました。その結果コーエーテクモはいち...続きを読む(全166文字)
会社名 | 株式会社東和コンピュータマネジメント |
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フリガナ | トウワコンピュータマネジメント |
設立日 | 1968年5月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 130人 |
売上高 | 134億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 渡辺昭 |
本社所在地 | 〒101-0031 東京都千代田区東神田2丁目5番12号 |
電話番号 | 03-3866-9118 |
URL | https://info.towa-cm.co.jp/ |
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