この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内でプライベートの話をする機会がないので楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかに一部の人に大きな負担をかけて会社を回してい...続きを読む(全179文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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東京システム技研のネットワーク運用・保守の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全4件）
東京システム技研の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.1
- 年収・評価
-
2.8
- スキルアップ
-
4.4
- 福利厚生
-
5.0
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
2.2
- ワークライフ
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
2.2
- 退職理由
-
3.3
東京システム技研の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- --
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
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- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
-
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- 社風・文化
-
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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東京システム技研の 全ての評判・口コミ一覧
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4
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いくつかの選択肢から仕事を選ぶことができるみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業については他の企業から仕事が降ってくるので...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いくつかの大企業のシステムなどを知ることができ、仕事の種類も多いので仕事がなくなることはないでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
現場に誰彼かまわず貶す人が居て、その酷さに嫌気がさして辞めました。他のプロジェクトは知らないけど、某大手メーカのソフトウェア製品のサポート業務を担当してま...続きを読む(全450文字)
全4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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東京システム技研を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 5年前
- その他のシステム・ソフトフェア関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
客先で働くことになりますので、場合によっては顧客に直接感謝されることが有ることと時間外労働による残業費用が残額支払われることです。
【気になる...続きを読む(全355文字)
在籍時期：2014年頃
投稿日：2020年2月13日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 10年前
- ネットワーク運用・保守
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
全てが自己責任で自由にスキルを磨けたこと。
上長に好かれれば、自分が好きな案件に関わることができ、開発畑にも経験薄でも参画できるので、スキルア...続きを読む(全180文字)
在籍時期：2016年頃
投稿日：2016年1月5日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 8年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
評価制度としては、この業界では当然ですが実力主義・成果主義です。
スキルによって年収、評価が上下します。元々持っているスキルより入社してか...続きを読む(全172文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2022年6月11日在籍時期：2019年頃
投稿日：2024年2月5日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 40代後半
- 男性
- 5年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張った部分とそうでない部分がチグハグに評価されて戸惑ってしまった。
それを話ししても優秀な上層の方々には通じない...続きを読む(全143文字)
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東京システム技研の 会社情報
| 会社名 | 株式会社東京システム技研 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウシステムギケン |
| 設立日 | 1971年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 167人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 布施靖行 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目21番 |
| 電話番号 | 03-3342-2651 |
| URL | https://www.tsl.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1573810
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