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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

JIPテクノサイエンスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、JIPテクノサイエンス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にJIPテクノサイエンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

JIPテクノサイエンスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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退職理由
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3.9

JIPテクノサイエンスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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JIPテクノサイエンスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

JIPテクノサイエンス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度がある程度整っていると思って入社したが、実際は個人に任せるスタンスだった。

研修制度を整備したいという思...続きを読む(全216文字)

JIPテクノサイエンス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2012年10月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
29年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社を決めた理由は、科学技術計算をやってみたいという探究心からでした。
たしかに、大学時代で培った数学の知識がかなり役に立ったと思います。
入社前と入...続きを読む(全188文字)

JIPテクノサイエンス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
その他の建築・土木関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接では、辞める人はほとんどいないと言っていたが、実際は若手を中心にどんどん辞めていっている。若手社員が働きにくい雰囲気がある。
残業代が全額出るか不安...続きを読む(全173文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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JIPテクノサイエンスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年2月7日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は恐らくあると思われます. 買収されたので今後どうなるか まだ不明  事業が大きすぎてどこまで自分の仕事が関...続きを読む(全86文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年1月10日
回答者:

【良い点】
一つ一つ丁寧にOJTして頂けた。
スタッフ間がとても仲が良く、社員、アルバイト共に明るい職場でした。
月に一回お店のお肉が食べ放題、飲み物飲み...続きを読む(全492文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年3月9日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍100人程度の常駐型派遣業がメインで、現場社員へのフォローも行き届いていない為離職率が高く、派遣先の拡大にも至...続きを読む(全106文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2013年9月10日
回答者:

部署によって休みが違います。
土日祝日休みの部署にいたのちに、異動でシフトの部署にいくことも。
福利厚生は良いです。
社内の規定は厳しいです。
毎...続きを読む(全151文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2023年6月10日
回答者:

【良い点】
半年毎に上司、人事部と評価面談をし、半期の目標を立てる。
基本的にその目標に対しどれだけ達成出来たか、また、チームに対して貢献できたかで昇給、...続きを読む(全222文字)

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JIPテクノサイエンスの 他のカテゴリの口コミ

JIPテクノサイエンス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナを鑑みて在宅勤務の日数も多くなり、社内で感染した人は非常に少ない。

また、NTTデータグループということもあってなのか対策もしっかり行...続きを読む(全177文字)

JIPテクノサイエンス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年積極的に研修制度も整えつつある。自分の受けたい内容の研修を受けることができる。
基本的にはOJTでの技術の習得が多いのではと感じるが、他部...続きを読む(全186文字)

JIPテクノサイエンス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
三社合併の会社であるので、それぞれの会社の給与、待遇、昇格の状況が何も説明されないまま今日までいたる。軸になった会...続きを読む(全175文字)

JIPテクノサイエンス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇格審査がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格審査はあるが技術職にとっては有利な論文だったり面接だったりはするが、事務職につい...続きを読む(全197文字)

JIPテクノサイエンス株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キチンと給料が支払われる。有休が比較的取りやすい。産休育休からの復帰がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社からの指示が遅い...続きを読む(全181文字)

JIPテクノサイエンス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出世されている方は,人間的にも尊敬できる方ばかりでした。自分は1年目だったこともあったのか,サービス残業はなく,きちんと残業代はいただけました...続きを読む(全184文字)

JIPテクノサイエンス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年02月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
7年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
穏やかな方が多いです。
女性の管理職もいらっしゃるので男女関係なく評価されていると思う。
育児休業も取得実績があり、二人目も出産して復帰してい...続きを読む(全217文字)

JIPテクノサイエンス株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
その他の建築・土木関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事内容がつまらないし、育成方針が良くわからない。
給料の昇給がほとんど無いし、かといって昇格もなかなか行われない。
昇格するための昇格試験もあまり意...続きを読む(全164文字)

JIPテクノサイエンス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年02月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
19年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によって、多少の違いはありますが、私が所属していた部署では、無理な残業もなく、定時後に習い事をすることもできました。
ON/OFFの切り替えがつけや...続きを読む(全173文字)

JIPテクノサイエンス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年10月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
19年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員のスキルアップに関して、非常に協力的であったと思います。
資格取得のための通信教育受講費用や教材費など、すべて会社負担で
購入することができました...続きを読む(全201文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

SCSK株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
緩い環境を求めている人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長実感に欠ける。やりたいことがしっかり定まっている人は他社の...続きを読む(全91文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニア派遣が中心の会社だったが、事務に特化した部署だったから安心だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は事務案件がなく、組...続きを読む(全115文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前にはライン工のような配属先は無いという説明を受けていたが、実際はあり、私もそのような配属先に最初は飛ばされた...続きを読む(全120文字)

三栄メディシス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
テクニカルサポート
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しもよく、上司部下のコミュニケーションも図りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルなどの整備が少ない。
こちらは整備が必要続きを読む(全80文字)

株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社しやすい。学歴・資格がなくてもそれなりに人との会話ができるなら採用されるのではないかと思う。たまに良い人もいます続きを読む(全64文字)

株式会社フォーカスシステムズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
セールスエンジニア・プリセールス
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
もう少しまともな会社だと思っていたが、年数を重ねるごとにこの会社はどんどん悪化していっているようにしか見えない。外...続きを読む(全88文字)

サイファー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験からの入社なのでテスト作業ばかりやらされるかと思っていたが、早い段階から開発に携わることが出来たためエンジニアとしての取っ掛りにはなった...続きを読む(全255文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことを研修時にヒアリングして頂き、第3志望の中から配属される。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては残業時間に差が...続きを読む(全84文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与がびっくりするほど安いし、基本給を安く設定しているため、貰えるボーナスも低い。
派遣だからやれる業務が決まって...続きを読む(全137文字)

株式会社KSKの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間力を鍛える研修が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術系の研修が少ない。研修をたくさん受けられると聞いていたのでその点は残念...続きを読む(全81文字)

JIPテクノサイエンスの 会社情報

基本データ
会社名 JIPテクノサイエンス株式会社
フリガナ ジップテクノサイエンス
設立日 2003年4月
資本金 3億円
従業員数 228人
決算月 3月
代表者 家入正隆
本社所在地 〒102-0074 東京都千代田区九段南1丁目3番1号
電話番号 03-5614-3201
URL https://www.jip-ts.co.jp/
NOKIZAL ID: 1573598

JIPテクノサイエンスの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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