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【良い点】
女性でも無理なく働ける環境です。男性、女性関係なく同じ仕事をします。休みに関しては、体調不良や家庭の事情など相談すれば対応して頂けると思いま...続きを読む(全206文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本放送協会の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全247件） 7ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本放送協会の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本放送協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本放送協会の 社員・元社員による会社の評価
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2.9
- 社員・管理職
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3.6
- ワークライフ
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4.4
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日本放送協会の 学生による会社の評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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3.4
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3.4
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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3.1
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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日本放送協会の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
上司が女性に対してとても配慮があり、優しかった。ただ、地方局など少人数の職場では産休などに入ってしまうと人数が減ってしまうので仕事が回らなく...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
年齢を重ねるほど、女性は働きづらくなる。営業の場合、体力的にも精神的にもどんどん負担が増えていくので、育児をしながら働きつづけるのは困難にな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
男女関係なくバリバリ働きたい人は活躍できる。産休育休、時短勤務などの制度もあり、部署によっては活用している人もいる。女性管理職も増加させよう...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
近年、ディレクターも女性の採用を増やしており、以前に増して女性の意見が通りやすくなったり、女性ディレクターならではの目線で番組作りが出来るよ...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
まだまだ男性の多い職場だと感じた。
女性や契約スタッフには比較的温かく優しい職場だったように感じた。
さすがNHK！労働環境面などきちっとし...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
配属される場所にもよるのかもしれないが、同じ立場の女性スタッフが何名かいる為サポート環境は整っていて働きやすいと思う。全体的に女性が多く、職...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
休日は比較的取りやすい。有給を使い終わったあとでも時給制の為、減給には繋がるが休みを取ることができる。残業はあまりなく、自己管理できる。
【...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
契約社員については、仕事の内容・時間についても完全に平等に扱われている。待遇・給与面においても同様。セクシュアルハラスメントなどについても ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
契約社員としては、休みが取りやすく就業環境も良い。正規職員の方は、休みは比較的取りやすそうだったが、残業が多く大変そうだった。ただ、ここ一年...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
最長5年の契約社員として働いていました。
仕事自体は職員さんの補助的な事務処理でしたが、職員の皆さんは優しくて穏やかな方が多く、業務上困った...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
優しい人が多く、働きやすい。
皆さん仲が良い。
営業部だが女性も多いため女性も働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性が多い環境でのアシスタント業務だったので、働きやすかったです。
昼も社食があり安くて皆でたべられたので楽しかったです。
また仕事の内容も...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
女性だからといってぞんざいな扱いをされることはなく、個人の意見が尊重される環境にはありました。社員同士の関係としても、良好な関係が築けます。...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
やはり保険やその他福利厚生がしっかりしていること。アルバイトでの雇用でしたが保険はもちろん、社員証等ももらえてそれだけで仕事のモチベーション...続きを読む(全396文字)
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【良い点】
契約者とNHKを繋ぐお仕事。視聴者の声が生でわかります。様々な経歴の方と出会う機会があり、NHKの中で小さな会社を経営しているようなやりがい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
和がありとてもいい環境で、働かせていただきました。朝から夕方まで心地よく働けたと思います。年の差関係なく接してくれる為、いつも笑顔でいられる...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
同じ契約形態であれば給料面では変わらず。ほとんどコネの世界なので、直属上司の信頼を得られるかは重要。人付き合いと仕事のミスの少なさが全てのよ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
派遣→契約社員として就業しました。
事務職は契約社員の女性がほとんどです。また長期に渡って勤務している方が多かったため、女性が働きやすい環境...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
契約アナウンサーの立場は弱い
職員アナウンサーのお手伝い的な感じで、全国放送にはなかなか出られず、雑用も多い
どうしてもしゃべる仕事がしたい...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
正社員の方は残業が多々ありましたが、アルバイトは残業がほぼありませんでした。仕事も時期によっては忙しい時もありましたが、そこまで大変なもので...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
正社員であれば、育休産休時間短縮勤務等が受けられ福利厚生は充実している。
記者は、災害時などは人手が足らなくなることもあるため、時短勤務であ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
女性も活躍しやすいようになっている。最近は女性の管理職も多くなったし、復職して頑張っている女性ディレクターもいる。
【気になること・改善した...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
休暇が取りやすく、福利厚生もしっかりしているので大変よかったです。先輩や上司の方も優しく教えてくれるので、わからないことがあれば聞けば教えて...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
本人の能力・意見が反映されやすく、教育制度もしっかりしている。仕事に対して相当な責任感を求められ、対応できるものだけが生き残れる。大手だけあ...続きを読む(全178文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本放送協会の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果を出せばきちんと評価してもらえる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年のキャリアプランシートや目標入力のシートで記入するべ...続きを読む(全95文字)
回答者：
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【良い点】
様々な研修が用意されている。NHK内で知識・経験豊富な職員が講師となる研修もあれば、外部講師を招いた研修も多くある。毎月何らかの研修が行われ...続きを読む(全120文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいのある仕事は体力的にも精神的にもハードな面が多い。毎年のキャリアプランシートや目標入力のシートで記入する...続きを読む(全96文字)
回答者：
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【良い点】
フレックスタイムのため、家庭の事情に合わせて勤務時間を調整しやすい。
子供のお迎えがある日は早く帰り、家族に任せられる日は残業するなど、時間...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は資格取得支援なども充実していたが、最近は資格取得にかかる費用の補助が...続きを読む(全117文字)
回答者：
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【良い点】
基本給は一般企業よりかなり低いが残業代はしっかりとはらわれるので大半の社員は半分以上を残業代で賄っている。良くも悪くもかなり結果主義。自分で...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
やりがいは、「公共性」と「物語性」を両立させて、社会のど真ん中に効くコンテンツを作れることだ。事件・災害・政治・経済から、地域、文化、スポー...続きを読む(全679文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこの職場でもそうだとは思うが上司ガチャが大きい。あたりの上司に当たれば自分の成長につなげることができるが、そう...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
記者をしているが、とにかくワークライフバランスが取れない。
事件事故が発生すれば土日や休日関係なしに呼び出される...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
記者はマストでやらなければならない業務は当然あるが、それさえきちんとこなしていればそれ以外は基本的にどんな取材でも行うことができ、裁量の広い...続きを読む(全171文字)
広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性の管理職も多く、
働き続けることも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の事務員はほぼ全員女性で、
「制作デスク」という...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
男女問わず仲がいい
男性も女性も同じくらいの社員数
特に気になることはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
男性でタバコ休憩いく...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
産休育休を取って復帰される女性社員が多いイメージです。復帰後も時短勤務で働けるため子育てする方には優しい会社です。男性の育休取得にも力を入れ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性にとってメリットは何ひとつないといっても過言ではない。とにかく男尊女卑が甚だしく、昭和を貫いている。したがって女性の働く場として良い点は...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性も昇進している人が多くいる。育休産休に表立って文句を言う人はいない。部署によっては女性の方が強い場合もあり、男尊女卑や女尊男卑といった空...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休をとって働いている方が少なく、ライフステージが変化した後も将来働いているビジョンが見えにくかった続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性社員が多いため相談がしやすい環境。育休や産休をとる社員も多い。復帰している社員もおり理解のある環境
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすく、復帰後も温かく迎えてくれる雰囲気はある。女性管理職も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといったも...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
自分の働いていた部署は少人数でしたが、ほとんどが同年代の女性でした。
キャリアの満足度はわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
派遣社員だったのでキャリア云々に関しては特にありません。周りの正社員の方は、子育て中の方もいらっしゃったり、時短勤務などで柔軟に対応されてる...続きを読む(全82文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本放送協会の 会社情報
| 会社名 | 日本放送協会 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンホウソウキョウカイ |
| 設立日 | 1950年6月 |
| 資本金 | 1億6337万5000円 |
| 従業員数 | 10,333人 |
| 売上高 | 6659億7000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 稲葉延雄 |
| 本社所在地 | 〒150-0041 東京都渋谷区神南2丁目2番1号 |
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