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ここ５年ほど女性の働きやすさの改善に努めようと経営陣は必死で、協会全体として女性の管理職を増やすといった数字的な側面の他、制度なども充実してきました。た...続きを読む(全220文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本放送協会の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全247件） 5ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本放送協会の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本放送協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本放送協会の 社員・元社員による会社の評価
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4.9
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2.9
- 社員・管理職
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3.6
- ワークライフ
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3.4
日本放送協会の 学生による会社の評価
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- 年収・評価
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3.4
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- ワークライフ
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- 入社後のギャップ
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日本放送協会の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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部署によって男女比の差はあるものの男女によって仕事で不利に思うことは特に感じない。ただ、番組制作業務に関しては不規則な働き方になるため、長く現場にいる女...続きを読む(全87文字)
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育児休職を１年半、２回とった。今は育児休暇を丸２年とる職員もたくさんいるし、それを上司もすんなりと受け入れてくれるのでありがたい。ただ戻ったときに番組現...続きを読む(全294文字)
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部署によってですが女性も多い職場ではあります。ただこと契約社員について言及するならば、使い捨て感が否めません。契約社員は女性が圧倒的に多いです。有期契約...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
様々な施策があり、女性にとって働きやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、残されたメンバーにしわ寄せがいっているだけ。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
生理休暇が有給で月2日取れるのでとてもありがたかった。上司や仕事の具合もあるかもしれないが毎月取っても問題なかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)
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【社員から聞いた】女性管理職を増やそうという取り組みを会社が積極的に行っており、年々女性が働きやすい会社になっていっているそうだ。産休育休を取得する方も年...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を増やそうとして本来管理職に値しないような女性管理職が多い。
しっかりされてる優秀な女性職員も多い一方...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性社員も活躍している職場だと思う。管理職にも女性が複数いるし、能力が認められている人も多いと思う。育休がとれるほか、女性の場合は生理休暇が...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
契約社員は100パーセント女性だった。
正社員の方たちは、言葉も丁寧過ぎるくらいで、気を遣われていると感じた。
正社員はさすがにレベルの高い...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
幹部職員（管理職）の女性の割合を急激に高めている。そのため、十分なスキルを持っていない人や、マネジメントに向かいない人まで、登用されている。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
仕事の割り振りのさいは、男女で見られている訳ではないので、男女の差は感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はプライベートを...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
男性と平等に働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前、直属ではない上司に怒鳴られ、肩に機材をぶつけられたことがあった上に、セク...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
育休などはかなり自由に取得できる 管理職でさえも育児を理由に業務を離脱して部下に任せられる
最近はパートナーと同任地に勤務できるような配慮...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
同じ会社同士の結婚が多いので、夫婦で同じ場所へ転勤させてもらうことができたり、ワークライフバランス異動(妊娠や家庭事情)で随時異動ができる制...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
周りを見ていて、産休育休などしっかり取れて女性がその後も長くしっかり働ける環境だと思いました。
小さい子がいるお母さんも、育児から手が離れた...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
与えられた業務さえこなしていれば、出勤や退勤、休憩などは自分の裁量に任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、セク...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
事務スタッフは非正規なので家庭とは両立できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正職員の女性の方は時短勤務などされていたが、業務量を...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
働き方改革に乗り出しており、女性が働きやすい環境を作ろうと職場全体で動いている印象。休暇取得も積極的に推奨しているので、マスメディアとはいえ...続きを読む(全182文字)
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【社員から聞いた】女性社員の割合は少なくないが、管理職についている女性が少ないそうだ。また、全国転勤は免れないので結婚、出産との両立は厳しいそうだ。制度と...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
放送業界としては極めてホワイトな方です。
女性の働き方にも柔軟に対応していると思います。担当する番組にもよるとは思いますが、ママさんディレク...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
育児出産に対して理解があり特に特に給与面については申し分ない。ただ職種やその職場の上司によって差があるのは事実。制度はいわゆる大企業の中で最...続きを読む(全184文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本放送協会の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
成果を出せばきちんと評価してもらえる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年のキャリアプランシートや目標入力のシートで記入するべ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
様々な研修が用意されている。NHK内で知識・経験豊富な職員が講師となる研修もあれば、外部講師を招いた研修も多くある。毎月何らかの研修が行われ...続きを読む(全120文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいのある仕事は体力的にも精神的にもハードな面が多い。毎年のキャリアプランシートや目標入力のシートで記入する...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
フレックスタイムのため、家庭の事情に合わせて勤務時間を調整しやすい。
子供のお迎えがある日は早く帰り、家族に任せられる日は残業するなど、時間...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は資格取得支援なども充実していたが、最近は資格取得にかかる費用の補助が...続きを読む(全117文字)
回答者：
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【良い点】
基本給は一般企業よりかなり低いが残業代はしっかりとはらわれるので大半の社員は半分以上を残業代で賄っている。良くも悪くもかなり結果主義。自分で...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
やりがいは、「公共性」と「物語性」を両立させて、社会のど真ん中に効くコンテンツを作れることだ。事件・災害・政治・経済から、地域、文化、スポー...続きを読む(全679文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこの職場でもそうだとは思うが上司ガチャが大きい。あたりの上司に当たれば自分の成長につなげることができるが、そう...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
記者をしているが、とにかくワークライフバランスが取れない。
事件事故が発生すれば土日や休日関係なしに呼び出される...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
記者はマストでやらなければならない業務は当然あるが、それさえきちんとこなしていればそれ以外は基本的にどんな取材でも行うことができ、裁量の広い...続きを読む(全171文字)
広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性の管理職も多く、
働き続けることも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の事務員はほぼ全員女性で、
「制作デスク」という...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
男女問わず仲がいい
男性も女性も同じくらいの社員数
特に気になることはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
男性でタバコ休憩いく...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
産休育休を取って復帰される女性社員が多いイメージです。復帰後も時短勤務で働けるため子育てする方には優しい会社です。男性の育休取得にも力を入れ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性にとってメリットは何ひとつないといっても過言ではない。とにかく男尊女卑が甚だしく、昭和を貫いている。したがって女性の働く場として良い点は...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性も昇進している人が多くいる。育休産休に表立って文句を言う人はいない。部署によっては女性の方が強い場合もあり、男尊女卑や女尊男卑といった空...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休をとって働いている方が少なく、ライフステージが変化した後も将来働いているビジョンが見えにくかった続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性社員が多いため相談がしやすい環境。育休や産休をとる社員も多い。復帰している社員もおり理解のある環境
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすく、復帰後も温かく迎えてくれる雰囲気はある。女性管理職も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといったも...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
自分の働いていた部署は少人数でしたが、ほとんどが同年代の女性でした。
キャリアの満足度はわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
派遣社員だったのでキャリア云々に関しては特にありません。周りの正社員の方は、子育て中の方もいらっしゃったり、時短勤務などで柔軟に対応されてる...続きを読む(全82文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本放送協会の 会社情報
| 会社名 | 日本放送協会 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンホウソウキョウカイ |
| 設立日 | 1950年6月 |
| 資本金 | 1億6337万5000円 |
| 従業員数 | 10,333人 |
| 売上高 | 6659億7000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 稲葉延雄 |
| 本社所在地 | 〒150-0041 東京都渋谷区神南2丁目2番1号 |
| 電話番号 | 0570-00-3434 |
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