この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最長5年の契約社員として働いていました。
仕事自体は職員さんの補助的な事務処理でしたが、職員の皆さんは優しくて穏やかな方が多く、業務上困ったと...続きを読む(全199文字)
日本放送協会 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本放送協会の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本放送協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
最長5年の契約社員として働いていました。
仕事自体は職員さんの補助的な事務処理でしたが、職員の皆さんは優しくて穏やかな方が多く、業務上困ったと...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
優しい人が多く、働きやすい。
皆さん仲が良い。
営業部だが女性も多いため女性も働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性が多い環境でのアシスタント業務だったので、働きやすかったです。
昼も社食があり安くて皆でたべられたので楽しかったです。
また仕事の内容もマ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
女性だからといってぞんざいな扱いをされることはなく、個人の意見が尊重される環境にはありました。社員同士の関係としても、良好な関係が築けます。た...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
やはり保険やその他福利厚生がしっかりしていること。アルバイトでの雇用でしたが保険はもちろん、社員証等ももらえてそれだけで仕事のモチベーションが...続きを読む(全396文字)
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【良い点】
契約者とNHKを繋ぐお仕事。視聴者の声が生でわかります。様々な経歴の方と出会う機会があり、NHKの中で小さな会社を経営しているようなやりがいが...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
和がありとてもいい環境で、働かせていただきました。朝から夕方まで心地よく働けたと思います。年の差関係なく接してくれる為、いつも笑顔でいられるこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
同じ契約形態であれば給料面では変わらず。ほとんどコネの世界なので、直属上司の信頼を得られるかは重要。人付き合いと仕事のミスの少なさが全てのよう...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
派遣→契約社員として就業しました。
事務職は契約社員の女性がほとんどです。また長期に渡って勤務している方が多かったため、女性が働きやすい環境だ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
契約アナウンサーの立場は弱い
職員アナウンサーのお手伝い的な感じで、全国放送にはなかなか出られず、雑用も多い
どうしてもしゃべる仕事がしたいな...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
正社員の方は残業が多々ありましたが、アルバイトは残業がほぼありませんでした。仕事も時期によっては忙しい時もありましたが、そこまで大変なものでも...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
正社員であれば、育休産休時間短縮勤務等が受けられ福利厚生は充実している。
記者は、災害時などは人手が足らなくなることもあるため、時短勤務であっ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
女性も活躍しやすいようになっている。最近は女性の管理職も多くなったし、復職して頑張っている女性ディレクターもいる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
休暇が取りやすく、福利厚生もしっかりしているので大変よかったです。先輩や上司の方も優しく教えてくれるので、わからないことがあれば聞けば教えてく...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
本人の能力・意見が反映されやすく、教育制度もしっかりしている。仕事に対して相当な責任感を求められ、対応できるものだけが生き残れる。大手だけあり...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
契約社員で入社後、満了につき退社。
部署によって異なると思うが、過去に在籍していた部はかなり自由がきいた。休憩も好きなときに取れ、離席も自由。...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
制度はしっかりしています。他の会社に比べてもきちんとしていると思います。最近は産休や育休も積極的に取らせるようにしており、休める雰囲気にはなっ...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
育休・産休や復職に関しても制度が整っています。当時でもちゃんと制度を利用してる方もいらっしゃったのでしっかりしていると思います。
また女性の管...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
やはり仕事にやりがいがあります。NHKというだけあって報道の分野では先頭にたって取材ができる印象でした。
また残業もありますが、その分残業代等...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
抱えている仕事によって忙しさが大分変わる。
取材の仕方などいい意味でも悪い意味でも自由。
たくさん仕事したい人は企画提案を沢山出し、セーブした...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
職人気質で仕事はしやすかったです。福利厚生はしっかり充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラがすごく、苦しかったで...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを推奨しており、比較的女性の働きやすさは担保されている。また、管理職への登用も積極的に推進しており、その風潮は今後も加速し...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性は少ないですが、男女関係なく仕事を任せられ、キャリアアップできる環境だったと思います。時短を取りつつも仕事を任せられている人もいました。女...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
育休・産休・時短勤務などの制度はしっかりと確立されているため、子育てとの両立をしている女性は沢山いらっしゃるように感じました。
【気になること...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性だからと言って区別されるか否かは、上司によって違う。
産休はとれる。また、育休も取ることが可能である。しかし、希望の番組につくには、それな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
財源面では安定しているので、そういった面での不安は感じることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前はそれなりの収入があった...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務委託のため、住宅補助や学習支援といった制度はなかった。グループ全体で公共放送を支えているといった意識がもっと強...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
公共放送を支えるという使命が前提としてあったものの、実際の現場では結果に結びつくことよりも無駄足になることが多く、...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場を想定したロールプレイングや座学等は多かったが、実際の現場ではあまり役に立たないケースが多かった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
再就職支援等の制度が用意されていたことは良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
公共放送に求められる在り方については様々な批...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務に費やす労働時間については自由裁量が前提ではあったが、実際には稼働日数や時間に対しては業績の確保のために増やす...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
基本的にはいい人たちが多かった。稀に癖のある人やパワハラ気味の人、などもいたが、それはどこでも同じだと思う。全体として見るときちんと昇進する人...続きを読む(全289文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動があるため長くて3年という社員が多く、揉め事や相談事があっても流して逃げられる。どの上司もそんな感じで悩んでい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
人間ドックの費用助成額がすごい。6万円以上だった。婦人科検診はオプションをつけてもほぼ無料だった。組合健保で保険料がかなり安い。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
契約社員については取りたい時に休みが取れる。同じ仕事をしている人も何人かいるため休んでも仕事は溜まらず残業もほぼない。
【気になること・改善し...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性管理職を、増やす傾向にあり実際昔に比べてかなり多くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を上にあげていく方針が強くなり過ぎ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
他の制作会社に比べ、給料は相対的に高いと思われます。 新卒でも20後半の給料をいただいていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
育休、産休制度は充実しています。また、お子さん原因での早退や急なお休みにも非常に柔軟に対応しています。断られること、咎められることはほぼないと...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境にあり、女性比率も高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界がらどうしても残業が多めに発生してしまうの...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
業務上、男女差について不当な扱いを受けたこと無かったです。仕事の能力はさておいて、女性の管理職はいました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
新入社員も女性の割合が多く、女性が活躍できる場を設けられている印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が活躍できる場はあるも...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
制度としては育休・産休は取れる。
またコンプライアンスに非常に注意しているので、女性が蔑ろにされることもない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
女性管理職の数は増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は増えているが、これは何もしなくても会社に居続ければ自然と役職...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性がとても多く女7.男3くらいでした。男性が苦手で男性と働くのを避けたい人や職場を探してる人にとっていい職場環境なのではと思いました。
【気...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
若い人が多かった。営業をやる女性は少なかったと思いますが、研修もあり興味、やる気があれば性別関係なく活躍できると思います。続きを読む(全67文字)
会社名 | 日本放送協会 |
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フリガナ | ニッポンホウソウキョウカイ |
設立日 | 1950年6月 |
資本金 | 1億6337万5000円 |
従業員数 | 10,333人 |
売上高 | 7485億4300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 前田晃伸 |
本社所在地 | 〒150-0041 東京都渋谷区神南2丁目2番1号 |
電話番号 | 0570-00-3434 |
URL | http://www.nhk.or.jp |
採用URL | https://www.nhk.or.jp/saiyo/ |
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