この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い番組では、体調不良などの面によく対応してくれる。相談できる相手も多く、正社員へ向けたキャリアアップも考えられる場合がある。
【気にな...続きを読む(全220文字)
日本放送協会 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本放送協会の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本放送協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い番組では、体調不良などの面によく対応してくれる。相談できる相手も多く、正社員へ向けたキャリアアップも考えられる場合がある。
【気にな...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
良くも悪くも男女平等に扱われます。重いものを持ったり、災害中継にとんでいったり、難しいテーマを担当したり。女性だからといって仕事を任されない、...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
男女分け隔てなく業務があり、評価にも差別がない実感がある。一方、休日が不確定だったり転勤の可能性があったりと子育てなどの長期ライフプラン形成に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規の人が、妊活をするなら契約更新をしないでと、上司から言われた。とてもやり手で、仕事にたい...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
NHK技術研究所の業務はそこまで忙しくもなく、社員さん同士も穏やかな雰囲気なので、女性も働きやすいと思います。
技術研究所は理系の男性が多くて...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
結果さえ出せば、男女の性別関係なく平等に評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラの相談窓口を設けるなどそれなりに体裁は保...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
現場では1/3ほどが女性で、さほど男女差というものがあるとは考えてはいない。産休も当たり前のようにとれるため、安心して働けると思う。女性でも管...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
女性でも無理なく働ける環境です。男性、女性関係なく同じ仕事をします。休みに関しては、体調不良や家庭の事情など相談すれば対応して頂けると思います...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
上司が女性に対してとても配慮があり、優しかった。ただ、地方局など少人数の職場では産休などに入ってしまうと人数が減ってしまうので仕事が回らなくな...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
年齢を重ねるほど、女性は働きづらくなる。営業の場合、体力的にも精神的にもどんどん負担が増えていくので、育児をしながら働きつづけるのは困難になっ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
男女関係なくバリバリ働きたい人は活躍できる。産休育休、時短勤務などの制度もあり、部署によっては活用している人もいる。女性管理職も増加させようと...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
近年、ディレクターも女性の採用を増やしており、以前に増して女性の意見が通りやすくなったり、女性ディレクターならではの目線で番組作りが出来るよう...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
まだまだ男性の多い職場だと感じた。
女性や契約スタッフには比較的温かく優しい職場だったように感じた。
さすがNHK!労働環境面などきちっとして...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
配属される場所にもよるのかもしれないが、同じ立場の女性スタッフが何名かいる為サポート環境は整っていて働きやすいと思う。全体的に女性が多く、職員...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
休日は比較的取りやすい。有給を使い終わったあとでも時給制の為、減給には繋がるが休みを取ることができる。残業はあまりなく、自己管理できる。
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
契約社員については、仕事の内容・時間についても完全に平等に扱われている。待遇・給与面においても同様。セクシュアルハラスメントなどについても 厳...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
契約社員としては、休みが取りやすく就業環境も良い。正規職員の方は、休みは比較的取りやすそうだったが、残業が多く大変そうだった。ただ、ここ一年く...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
最長5年の契約社員として働いていました。
仕事自体は職員さんの補助的な事務処理でしたが、職員の皆さんは優しくて穏やかな方が多く、業務上困ったと...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
優しい人が多く、働きやすい。
皆さん仲が良い。
営業部だが女性も多いため女性も働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性が多い環境でのアシスタント業務だったので、働きやすかったです。
昼も社食があり安くて皆でたべられたので楽しかったです。
また仕事の内容もマ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
女性だからといってぞんざいな扱いをされることはなく、個人の意見が尊重される環境にはありました。社員同士の関係としても、良好な関係が築けます。た...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
やはり保険やその他福利厚生がしっかりしていること。アルバイトでの雇用でしたが保険はもちろん、社員証等ももらえてそれだけで仕事のモチベーションが...続きを読む(全396文字)
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【良い点】
契約者とNHKを繋ぐお仕事。視聴者の声が生でわかります。様々な経歴の方と出会う機会があり、NHKの中で小さな会社を経営しているようなやりがいが...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
和がありとてもいい環境で、働かせていただきました。朝から夕方まで心地よく働けたと思います。年の差関係なく接してくれる為、いつも笑顔でいられるこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
同じ契約形態であれば給料面では変わらず。ほとんどコネの世界なので、直属上司の信頼を得られるかは重要。人付き合いと仕事のミスの少なさが全てのよう...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
優秀な社員が多いと思う、そういった人のおかげでなんとか持ち堪えていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な社員は多いが、適材...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
会社に教育してもらうというよりは、自ら育っていかなければとならない、という感じがする。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得のサポ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
休暇の取得は自分でコントロールでき、取得するにあたって止められたりすることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇はとりやすいが...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
テレビ放送がなくなることは考えづらく、会社がなくなることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、斜陽産業なのでどのよう...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
必ずしもやりたい業務につけるわけではなく、異動が2.3年ほどであるのでキャリア形成をイメージしづらい。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
安定している企業であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定しているが、企業としての将来の成長性がイメージできないため。今後縮小...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
日本全国に放送を届けるという非常にやりがいのある仕事である。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいだけでは社員のモチベーションを維...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
住宅手当、家族手当は手厚いという印象を持っている。また、学習支援(資格試験受講料の支払いなど)も制度はととのっていると思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
年功序列で上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で上がる反面、能力のあるなしであまり差がつかないためモチベーションの...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
福利厚生は抜群にいい方だと思う。給料は同業他社と比べると高くはないが、旅行ホテル宿泊などの補助、エンタメ施設の割引など様々な福利厚生を受けられ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性だからこそ、女性向けの番組やコーナーを持たせてもらいやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の属人化が目立ち、育休や産休でお休...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
産休・育休を経て活躍している女性社員も多数いるのでロールモデルは少なくないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性活躍を推進して...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
産休、育休から復帰されている女性社員が多数いるので、仕事と子育てを両立しているロールモデルがたくさんいるのではと思います。
【気になること・改...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結婚、育児との両立ははっきりいってむりだと思ってください。この勤務環境で両立しようと思うと、部署は限られます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
働きやすいと思う。女性管理職もいる。そもそもがゆるい会社なので女性も男性も働きやすい。いろんな女性がいる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性はかなり優遇されているようにかんじました、女性だけホテルに止まったり下着を経費で落としたり、とやりたい放題できていたことがありました
【気...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
妊娠、育児への理解があり子供関係の突発的な休みにも理解を示してくれてます。
また、最近男性の育児休暇も積極的に取るよう推進しており管理職レベル...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
やる気さえあれば性別問わず色々な業務にチャレンジできる環境でした。
一方でテレビ局という特殊な業界なせいか、部署によっては女性を華やかさとして...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
育休産休を取っているかたは派遣契約正社員問わず沢山います。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休産休を取るのは当然の義務だと思うので取...続きを読む(全198文字)
かなり働きやすさが重視されており、産休育休はもちろん、女性ならではの体調を気遣う休暇もあるらしい。続きを読む(全49文字)
会社名 | 日本放送協会 |
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フリガナ | ニッポンホウソウキョウカイ |
設立日 | 1950年6月 |
資本金 | 1億6337万5000円 |
従業員数 | 10,333人 |
売上高 | 7485億4300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 前田晃伸 |
本社所在地 | 〒150-0041 東京都渋谷区神南2丁目2番1号 |
電話番号 | 0570-00-3434 |
URL | http://www.nhk.or.jp |
採用URL | https://www.nhk.or.jp/saiyo/ |
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