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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本放送協会の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全253件) 8ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本放送協会の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本放送協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本放送協会の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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退職理由
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日本放送協会の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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日本放送協会の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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253件中176〜200件表示

日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 アナウンサー・俳優・モデル 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約アナウンサーの立場は弱い
職員アナウンサーのお手伝い的な感じで、全国放送にはなかなか出られず、雑用も多い
どうしてもしゃべる仕事がしたい...続きを読む(全167文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正社員の方は残業が多々ありましたが、アルバイトは残業がほぼありませんでした。仕事も時期によっては忙しい時もありましたが、そこまで大変なもので...続きを読む(全158文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正社員であれば、育休産休時間短縮勤務等が受けられ福利厚生は充実している。
    記者は、災害時などは人手が足らなくなることもあるため、時短勤務であ...続きを読む(全156文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年11月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ディレクター・AD 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性も活躍しやすいようになっている。最近は女性の管理職も多くなったし、復職して頑張っている女性ディレクターもいる。
    【気になること・改善した...続きを読む(全208文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年11月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休暇が取りやすく、福利厚生もしっかりしているので大変よかったです。先輩や上司の方も優しく教えてくれるので、わからないことがあれば聞けば教えて...続きを読む(全179文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年10月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 その他職種 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本人の能力・意見が反映されやすく、教育制度もしっかりしている。仕事に対して相当な責任感を求められ、対応できるものだけが生き残れる。大手だけあ...続きを読む(全178文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 進行 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約社員で入社後、満了につき退社。
    部署によって異なると思うが、過去に在籍していた部はかなり自由がきいた。休憩も好きなときに取れ、離席も自由...続きを読む(全310文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年9月13日

    回答者: 社員・元社員 女性 10年前 ディレクター・AD 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    制度はしっかりしています。他の会社に比べてもきちんとしていると思います。最近は産休や育休も積極的に取らせるようにしており、休める雰囲気にはな...続きを読む(全339文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年9月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 20年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休・産休や復職に関しても制度が整っています。当時でもちゃんと制度を利用してる方もいらっしゃったのでしっかりしていると思います。
    また女性の...続きを読む(全165文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 制作・技術 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やはり仕事にやりがいがあります。NHKというだけあって報道の分野では先頭にたって取材ができる印象でした。
    また残業もありますが、その分残業代...続きを読む(全159文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年9月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 アナウンサー・俳優・モデル 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    抱えている仕事によって忙しさが大分変わる。
    取材の仕方などいい意味でも悪い意味でも自由。
    たくさん仕事したい人は企画提案を沢山出し、セーブし...続きを読む(全183文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年8月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 WEBデザイナー 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    職人気質で仕事はしやすかったです。福利厚生はしっかり充実していました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    セクハラがすごく、苦しかった...続きを読む(全184文字)

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    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年8月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 財務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスを推奨しており、比較的女性の働きやすさは担保されている。また、管理職への登用も積極的に推進しており、その風潮は今後も加速...続きを読む(全199文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2016年6月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性は少ないですが、男女関係なく仕事を任せられ、キャリアアップできる環境だったと思います。時短を取りつつも仕事を任せられている人もいました。...続きを読む(全324文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年5月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 20年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休・産休・時短勤務などの制度はしっかりと確立されているため、子育てとの両立をしている女性は沢山いらっしゃるように感じました。
    【気になるこ...続きを読む(全182文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年5月21日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 ディレクター・AD 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性だからと言って区別されるか否かは、上司によって違う。
    産休はとれる。また、育休も取ることが可能である。しかし、希望の番組につくには、それ...続きを読む(全187文字)

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    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年5月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 20年前 ディレクター・AD 正社員

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    【良い点】
    取材などは自分次第でスケジュールを組める。直行直帰も可能。むしろずっと職場にいると、取材にいってこいと叱られる。
    【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年4月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 その他の広告・グラフィック関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    和気藹々とした社内で男女比も男性が少し多めかな…?といった具合でした。女性も多く活躍されていたので男女差は特に感じたことはありません。
    【気...続きを読む(全181文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 個人営業 正社員

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    【良い点】
    訪問して説明をしなくてはいけないので、女性の方が顧客からは安心されます。仕事の内容も評価も性別関係ありませんので、女性にとってはかなりの高収...続きを読む(全332文字)

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    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 進行管理 非正社員

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    【良い点】
    地方局のスタッフ採用でした。
    5年の契約があり、それ以上の雇用はできないので注意が必要です。
    年末年始や盆にはきちんとやすめたので、プライベ...続きを読む(全246文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 公務員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性が長く続けるのは難しい。家庭を持ちながら仕事をするのは不可能なのでは。話を聞いていると昔に比べるとだいぶ改...続きを読む(全174文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2016年1月15日

    回答者: 社員・元社員 女性 18年前 一般事務 非正社員

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    【良い点】
    比較的女性の社員さんが多く、育児休暇を取られている方が多くいらっしゃいました。
    その点とても良いと思います。
    ただ、部署によっては人員...続きを読む(全175文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 ディレクター・AD 正社員

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    【良い点】
    子育て中の社員への、福利厚生は充実している。手当や休暇、補助なども充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    職場での女性活用は...続きを読む(全192文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年12月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 ディレクター・AD 正社員

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    【良い点】
    出産などがあっても、休みをとれる部署ではとれている人もいました
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の方では、やはり結婚などを控えて...続きを読む(全134文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2015年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 グラフィックデザイナー 非正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務の能力が低い人でも年功序列で管理職に昇進できており、適切な人事評価が行われていないと感じた。
    【良い点】
    夫...続きを読む(全178文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    日本放送協会の 他のカテゴリの口コミ

    日本放送協会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    お休みは比較的と取りやすかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同じ業務をやっている人がいない為、有休で休み場合は誰かに業務を...続きを読む(全88文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    手続きなど、とてもしっかりしていた。局内便という社内便で届く書面が届くので、受け取り不備など、少なくて良かった。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全108文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    社内食堂が安い。本屋さんが10%OFF。催事も毎日何かしらあって、楽しかった。人間ドックの補助など有。病院が局内にあるので健康診断などあって...続きを読む(全171文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    コロナ禍でも、放送は毎日変わらずあったので、給料が減る事はなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時給はちょっと低いと思います。...続きを読む(全108文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    残業は基本ないです。仕事の後に習い事や、美容院、ネイルなど行ける。渋谷のど真ん中にあるので買い物も便利。なんでもある。続きを読む(全65文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    番組放送に関わっていたので、無事、番組が放送波に乗ると良かったと安心します。小さな自分ひとりの力でも、全国に放送される一助となっていると感じ...続きを読む(全125文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給は少ないが、記者は記者手当がつきます。住宅手当も充実しており、みためよりかなり多くもらっているイメージです。その分働いているのもありま...続きを読む(全179文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によるとは思うが、たまたま所属していた部署は社員、管理職共にいい人ばかりだった。正規・非正規社員問わずストレスが多い業務だったこともあり...続きを読む(全97文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    初めて事務デビューする人にはいいかもしれない。教育体制など、しっかり考えてくれていた。業務に関して正規、非正規社員でしっかり線引きされていた...続きを読む(全368文字)

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    日本放送協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    所属部署は正規、非正規社員問わず好きな日に休み申請ができた。早上がりや有給も取りやすい。1ヶ月単位で休み希望日を用紙に記入するスタイルだった...続きを読む(全96文字)

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    広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)の女性の働きやすさの口コミ

    北海道文化放送株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男性よりも女性の方が同じ実績を残したとしても出世が早いです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の管理職登用が進んでおり、おすすめします続きを読む(全78文字)

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    株式会社USENの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    活躍はできますし、産休育休も取ることができます。ここは本当にいい制度だなと思います。戻ることもできます。続きを読む(全58文字)

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    伊那ケーブルテレビジョン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休、育休制度はしっかりあります。周りもサポートしてくれるので安心できる。
    長く勤めれば男女関係なく昇進はあり。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全92文字)

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    株式会社東日本放送の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 アナウンサー・俳優・モデル 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    働きやすい状況を作ろうと頑張る社員はいましたが、なかなか難しい印象でした。
    産休や育休などについては、ごくわずか...続きを読む(全91文字)

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    ひまわりネットワーク株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休取得の有無に関わらず、能力が一定以上であれば昇格します。

    育休は、保育園落選で、延長して取得している人が多く、取りやすい雰囲気だと思います。続きを読む(全79文字)

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    北海道放送株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    産休や育休は取れる。女性はかなりの期間休みを取っている人が多く、それでも復職上のハードルは低い方だと思われる。男性についても改善されつつある...続きを読む(全160文字)

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    株式会社岐阜放送の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 制作・技術 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休などはある噂を聞いたことはあります。
    ただ決まった時間に作業をしなければならないので子供が小さい間などは大変だと思います。
    男女関係なく...続きを読む(全139文字)

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    株式会社サガテレビの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 その他 正社員

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    【良い点】
    女だからと言って評価をしないという社風ではない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しかし、女性の離職率が高い。特にアナウンサーは結婚す...続きを読む(全104文字)

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    北海道放送株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の部長が出てきたり、育児休暇を1年とれる、時短勤務が出来るなど女性でも活躍、働きやすい環境にあると思う。続きを読む(全60文字)

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    琉球朝日放送株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    報道制作部ではなかなか厳しいですが、他部署であれば、子育てをしながら働かれている社員も多く、ライフスタイルに合わせて人事も考えられているよう...続きを読む(全82文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日本放送協会の 会社情報

    基本データ
    会社名 日本放送協会
    フリガナ ニッポンホウソウキョウカイ
    設立日 1950年6月
    資本金 1億6337万5000円
    従業員数 10,333人
    売上高 6659億7000万円
    決算月 3月
    代表者 稲葉延雄
    本社所在地 〒150-0041 東京都渋谷区神南2丁目2番1号
    電話番号 0570-00-3434
    URL http://www.nhk.or.jp
    採用URL https://www.nhk.or.jp/saiyo/
    NOKIZAL ID: 1574333

    日本放送協会の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。