【新規事業の挑戦】【18卒】サーキュレーション・プロデュースの冬インターン体験記（理系/総合職）No.1706（慶應義塾大学/男性）（2018/2/7公開）

とにかく就職活動を行う上で情報が必要だと考えていた。そこで、インターンの中でも短期のものをインターネットなどを利用して見つけたインターンの中にサーキュレーションが含まれており、それがきっかけで参加した。

インターンに参加するためには書類選考などがあったので、なぜ参加したいか、自己アピールなどをまとめることを中心におこなった。

新規事業について立案せよ

1日目にやったこと

初日はサーキュレーションの会社概要、事業の概要などの説明を受けた。その後、簡単な説明を受け、テーマの発表が行われ、それぞれの班でグループディスカッションを行った。

2日目にやったこと

引き続き与えられたテーマに対してのディスカッションを行い、パワポの作成、発表の準備を行った。各班にはメンターが付き相談しながらブラッシュアップし、午後にプレゼンを行った。

社員さん

なし

新規事業と会社の関係をもっと明確にするべきだとフィードバックを受けた。問題、課題ばかりに注目していたため、それが実現可能か、また、その会社でできることかなどは考えていなかったため。

一番大変だったことはテーマが漠然としており、難易度が高かったため案を絞り込むことが非常に大変だった。また、時間も限られているため、ひとつの案における質問対策が十分に行うことも出来なかったため、最終日のプレゼンは説得力のない雰囲気になってしまい、グループディスカッションの難しさを感じた。

まず、プレゼンの道筋を立てることができる良い経験となった。日常の中で何が問題か、また、その問題、課題などのニーズをどう還元できるかなど、ロジック的に話し合い提案できる経験はよかった。また、実際に活躍してきた社員さんと話すことでビジネスの成り立ちについて知ることが出来た点。

プレゼンの対策は必要に感じた。特に人前で話す経験がないと緊張してしまうため、ある程度は練習が必要だと思った。

今回のインターンシップの経験はビジネスを学ぶひとつの練習として事業の提案を行ったため、実際に会社と結びつけて考えることができなかった、そのため、情報は社員さんとの話しが主であったが、プレゼンで頭いっぱいとなってしまいあまり考えることができなかったため。

今回、インターンシップに参加して、本選考を受ける人は非常にビジネスチャンスに敏感な学生が多いのではないかと感じた。それは、会社が短期間で急成長してきたようにアグレッシッブさが非常に重要だと社員さんと話して感じた。そのため、自分にはあまり合わないのではないかと感じたため。

一番はインターンシップの難易度が非常に高かったため、思考力、論理的能力、体力など様々なセンスが求められたと感じた。そのため、短期間の時間でも考えまとまりビジョンが見えている学生もいた。しかし、自分的には将来のビジョンを組み立てるのに苦労したため。

インターンシップのグループディスカッション、プレゼンを通してビジネスセンスが試されるインターンではないかと感じた。そのため、社員さんにアピール嗜好印象であれば有利に働くと感じた。

インターンシップ参加前は企業の選択を広げようと複数のインターンシップ、説明会などに参加して業種別の理解、また業種内の区別などをして会社とは何かを見つけるため色々な会社を見ようとしてた。そのため、急成長するベンチャー企業でも、自身の成長につながると思い、大企業から中小、ベンチャーまで幅広く選考を受けようと考えていた。

今回、ベンチャー企業の中でも様々な事業を行うことで急成長してきた会社のインターンシップに参加することでビジネスを生み出す新規事業提案の難しさを感じた。それは若手から責任重大の仕事を任されることからそれ相応のスキルが求められると思う。その経験を通し責任ある仕事をしたい一方、仕事の難しさを痛感した経験となった。