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平均年収600万円以上、残業代全額支給。評価は上司次第で不透明、昇給は役職次第。
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株式会社DSB情報システム
株式会社DSB情報システムの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は270〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社DSB情報システムの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社DSB情報システムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
平均年収600万円以上、残業代全額支給。評価は上司次第で不透明、昇給は役職次第。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は年間で4か月分程度もらえる。
また、給与面ではサービス残業が一切なかったため残業があると平均より多くなる傾向にあるように感じた。
【気...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列制度。成果を残してもそこまで評価されない。人事部は何を見ているかよく分からない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
仕事ができる出来ないに関わらず、年次で昇給していく。特に成果が無くても問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる出来な...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的高い方だと思います。残業代で結構稼げます。
部署にもよりますがいろいろ経験を積めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長の...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
残業代がしっかり出るところ。資格手当があるところ。レベルの高い会社と仕事ができるため自分の成長が見込めるところ。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・初任給は22万5千円と少し高い。担当補助→担当専門→主任という昇格ルートを辿るが、年功序列ではなく、年次が同じでも昇格時期に差がある。
担当専門には...続きを読む(全157文字)
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社名変更により、現:ケーシーエス株式会社についてです。
数年前までは、自社開発もそれなりに多かったのですが、
主要取引先の合併に伴う、案件減少により...続きを読む(全165文字)
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給与、賞与共にそんなに高くありません。むしろ少ないほうかもしれません。途中から資格を取得しないとまず主任にはなれず、資格がない人は主任から平社員へ降格も...続きを読む(全150文字)
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給料は、一般のIT企業の平均程度。ただ、残業代がフルで申請できるため、多規模なプロジェクトにアサインされると若手でもかなりもらえる。
評価制度は、ほぼ行...続きを読む(全168文字)
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給与に関しては、仕事量の割には多い金額を貰うことができる。しかし、賞与に関しては1.5ヶ月分ほどなので、他の企業の年収と比べると結果的にはほとんど変わら...続きを読む(全168文字)
証券・金融システムに強み、AI活用を推進。課題は評価制度の透明性と技術力の評価不足。
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常駐先中心、転勤なし。福利厚生はベネフィットプラン等充実も、手当は減少傾向。
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完全週休2日、残業管理厳格。年末年始休暇短め、現場次第で休暇取得可能。続きを読む(全35文字)
昇進は上司評価依存、技術より処世術重視。教育体制は整うも実践機会に課題。
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【良い点】
中には素晴らしい人もいるので、そういう人を探すと良い
証券業務に強いので、ちゃんとそれがやりたいと考えた上で入社するならば良いと思う
【気に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
設計から開発までを担当できる点は非常によいと感じた。ただ部署によっては担当できる範囲が異なるので注意が必要である。
【気になること・改善した...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
住宅補助は少なめだがあった。近年は会社付近に社宅を借りればかなりもらえるようである。
それ以外については特筆するものはない。
【気になること...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
評価に対して、男女での差があるとは思わない環境であった。
ただ比率としては女性が圧倒的に少ないので役職についてる女性の方も少なかった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
テレワークやフレックス勤務可能なためワークライフバランスは取りやすい。
また有休もプロジェクト次第では取りやすい傾向にあるため、個人的にはよ...続きを読む(全80文字)
【社員から聞いた】運用保守がメイン。システムが問題なく動くことにやりがいを感じるとの事であった。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
電話応対については、精神的にくるため、精神手当的なものがあり、給料は高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話応対については、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
業績によって決算賞与はあります。賞与がない分ベースの基本給は少し高めだと思います。残業代もしっかり出ます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
みなし残業がないため、働いた分だけ給料が貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
面談で良い評価を1年通していただけても、給与ランクが...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
業績が良ければ昇給額は多く、悪ければ少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価がどのように行われているのか分からず、年功序列...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
給与体系は年俸制が採用されており、月々に分割して支給される形でした。そのため、一般的な会社にあるような賞与(ボーナス)の支給はありませんでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
まぁ、所謂SESなのでお察しの通りです。男性でできない人は特に厳しいかもしれません。女性...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社全体としてみると行っている仕事に対する給与は比較的良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、同じ月給でも仕事量や責任に差...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
普通に仕事をしていれば給与は上がって行く。
評価方法も全て公開されており、よくわからないが、昇給したorしなかったみたいな事はなく、基準も明...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
当時は新卒にしては基本給は高かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は決算賞与のみ。
評価は評価シートを基に行うが、リーダ...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度は不明。毎年評価面談などもなく、昇給は同期ほぼ横一線。ボーナスは毎年出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を見...続きを読む(全118文字)
| 会社名 | 株式会社DSB情報システム |
|---|---|
| フリガナ | ディーエスビージョウホウシステム |
| 設立日 | 1990年10月 |
| 資本金 | 4億3400万円 |
| 従業員数 | 263人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 清水泰二 |
| 本社所在地 | 〒135-0052 東京都江東区潮見2丁目9番15号 |
| 電話番号 | 03-5665-3070 |
| URL | https://www.dsb-is.co.jp/company/message |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。