東京機材工業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
育休、産休を取る社員が多かったです。
残業も少ない人も多いのでワークライフバランスは図れると思います。
女性社員も多く、女性社員の働きやすい環...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有給については繁忙期以外は取りやすいです。
育休に入る社員も多く女性も働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一...続きを読む(全196文字)

【良い点】
女性は土曜出勤が毎週あり、交代制で出勤しております。その代休は平日にかならず取ることができ、平日に自由な時間ができます。
【気になること・改善...続きを読む(全212文字)

【良い点】
女性のフロントに関しては、就労時間が終わると退勤する人も多いため、ワークライフバランスは取れていると感じた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全250文字)

【良い点】
建設業界の専門商社であるため、事務所でヒトやモノ、お金をさばいて、大きな金額を動かしたい方にとっては良い会社かもしれない。
【気になること・改...続きを読む(全211文字)

【良い点】
基本的な休日はしっかりと確保されており、１２０日ほどの休日はある。
GWや連休などもあるため、長期の休暇も取れる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性は総じて働きやすい環境にある。本社勤務は残業も少なく、早く帰る先輩も多いので、男性社員と比べて早く帰れる。定時帰社する社員もいる。支店も急...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性は現場に出なくてもよく、内勤である程度の仕事の融通はきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤のため現場などの状況を切らない人が...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の肝いりで、外部からコンサルタントを雇い新入社員、若手社員の教育を行っている。中身は業務と関係がなく、コンサル...続きを読む(全316文字)

【良い点】
フロントの女性職員は月末の請求処理時以外はそう遅くまで残らずに帰っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設業の支店でなく工事現場...続きを読む(全198文字)

【良い点】
同業他社と比較しても年収は高い。しかし、基本給が低くその分を賞与で還元する方式なので年度によって波がある。評価制度は忙しい地域の営業所に所属し...続きを読む(全200文字)

【良い点】
アルバイトでも業績が良ければボーナスがでるのは嬉しいし、やりがいにもなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多いので大変ではあ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
高齢化が進み社員数も減りつつある。
採用活動を随時行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が分かりにくい。
公表通りのボ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
ここ最近業績が良いため、ボーナスが多く、年間10ヶ月分が出てくるのでメーカの賞与としては高い水準だと思われる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全108文字)

【良い点】
最近評価基準が改定された。色々と説明がされているが、役割がコレでできていることがコレ、だから評価はこう。という。エンジニアとして知識が深い人よ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
評価制度は年々改訂が入り、営業職以外でも賞与額のアップは見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、気に入られている社員ほど賞...続きを読む(全97文字)

【良い点】
賞与に影響する半期ごとの評価は極端に良い点数や悪い点数をつけられることは基本的に無い。大体他の人と同じような評価で、同じような賞与額になる。
...続きを読む(全168文字)

【良い点】
基本給は自動車業界の中では中盤より下程度だと思われるが、ボーナスが5ヶ月分程度出るので満足はしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全116文字)

【良い点】
給与は十分。年収の大部分である賞与もいつまで評価基準が続くかわからないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司次第、属人化すべ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
残業代は時間そのまま出る。生活残業を目的とする社員には合う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は転職済み(というよりは転職活動経験済...続きを読む(全138文字)