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【良い点】
繁忙期かどうかにもよりますが、基本的には残業も少ない為、アフターファイブもしっかり楽しめると思います。残業代も５分毎に付くのでいいと思います...続きを読む(全182文字)
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住友三井オートサービスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全64件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友三井オートサービス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に住友三井オートサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
しっかりと両立できる環境だと思います。残業に関しては一般的な会社ほどのレベルかと思います。特に心配することはないかと思います。残業代もしっか...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
有休は取りやすい。
女性にとっては産休、育休を取って戻って来られる方も多く、女性にとっては働きやすい環境だったと感じる。
また、残業代も５分...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
繁忙期でばらつきはありますが、基本的に残業はするなというスタンスなので、早く帰れます。
また今後は在宅勤務なども積極的に取り入れられると思い...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
オンとオフはしっかりしていた。早く帰れるときは早く帰る風土が染み付いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が非常に多い。ま...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
部署にもよるが、会社全体で残業をしないで早く帰れるような体制が整っている。月によって残業時間がかなり長くなる事もあるが、サービス残業は一切な...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
残業代は5分刻みでしっかり出るし、
休みも取りやすいです。
水曜の定時退社日も徹底されていてアフターファイブを楽しんでいる人はたくさんいます...続きを読む(全217文字)
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事務職は定時退社(17:15)が多く見られるが、これも部署によって異なる。部によっては、21:00まで残業をしているところもある。総合職に至っては、遅く...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
有休が非常に取りやすく、就業後に自己啓発するためのサポートもしっかりしています。
自分のペースで仕事が出来、とにかく仕事に集中する人にも...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、事務職は残業をする人が少なく、定時でも帰りやすい雰囲気でした。残業したとしても、きちんと残業代がつくので、今どき珍しい...続きを読む(全203文字)
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どの部署も忙しいです。残業代は出ます。ただ申請制で却下されても仕事が終わらなければやるしかないので、結局サビ残になる人も多いです。戦って申請を許可させま...続きを読む(全164文字)
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土・日・祝日は完全に休みとなります。休日出勤することもほとんどありません。
帰社時間は営業であれば20時ごろが多いと思います。
残業時間も5分刻みで...続きを読む(全157文字)
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産休でも取りやすく
時短勤務もしている人が居るので
事務職は比較的プライベート充実できるかと思います。
営業は30分ほど早く来て帰りも20時、21...続きを読む(全170文字)
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休日出勤などはほとんど無く、プライベートとの区別がはっきりしている。
残業に関しても20時～21時頃には退社可能であるが、大きな仕事に取り掛かる際は2...続きを読む(全211文字)
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新入社員には指導員が一人つき一年付きっきりで指導してくれる、しっかりとした研修制度もあるので安心できる続きを読む(全57文字)
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【良い点】
テレワークできるため働きやすい、育休産休の制度が整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の活躍推進をしているが中身が伴っていない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
何もしなくても年々給料が上がる、賞与が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度改定があり今後はわからない、基本給が低い、仕事が...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。営業部門と本社部門の仕事の難易度が違いすぎるのに給与に差がないのがおかしい。どれだけ頑張って人より働い...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
営業部門にはあまり変な人はいない
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が多い、飲みニケーションの文化がまだまだ浸透している、オフィ...続きを読む(全176文字)
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ただ車を貸し出すだけでなく、クライアント企業の車両管理全体を支えるモビリティサービスを提供しているため、自分の提案やサポートが企業の日常業務の効率化や安全...続きを読む(全110文字)
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電気自動車（EV）の導入支援やデータを使った車両運行の最適化など、新しいモビリティサービスの提供にも力を入れており、カーボンニュートラル社会の実現に向けた...続きを読む(全101文字)
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社宅制度や会員制福利厚生サービス、財形貯蓄制度、企業年金、選択型福利厚生（カフェテリアプラン）など、ライフステージに合わせた支援が受けられる仕組みが整って...続きを読む(全81文字)
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平均年収は 約800万円前後と比較的高水準 であり、営業や企画などの成果が給与に反映されやすい傾向にあると感じました。昇給は年1回、賞与は年2回支給される...続きを読む(全115文字)
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出勤するタイミングで車内の清掃などお茶出しをするのだが定時前にそれらをやるので給料が出ない状態でそのようなことを...続きを読む(全91文字)
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サービス(リース・レンタル)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
ありません。休日出勤も多くプライベートが確保しづらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給がとても取りにくい。有給届けを出すと不機...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
残業が思ったほどなく、定時になると高確率で帰ることが出来ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
始業時間がかなり早かったのが少しし...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
休みの日数も平均的で、休み希望も店舗の忙しい曜日や人数にもよりますが、通りやすいと思います
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一日の勤...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
出張による移動は長いが、労働時間は短い。
【気になること・改善したほうがいい点】
首都圏の担当以外は泊まりでの出張となるため、嫌な人は一定い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
フレックス制度(コアタイム11:00〜15:00)や月8回までのテレワークの利用ができる。労働時間も7時間15分と短い。
部署によるが、そん...続きを読む(全212文字)
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近年は残業がかなり減少してきて、早めの退社が強く推奨されています。ただ本社部門によっては今でもかなりの残業をしている部署があります。また営業...続きを読む(全413文字)
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【良い点】
2024年に完全週休2日制になりました。
有給はとても取りやすいです。
申請方法は公式に決まっておらず、配属先によりますが、上司に一言伝えれ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
有給などは比較的消化しやすい。
土日はどうしても結婚式があり、休むことはできないが、平日だと、公休と有給で連休を取得することができる。
休み...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的取りやすい環境です。
部署や時期にもよりますが、過度な残業は少なく、業務調整がしやすい印象があります。定時で帰れ...続きを読む(全299文字)
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レンタルのニッケンは、休日制度が比較的整っており、土日休みや年間休日が多い点がワークライフバランスの良さとして評価されている。有給休暇も取得...続きを読む(全394文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
住友三井オートサービスの 会社情報
| 会社名 | 住友三井オートサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモミツイオートサービス |
| 設立日 | 1981年2月 |
| 資本金 | 136億3600万円 |
| 従業員数 | 1,679人 |
| 売上高 | 4144億8100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 麻生浩司 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号 |
| 平均年齢 | 42.6歳 |
| 平均給与 | 807万7000円 |
| 電話番号 | 03-5358-6311 |
| URL | https://www.smauto.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1220711
