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【笑顔と自己表現力が鍵】【23卒】サンドラッグの総務職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.33473(非公開/非公開)(2022/11/1公開)

2023卒の先輩が書いたサンドラッグ総務職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、サンドラッグの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2023卒株式会社サンドラッグのレポート

公開日:2022年11月1日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定
職種名
  • 総務職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定
  • 未登録

選考フロー

  1. 志望動機
  2. 企業研究
  3. インターン
  4. 1次面接
  5. 最終面接
  6. 内定者のアドバイス

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は全てオンラインでした。

内定者のアドバイス

内定時期
2022年03月 下旬

内定を承諾または辞退した決め手

内定辞退。他に行きたい企業から内定を貰えたため。

内定後の課題・研修・交流会等

辞退したため不明

内定者について

内定者の人数

辞退したため不明

内定者の所属大学

辞退したため不明

内定者の属性

辞退したため不明

内定後の企業のスタンス

内定をいただいたあとも納得いくまで就活を続けさせてくれました。一人一人に担当がつき、親身になって話を聞いてくれました。

内定に必要なことは何だと思うか

業界の現状をしっかりと把握し、なぜドラッグストア業界を志望するのか、そのなかでもなぜこの会社なのかをはっきりさせて志望動機を考える必要があると思います。また、企業研究では職種についても調べ、何年後にどの職種をしたいのか、どうなっていたいのかを考えておくと良いと思います。面接は一次も最終も和やかな雰囲気で学生の本当の姿を知ろうとしてくれるので、ありのままの自分で挑むべきです。また、接客業なので笑顔でハキハキと話すことが一番重要視されていたと感じます。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

業界研究、企業研究をしっかりおこない、自分の考えを自分の言葉で話せる人。また、面接ではどの場面でも笑顔で言葉に詰まってしまっても明るくハキハキと話せる人が内定に繋がるのかなと感じます。あとはアルバイトで接客を経験していてそのエピソードを話すことができると強いのかなと思います。

内定したからこそ分かる選考の注意点

インターンから本選考まで、本選考は一次面接も最終面接も和やかな雰囲気で行われるため最後まで気を抜かないことが大事です。特に最終面接はかなり雑談形式で行われるため集中力を切らさずメリハリをつけて話すことが大事だと思います。

内定後、社員や人事からのフォロー

一人一人に担当者が付き、最後まで親身になって話を聞いてくれました。

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サンドラッグの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社サンドラッグ
フリガナ サンドラッグ
設立日 1980年7月
資本金 39億3120万円
従業員数 7,145人
売上高 8018億1100万円
決算月 3月
代表者 貞方 宏司
本社所在地 〒183-0005 東京都府中市若松町1丁目38番地の1
平均年齢 34.4歳
平均給与 581万円
電話番号 042-369-6211
URL https://www.sundrug.co.jp/

サンドラッグの 選考対策

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