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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般職の新卒採用が多いため、女性社員の方が大事にされている雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部に関しては担当する業...続きを読む(全96文字)
- この投稿でわかること
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三井ホームエステート株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井ホームエステート株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三井ホームエステート株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般職の新卒採用が多いため、女性社員の方が大事にされている雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部に関しては担当する業...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほとんどの女性が事務だが、総合職でもたまに女性がいる。女性でも活躍できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人が少ないので...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員が多く、皆とてもフランクで親しみやすかった。能力の高い方なら正社員登用制度もあり、正社員になれれば給料や福利厚生もとても良いと思う。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすい環境で、男性の育休取得も推進しているくらいです。復職後、時短勤務をされる方も多くサポート体制も整っているかと思います。
...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
育休復帰される方が多いです。有給も取りやすく、きちんと仕事での評価もされます。そのため、既婚者の方でご主人の転勤があっても、支店があればそち...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
優しい女性が多いです。同年代わきあいあいとしていて、お昼やアフター5は楽しかったです。正社員や派遣社員がいましたが、賞与などは別として契約形...続きを読む(全214文字)
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女性が多く働いているので、働きやすいのかと思いきや、結婚後も続けている人はわずかです。
独身の30代~40代の女性が多くいます。
育児休暇を取得した...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
近年若手から管理職に上がっている方々は大変優秀であり、人間関係も良い。全体的には人の好い人が多い一方で、仕事が適当な人も多く、十分な記録が残...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
社外研修が基本でそれほどメニューも多くなかった。しかし本業が忙しいため、受講できる余裕があまりなかったので、ちょうどよい程度だと感じてました...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
時短勤務やフレックス制度を利用して、自分のペースで仕事ができます。また、フリーアドレス制のため自席はなく、自分の業務都合で最寄りの営業所で仕...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
給与自体はなかなか昇給しない印象ですが、福利厚生がしっかりしてる分、家賃補助などで給与面は安定していると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
社内の人たちは、優しい人も多く接しやすいため、相談事はしやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賃貸入居者のクレーム対応...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
同業他社にくらべて、福利厚生は充実してますが、グループ会社で比較したときに他のグループ会社で利用できる福利厚生がないなど、差を感じます。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
入居者からの問い合わせが多く、ありがとうなどと言われると働き甲斐があると思う。不動産の知識がつくので、日々勉強にもなるし、宅建の資格に挑戦も...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
部署にもよるが、基本的に人はいい人が多いので人間関係は良好だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職は給料が安く、昇給も微々...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
思ったより休みも多く、有給もとりやすい。福利厚生で提携しているホテルなど安くとれたりする。ボーナスは最初から多めにもらえることが多く、その点...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
頼まれたことをやり遂げた際、ありがとうと言ってもらえるのはやはり嬉しかったです。直接数字を取ってくる職種ではありませんが、自分も貢献している...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
産休、育休の取得率はほぼ100%かと思います。
時短勤務制度もしっかりあります。
時短申請しない方もいますが、時短は子供が小3まで。週に10...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
産休育休はとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも土日休じゃないので、子供がいたら、土日もフルで働くのは難しいです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
良くも悪くも女性ばかりの職場でしたので、女性特有のお休みに非常に理解があります。産休や育休を取っていた同僚も皆辞めることなく復職しています。...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
私がいた時代はまな女性の営業が少なく、女性営業に慣れていなかったからか、過剰に優しく接してもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
産休育休を取りたい女性には良い会社。福利厚生だけきっちり受けて辞めていく人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
騒々しい会社なの...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
産休・育休の取得しやすさ
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、やりがいが異なるため、復帰後、その部署で頑張れるかによります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
育休・産休なども取りやすく女性は働きやすい環境に感じます。また、女性の管理職もいる(増やそうとしている)のでキャリアを積みたい女性にはいいか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
・育児休暇や時短勤務などの制度は一通り整備されており、ライフイベントに応じた柔軟な働き方を選択しやすい環境であると感じる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
自分は女性じゃないですが、女性社員に合わせた指導をされてる印象が強かったので、それなりに働きやすさはあると思います!
【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
自分もだが、女性の管理職が増えてきている。制度として存在するだけでなく、実際に運用例があり、女性が長期的なキャリアを描きやすい環境だと感じる...続きを読む(全134文字)
| 会社名 | 三井ホームエステート株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイホームエステート |
| 設立日 | 1986年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 352人 |
| 売上高 | 314億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 菊澤尚幸 |
| 本社所在地 | 〒136-0082 東京都江東区新木場1丁目18番6号 |
| 電話番号 | 03-5226-3733 |
| URL | https://www.mhe.co.jp/ |
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