ピジョンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
やさしく穏やかな人が多い。実務、会議の場でもそれがよく伝わる。比較的若手の管理職も多く、若手登用に積極的な印象。続きを読む(全62文字)

【良い点】
残業時間は人や部署によってまちまちだし、完全に残業がない文化だとはいいがたい。一方、全社的に時間外の最小化にしたい意識は高く、ノー残業デーも...続きを読む(全457文字)

【良い点】
女性の管理職比率を高めることがKPIとなっているため、女性の昇格には有利に働いている印象。働きやすさという点では、育児用品の会社なので、当然...続きを読む(全213文字)

【良い点】
有給消化が積極的に促進されており、休みが取りづらい雰囲気は一切ない。残業＝悪という雰囲気があり、むしろ有休消化率が低いと管理職にはプレッシャ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
基本的には良い人、優しい人が多い。管理職の魅力は人による。尊敬できる方もいればまったく尊敬できないタイプの管理職もいるので、運次第。
【気に...続きを読む(全109文字)

【良い点】
子どもが好きで認証保育所に勤務しました。かわいい子どもたちの成長に携わることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は常に...続きを読む(全203文字)

【良い点】
入社後数年は家賃補助が貰える。若手にとっては大変恵まれた環境と感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後数年経ったタイミングで...続きを読む(全90文字)

【良い点】
男女問わず育児休暇取得が義務化されている。小さい子供を持つ子育て世代にとっては大変恵まれた環境だと感じる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
赤ちゃん用品メーカーの中でも老舗であり大手企業のため、育児世代にとってはとても認知度が高いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全128文字)

【良い点】
プレックスなので、個人の裁量で調整がしやすいです。通院や子どもの学校行事などで中抜けや早退なども可能です。在宅勤務が週2回、時短社員は週4回...続きを読む(全154文字)

【良い点】
リリース済みのゲームの仕様書などの資料がほとんど存在しなかったため、一からこれらを作成することができました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全149文字)

【良い点】
社員の教育については特にキャッチアップするような制度はなかった認識。
資格等の補助はあるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全85文字)

【良い点】
社内の教育制度はマーケティングを中心に最近は手厚い。Linkedinが使える。マーケティングやマネジメントが多い印象。続きを読む(全65文字)

【良い点】
研修がしっかりあるので安心出来るが駆け足なので分からないこともある。
その場合は周りのスタッフと話し合いながら確認する。
現場で生かせること...続きを読む(全118文字)

【良い点】
コミュニケーション力、プレゼン力を身につけることができる。人前で話す機会が多く度胸がある人には向いている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全224文字)

【良い点】
OJT担当が1人ついてくれる。先輩は優しい人ならそんな厳しくなくてしっかりしてる人ならしっかり進めてくれる。ほんとに人によってOJTの仕方は...続きを読む(全160文字)

【良い点】
スキルアップのための研修は定期的にあり整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
チーフやリーダーになる機会がほとんどない。
すで...続きを読む(全141文字)

【良い点】
様々な研修があり、個人知識のレベルアップはされている
転職をする際、資生堂に在籍したことがあるとだけで一目置かれる続きを読む(全63文字)

【良い点】
毎月、新製品のセミナーなどがあるため、毎月覚えることは多いが刺激のある環境ではあると思う。スキンケア、メイク、応対の研修も毎月のセミナーで行...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性にとってはキャリアの幅も広く、優先的に本社へのルートも開かれていると思います
現状本社の7.8割は女性社員でした
【気になること・改善し...続きを読む(全100文字)