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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日興アセットマネジメントのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全13件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日興アセットマネジメント株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日興アセットマネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日興アセットマネジメントの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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2.7
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.5

日興アセットマネジメントの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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日興アセットマネジメントの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 13

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが比較的取り易い。社員の方は1年のうちまとまって5日間取る事が義務付けられていた様子。続きを読む(全51文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2022年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の仕事さえきちんとこなしていれば、有給取得には特に障害がなかった。帰りも定時退社で全然問題はないと思われる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
その他の法律・会計関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業も少なく、働きやすい職場でした。有給もほとんど断られたことはありませんでした。オフィスビルの立地も良かったので、ランチの時間を楽しむことも...続きを読む(全187文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年03月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司にもよるが、営業部門はそんなに遅くまで残って残業をしているようには見えない。
ただ、数字にはかなりシビアであり、達成することに執着していけ...続きを読む(全172文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
WEBデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長がワークライフバランスについてちゃんと気をつけていてみんな早めに終わって帰るために色々なポロシーを提案しています。ほぼみんなは7時までに帰...続きを読む(全148文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
その他の金融関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ライフワークバランスは優れているといえる。総じて運用業界は自由が効く部分が多く、結果を出すためのプロセスには裁量が大きい。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年05月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上司のさじ加減ですべてが決まる感じです。なので、マネジメントにどれだけ気に入られるかが焦点になり仕事ができるかどうかは問題ではない気がします。残業はあまり...続きを読む(全246文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業が多い印象はありませんでした。皆、充実して仕事をしていた印象です。オフィスはキレイで、仕事をする環境は整っています。広告にお金を投じる余裕もあり、様々...続きを読む(全165文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年03月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術系の業務内容なので、ローンチ前後、または障害発生等の残業は当然のようについてまわり、その時期は決まった予定やプライベートを棒に振るう事も多々あります。...続きを読む(全157文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
15年前
社内SE
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年間休日は多く、非常にワークライフバランスはとれていたように思う。
が、それも部署によるようで、非常に日本的な部署とグローバルな雰囲気の部署がぱっくり分...続きを読む(全190文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年09月13日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
19年前
ファンドマネージャ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に結果オリエンテッドであり、仕事の結果次第でワークライフバランスは異なってくるようにおもわれます。もちろん、実績、結果さえ残せれば、プライベートな時...続きを読む(全156文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

落ち着く、自由な会社、やりがいがあって、非常にいい心地がいい会社です。いろいろな人種がいて、グローバルナオフィス。英語使用するチャンスがあります。部署にも...続きを読む(全163文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年04月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
研究員、リサーチャー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

職種にもよるが、比較的早く帰れる文化があるので、ワークライフバランスは取りやすいと思う。介護については分からないが、出産・育児休暇はそれなりに充実している...続きを読む(全159文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日興アセットマネジメントの 他のカテゴリの口コミ

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

数十億円規模と非常に大きなお金を自分の判断で運用できること。続きを読む(全30文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

新NISAの開始により、業界全体が大きく成長している。続きを読む(全27文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

年収1000万ほどまでは30歳くらいで到達。そこからは運用成績次第。続きを読む(全34文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

外資系企業をМ&Aしたこともあり、上下関係がありすぎず風通しの良い企業。続きを読む(全36文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

女性比率がアセットマネジメント業界の中でも非常に高い。選考などでも面接官の方に女性が多かった。続きを読む(全47文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
非正規は成長出来る機会は殆ど無いと思った方が良い。続きを読む(全45文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界各国から来た社員が多くおり、国際的な交流が出来る。
オフィスが綺麗。
【気になること・改善したほうがいい点】
元外資という事で外国人の社員...続きを読む(全172文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
投資信託というジャンルはもっと伸びていくと思われ、将来性が感じられる。続きを読む(全41文字)

日興アセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい仕事を任せてもらえず、スキルアップには殆ど繋がらなかった。
もう少し機会を与えてもらえると、モチベーションの...続きを読む(全89文字)

金融(その他金融)のワークライフバランスの口コミ

全国労働者共済生活協同組合連合会の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署による。恒常的に時間外勤務が多いところと、まったく残業のない部署がある。残業がない部署であればワークライフバランスは非常に良い。また、年休...続きを読む(全180文字)

日本コープ共済生活協同組合連合会の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子育ての環境が良い。産休育休を経て復帰する職員がほとんど。男性の長期育休も見かけることがある。時短の制度もあり浸透している続きを読む(全67文字)

全国共済農業協同組合連合会(JA共済)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の金融関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートの時間は十分取れる。無理な残業を強いられることはほぼなく、定時から30分ぐらいすると多くの人が退社している。
【気になること・改善...続きを読む(全164文字)

大和証券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の場合残業なしで17時に帰れるため時間に縛られることなく平日でも自分の時間があります。ただ自主学習が必要になります。続きを読む(全66文字)

東京信用保証協会の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
団体職員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は月10〜20時間程で、アフター5を充実させることができました。また、有給休暇も気兼ねなく取ることができ、ワークライフバランスは非常に良か...続きを読む(全87文字)

GMOコイン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんど残業がなく、定時内に仕事を終えることができるため、プライベートの時間をしっかり確保できます。さらに、固定残業代が支給されることで、残業...続きを読む(全105文字)

財形住宅金融株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は部署内で調整すれば取りやすい風潮。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部署とその他で残業時間や休暇の取りやすさが違いすぎる。各...続きを読む(全97文字)

三菱UFJアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ファンドマネージャ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は取得が容易でワークライフバランスに配慮された仕組みとなっています。部署によって繁忙期は異なりますが、社員がそれぞれ協力しながら、お互...続きを読む(全169文字)

ドイツ証券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

投資銀行部門は2時3時までの残業が恒常化しているとのこと。続きを読む(全29文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

非常によく、遅くても20時にはフロアに人がいないことが大体とのこと。続きを読む(全34文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日興アセットマネジメントの 会社情報

基本データ
会社名 日興アセットマネジメント株式会社
フリガナ ニッコウアセットマネジメント
設立日 1959年12月
資本金 173億6300万円
従業員数 946人
売上高 774億7700万円
決算月 3月
代表者 ステファニー・ドゥルーズ
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番1号
電話番号 03-6447-6000
URL https://www.nikkoam.com/
NOKIZAL ID: 1131937

日興アセットマネジメントの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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