ダイムラー・コーポレーションの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
単価の高い一棟アパートがコンスタントに契約出来そうな説明があり、実績も好調と聞いていた
【気になること・改善したほうがいい点】
契約に関するこ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
契約が取れれば率は良く無いが歩合が貰える
業界では歩合率が低い
【気になること・改善したほうがいい点】
融資が厳しくなり同業で倒産する会社が増...続きを読む(全320文字)

【良い点】
昇給のチャンスは年1回以上ありますが、減給もあり得ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給、資格等の手当、評価制度が変わりやすい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
離職率が高く入れ替わりが激しいため、勤続年数が浅い社員しかいません。比較的フラットな環境と言えるでしょう。周囲から学べる
事がない分、自らで判...続きを読む(全183文字)

【良い点】
残業0時間を大きく謳っていますが、実際はお客様に合わせるため、残業や休日出勤は当然のように発生します。残業代や休出手当の支給はありません。
【...続きを読む(全210文字)

【良い点】
本人の「やる気」次第では、各種の資格取得に関して積極的に奨励しています。また、資格内容により異なりますが、資格取得後は資格手当もありますので、...続きを読む(全192文字)

【良い点】
未経験者でも先輩や上司がしばらくはフォローしてくれます。その後は自分の頑張り次第の正当な評価制度（基本給＋インセンティブ）です。実力があれば、...続きを読む(全199文字)

【良い点】
社風は社長がお若いので、硬くなく自分のやるべきなことをやりこなせれば、楽しく勤められる。
成果への保障もちゃんとしてくれていると思う。
社員旅...続きを読む(全311文字)

スキルアップやキャリア開発教育耐性についてはとてもいい企業だと思っております。
社内で宅建の勉強会等を実施されており、
資格取得へ積極的に支援してくれ...続きを読む(全169文字)

投資用不動産仲介業なので1つの案件が大きい。その分給与にも反映されてくるので次に繋がる。またお客様も買いたい人ばかりなのでやりやすい。
また、チームとし...続きを読む(全205文字)

【良い点】
女性でもウェルカムな雰囲気はある。それは会社としても職人としても同じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働が続くことが耐えられる...続きを読む(全220文字)

【良い点】
女性の方もバリバリ営業をしていらっしゃる様子です。積極的な方が多く学ぶこともたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんが...続きを読む(全123文字)

【良い点】
妊娠、育児に対する理解や制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤かつ地方が多い為、総合職で共働きはハードルが高い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
すごく働きやすいと思います。とくに50前後の方は同じ歳くらいの方がいっぱいいてわいわいしごとしてます続きを読む(全56文字)

【良い点】
男性の先輩社員も育休を取れていたので、会社全体として育休であったり、女性社員がワークライフバランスに合わせた働き方がしやすい環境だと思う。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生理でトイレに行くタイミングが多かったりすると、さぼっているのかと勘違いされているのか「いつもよりトイレに行く回数...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性だから昇進しずらいということはなかった。
役員には女性もいた。産後時短をとってそのあとフルタイムに戻ることも可能。続きを読む(全65文字)

【良い点】
多様性について積極的に配慮していく雰囲気が感じられる。コンプライアンス意識は年々高まっており、セクハラ、パワハラは周囲では全く見なくなった。
...続きを読む(全159文字)

【良い点】
育児支援や生理休暇あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職育ちたいと話してますが、今のところ男性管理職がメインになってます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
昇格においては男女の差はあまり感じられなかっため、女性でも働きやすいと思います。育休や産休もきちんととれます。続きを読む(全61文字)